行政法考题
现代法治原则之下，行政主体在行使职权过程中，必须诚实守信，不得随意版变更、撤销、废止行政权行为，否则应赔偿或补偿相对人合理的信赖利益损失。在行政法领域，信赖保护原则已广泛应用于行政许可、行政给付、行政指导等各个领域。为实现信赖保护原则在我国的法治化，必须在准确界定信赖保护原则法制地位的基础上，逐步完善现行的行政程序、行政补偿、行政赔偿以及司法审查制度。信赖保护原则是行政法上的一项非常重要的原则，目前在世界上的许多国家和地区都得到了广泛的运用。所谓信赖保护原则指当行政相对人对行政主体所做出的授益性行政行为形成值得保护的信赖时，行政主体不得随意变更、撤销或废止该行为，否则必须对行政相对人基于对该行为有效存续的信赖而获得的合法利益予以合理补偿。我们从以下几个方面具体来理解：但是信赖保护原则在我国行政法学中的研究和行政法中的运用相对来说还比较落后。研究信赖保护原则对于维护政府诚信、保护社会成员的合法权益、建立诚信社会具有很好的现实意义。
② 中央司法警管学院 行政法与行政诉讼法考试题目
请问您说的是大司法考试内容，还是警管学院行政法的平时测试题目呢？
现提供2006年4月“行政法与行政诉讼法一”试题 ，如下：
一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1.在王某诉某区工商局违法查封货物一案中，该局法制科科长纪××出庭应诉。问本案中纪××的法律身份是( )
A.原告B.被告
C.诉讼代表人D.诉讼代理人
2.“国家公务员非因法定事由和非经法定程序不得被免职、降职、辞退或受到行政处分”这是国家公务员的( )
A.执行职务权B.职位保障权
C.申诉控告权D.工资福利权
3.行政行为一经作出，除非有重大明显的违法情形，即假定其合法有效，任何人未经法定程序，均不得否定其法律效力，这体现了行政行为的( )
A.公定力B.确定力
C.拘束力D.执行力
4.某市政府决定停止三轮车营运并给予因此遭受损失的车主一定补偿。市政府的决定体现了行政许可的( )
A.法定原则B.公开公平公正原则
C.均衡比例适度原则D.信赖保护原则
5.下列选项中属于行为罚的是( )
A.行政拘留B.劳动教养
C.吊销许可证、执照D.没收非法财物
6.城建行政主管部门委托某拆迁公司拆除违章建筑的行为属于( )
A.直接强制B.执行罚
C.行为罚D.代执行
7.公务员对主管行政机关作出的行政处分决定不服，可以( )
A.向监察机关提出申诉B.向行政复议机关提起行政复议
C.向人民法院提起行政诉讼D.向人民检察院提出控告
8.行政复议最主要的审理方式是( )
A.开庭审理B.书面审理
C.两审终审D.听证
9.在行政诉讼中，人民法院主要审查的是( )
A.行政事实B.抽象行政行为
C.具体行政行为的合法性D.具体行政行为的合理性
10.下列选项中属于可诉行政行为的是( )
A.外交行为B.国防行为
C.行政调解行为D.行政不作为
11.根据《行政诉讼法》的规定，人民法院应当在立案之日起作出一审判决的时限是( )
A.2个月内B.3个月内
C.6个月内D.1年内
12.人民法院审理行政案件，可以参照( )
A.法律B.行政法规
C.地方性法规D.规章
13.行政诉讼变更判决适用于( )
A.行政处罚证据不足B.行政处罚显失公正
C.行政处罚违反法定程序D.行政处罚适用法律法规错误
14.公民申请执行生效的行政判决书的期限是( )
A.三个月B.180日
C.1年D.2年
15.行政行为以受法律规范拘束的程度为标准可分为( )
A.抽象行政行为与具体行政行为B.依职权行政行为与应请求行政行为
C.附款行政行为与无附款行政行为D.羁束行政行为与自由裁量行政行为
16.公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起行政诉讼的，其提起诉讼的时效应当在知道作出具体行政行为之日起的( )
A.15日内B.一个月内
C.两个月内D.三个月内
17.行政主体受胁迫作出的行政行为属于( )
A.有效的行政行为B.无效的行政行为
C.可以撤销的行政行为D.需要重新作出的行政行为
18.独立行使行政审判权的是( )
A.人民法院B.审判委员会
C.行政审判庭D.合议庭
19.行政法规的制定主体是( )
A.全国人大B.全国人大常委会
C.国务院D.省级人民政府
20.《中华人民共和国国家赔偿法》对公民人身权的保护主要是( )
A.人格权B.名誉权
C.荣誉权D.人身自由权和生命健康权
二、多项选择题(本大题共10小题，每小题2分,共20分)
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
21.在下列选项中属于行政管理关系的有( )
A.劳动局实施行政处罚与被处罚人之间形成的关系
B.劳动局购买办公设备与商场之间形成的关系
C.劳动局建办公楼与建筑公司之间形成的关系
D.劳动局发放岗位津贴与本局职工之间形成的关系
E.劳动局登记检查企业用工情况与企业之间形成的关系
22.在下列选项中属于我国行政法法源的有( )
A.宪法B.法律
C.行政法规D.地方性法规
E.中共中央发布的政策性文件
23.法治国家对行政自由裁量权的事前控制主要有( )
A.授权控制B.内容控制
C.程序控制D.行政复议
E.司法审查
24.下列选项中适用于特殊地域管辖的案件有( )
A.诉国务院各部门B.诉省、自治区、直辖市政府
C.诉最初作出具体行政行为的行政机关D.因不动产而提起的诉讼
E.对限制人身自由的行政强制措施不服而提起的诉讼
25.我国地方政府规章的制定主体是( )
A.国务院各部委
B.省、自治区、直辖市人民政府
C.省、自治区人民政府所在地的市人民政府
D.国务院批准的较大市人民政府
E.经济特区所在地的市人民政府
26.下列选项中属于行政征收行为的有( )
A.公安局收缴赌资B.交通局收取公路养路费
C.环保局收取排污费D.税务局收取税款
E.港务局收取港口建设费
27.根据行政裁决对象的不同，行政裁决可以分为( )
A.权属纠纷裁决B.侵权纠纷裁决
C.合同纠纷裁决D.损害赔偿纠纷裁决
E.不当得利纠纷裁决
28.下列选项中具备行政主体资格的是( )
A.乡政府B.公安分局法制科
C.工商执法人员D.公路收费站
E.市卫生防疫站
29.下列体现行政法制监督关系的是( )
A.市人大常委会审议市政府提出的《关于加强本市矿藏资源开发与管理》的议案
B.市政府法制办复议处审理某公司申请撤销市经贸委作出的58号决定
C.市法院审理某矿厂诉省国土局吊销采矿许可证的行为
D.市工商分局查处某公司违法买卖汽车案
E.市公安局监察处调查某区公安分局副局长李某涉嫌渎职案
30.有权审查和撤销人民政府规章的国家机关是( )
A.全国人大常委会B.上级人大常委会
C.本级人大常委会D.国务院
E.上级人民政府
三、名词解释(本大题共5小题，每小题3分，共15分)
31.说明理由制度
32.行政相对人
33.法律、法规授权组织
34.行政确认
35.行政赔偿义务机关
四、简答题(本大题共3小题，每小题5分，共15分)
36.简述行政指导的意义和作用。
37.简述行政补偿的适用范围。
38.简述行政诉讼中被告的举证责任。
五、论述题(10分)
39.论行政法治原则。
六、案例分析题(本大题共2小题，每小题10分，共20分)
40.乐彩影视城销售盗版光碟和淫秽影像被辖区工商分局查获。该工商分局依法没收了全部盗版光碟和淫秽影像，并作出没收全部非法所得并处罚款2500元的决定。辖区文化稽查大队得知此事后，来到乐彩影视城对业主又进行了2000元罚款。
问：判断本案两次行政执法行为是否合法？(4分)说明理由。(6分)
41.万达水泥厂原系禾田城建局下属的集体所有制企业。1996年企业职工代表大会选举李华任厂长。但李华上任不到一年，城建局企业处决定撤销李华厂长职务，指派王春喜接任。但万达水泥厂职工代表大会不同意城建局撤销李华的决定，想提起行政诉讼。
问：(1)本案是否属于行政诉讼受案范围？(1分)说明理由。(4分)
(2)本案中谁有原告资格？(1分)说明理由。(4分)
③ 2018年法考各科目分别占多少分试卷分值是多少
国家统一法律职业资格考试客观题考试共两卷。分为试卷一、试卷二，每张试卷专100道试题，分值为150分，其属中单项选择题50题、每题1分，多项选择题和不定项选择题共50题、每题2分，两张试卷总分为300分。
具体考试科目如下：
试卷一：中国特色社会主义法治理论、法理学、宪法、中国法律史、国际法、司法制度和法律职业道德、刑法、刑事诉讼法、行政法与行政诉讼法
试卷二：民法、知识产权法、商法、经济法、环境资源法、劳动与社会保障法、国际私法、国际经济法、民事诉讼法(含仲裁制度)
主观题考试为一卷，包括案例分析题、法律文书题、论述题等题型，分值为180分。主观题考试设置选做题的，应试人员可选择其一作答。
具体考查科目为：国特色社会主义法治理论、法理学、宪法、刑法、刑事诉讼法、民法、商法、民事诉讼法(含仲裁制度)、行政法与行政诉讼法、司法制度和法律职业道德。
④ 请教一道司法考试行政法案例题,谢谢.
问题很清晰，先搞清楚电信局到底是不是行政主体。
我记得我学的时候内，没电信。电信不容是行政主体。国有企业吧。
经当地卫生行政部门指定并提交书面报告，由地、市卫生行政部门审核批准后，到当地邮电部门办理“120”急救电话开通手续。说明是个行政委托。邮电（电信）部门是受委托的单位。
好像有那么一条说：行政机关授权的单位可以是行政主体。具体多年没看书了。
行政许可分几种，好像有种就叫默示许可。
回答很模糊。希望对你有用。
⑤ 电大期末考试复习资料《行政法与行政诉讼法》多项选择题
来啦来啦，不知道你现在还需不需要呢？随便在电大题酷这个小程序上帮你搜了几道题，这个回小答程序还挺好用的，我班主任告诉我考试复习的时候可以用这个小程序，我用了之后觉得还不错，希望能够帮到你哦~~~~~~~~~~~~
公民、法人或其他组织向人民法院起诉，人民法院已经受理的，（ ）。
a. 可以申请复议
b. 不可以申请复议
c. 法院判决后，不服可再申请复议
d. 撤诉后再申请复议
正确答案是：不可以申请复议
人民法院审理案件不适用调解，这是何种诉讼确立的基本制度（ ）。
a. 民事诉讼
b. 刑事诉讼
c. 行政裁决
d. 行政诉讼
正确答案是：行政诉讼
根据我国国家赔偿法的规定，国家赔偿的申请人的损失包括（ ）
a. 所有损失
b. 直接损失和间接损失
c. 间接损失
d. 直接损失
正确答案是：直接损失
公务员一经任用，非因法定程序不被免职、降职、辞退或者行政处分。这属于公务员的（ ）权利。
a. 申诉控告
b. 享受报酬、福利
c. 依法执行公务
d. 身份保障
正确答案是：身份保障
下列（ ）项不是国务院组成人员。
a. 秘书长
b. 民航总局局长
c. 国务委员
d. 审计长
正确答案是：民航总局局长
⑥ 谁有浙江省委党校历年在职研究生入学考试《政治理论》和《宪法与行政法》的试题啊，谢谢了
你这个估计没戏，还是在我们海天的网站看看题库把 祝你好运
⑦ 行政法与行政诉讼法期末考试两道论述题求标准答案
针对的对象不同；抽象针对不特定多数人，具体针对具体的人；
行为后果不同；具体的行为后果会导致行政复议，行政诉讼等，抽象则不会；
实施主体不同，抽象的是行政机关以及立法机关，具体的各级行政机关及其委托的组织；
比例原则是行政法上重要的基本原则，比例原则有三方面的要求：
第一，合目的性。是指行政机关行使裁量权所采取的具体措施必须符合法律目的。为满足这一要求，就需要行政机关在作出决定前准确理解和正确确定法律所要达到的目的。在多数情况下，法律会对其立法目的作出明确规定，但有时法律规定的目的可能比较含混，这些情况下就需要行政机关根据立法背景、法律的整体精神、条文间的关系、规定含义等因素作出综合判断。
第二，适当性。是指行政机关所选择的具体措施和手段应当为法律所必需，结果与措施和手段之间存在着正当性。为达到这一要求，就需要行政机关根据具体情况，判断拟采取的措施对达到结果是否有利和必要。
第三，损害最小。是指在行政机关在可以采用多种方式实现某一行政目的的情况下，应当采用对当事人权益损害最小的方式。即行政机关能用轻微的方式实现行政目的，行政机关就不能选择使用手段更激烈的方式。
行政机关采取的措施和手段应当必要、适当。行政机关实施行政管理可以采用多种方式实现行政目的的，应当避免采用损害当事人权益的方式。（以上来自网友，我看了哈，基本准确。）
以上内容也不算什么标准答案，仅供你参考，提供一个思路，具体的自己也可以想想，组织哈语言什么的
⑧ 司法考试题目:关于行政法
D.根据《公务员法》第83条第1项，在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，予以辞退。选项A中李某考核不称职并非“连续两年”，据此选项A错误，应选。根据《公务员法》第32条，新录用的公务员试用期为一年，即“转正”必须经过一年，选项B仅为半年，应选。选项C符合《公务员法》第86条规定，不选。根据《公务员法》第91条第2款，申诉期间不停止人事处理的执行。据此，选项D错误，应选。
答案及解析：B 根据《公务员法》第47条规定，公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。A错误。
第66条规定，根据培养锻炼公务员的需要，可以选派公务员到下级机关或者上级机关、其他地区机关以及国有企业事业单位挂职锻炼。B正确。
第97条规定，机关聘任公务员，应当按照平等自愿、协商一致的原则，签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。聘任合同经双方协商一致可以变更或者解除。聘任合同的签订、变更或者解除，应当报同级公务员主管部门备案。跨任合同只需备案，不需批准，所以C错误。
第90条规定，公务员对涉及本人的下列人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起15日内，按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉；也可以不经复核，自知道该人事处理之日起30日内直接提出申诉：……（四）定期考核定为不称职……；因此只有不称职才能申诉，D错误。