劳动法对登高作业有年龄限制吗
A. 高处作业有没有年龄限制
《特种作业安全管理规定》
《高空作业安全生产管理条例》
《职业健康与卫生保健管理办法》
一标准,五规范,相关国家标准。
患有心脏病,高血压,恐高症的劳动者不得从事高空作业。
从事高空作业及特殊工种作业人员年龄不宜超过50周岁,女职工不宜超过45周岁。
长期从事高空作业满5年的,可以要求换岗。长期从事高空作业满10年的可以提前法定退休年龄5年退休。
B. 登高作业有年龄限制吗
摘要 亲亲,您好,经过我马不停蹄的查询,登高作业有年龄限制。年龄限制是55岁以上的人不能进行登高作业。
C. 高空作业的法律规定年龄是多少
从事高空作业及特殊工种作业人员年龄不宜超过55周岁,女性职工不宜超过45周岁。
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件的,应该退休:
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
D. 国家对高空作业人员年龄有限制吗
有年龄限制,对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁。
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》:
第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(4)劳动法对登高作业有年龄限制吗扩展阅读:
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》:
第二条
工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。
(一)符合第一条(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之八十发给。
中华人民共和国成立后参加革命工作的,连续工龄满二十年的,按本人标准工资的百分之七十五发给;连续工龄满十五年不满二十年的,按本人标准工资的百分之七十发给。
连续工龄满十年不满十五年的,按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的,按二十五元发给。
(二)符合第一条第(四)项条件,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的百分之九十发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的百分之八十发给。
同时具备两项以上的退休条件,应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的,按三十五元发给。
E. 高空作业的法律规定年龄是多少
从事高空作业及特殊工种作业人员年龄不宜超过55周岁,女性职工不宜超过45周岁。
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件的,应该退休:
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(5)劳动法对登高作业有年龄限制吗扩展阅读:
高空作业安全操作规程:
1、凡身体患病(如高血压、心脏病、低血糖、精神病、深度近视、畏高症)人员,严禁从事高处作业。
2、工作前必须按规定穿戴好劳动防护用品,并办理工作许可手续。
3、高处高空作业前必须认真检查作业点的脚手架、栏杆、平台、梯子是否良好。
4、高处高空作业,上下行动要谨慎,不得沿绳或立杆及脚手架的栏杆攀上爬下。
5、严禁上下垂直方向双层作业,凡因工序原因必须上下交叉作业时,必须采取可靠防范措施,设安全隔离层,否则不准作业。
6、高处作业人员严禁向下抛扔或丢落工具或物件。作业点以下的危险地面,要划出禁区,挂“禁止通行”警告牌。
7、高处高空作业应佩戴工具袋,小型金属材料应装在专用袋内,不得上下投扔材料和工具,因工作需要时,应用绳系牢后吊运,但垂直下方不能站人。
8、登高作业使用的各种梯子要坚固、放置要平稳,并设防滑装置,坡度60~70°为宜。
9、在高处高空作业,需要使用动力设备时,必须两人参加,其中一人看闸,操作者必须戴绝缘手套,穿绝缘鞋,以防触电,如发生问题,立即切断电源。
10、高处高空作业人员,要注意空中距高压线的距离必须在两米以上。
11、任何人不准骑在或坐在脚手架栏杆上休息,也不得在栏杆处的板头上工作和依靠栏杆起吊重物。
12、高处高空作业与地面保持联系,并有专人负责,听从指挥。
13、高处高空作业下方2米内不准站人,有六级以上的大风、大雨、雷电等情况严禁登杆作业。
F. 劳动法第几条规定男性多少年龄后不能从事登高作业
男士在60周岁就不可以了。
G. 从事特种作业人员必须年满多少周岁
《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第4条的规定:
1、年满18周岁,且不超过国家法定退休年龄;
2、经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格,并无妨碍从事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷;
3、具有初中及以上文化程度;
4、具备必要的安全技术知识与技能;
5、相应特种作业规定的其他条件。
危险化学品特种作业人员除符合前款第(一)项、第(二)项、第(四)项和第(五)项规定的条件外,应当具备高中或者相当于高中及以上文化程度。
拓展资料:
1.特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人的生命健康及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。直接从事特种作业的人员称为特种作业人员。
2.因为特种作业有着不同的危险因素,容易损害操作人员的安全和健康,因此对特种作业需要有必要的安全保护措施,包括技术措施、保健措施和组织措施。
3.《中华人民共和国劳动法》和有关安全卫生规程规定:从事特种作业的职工,所在单位必须按照有关规定,对其进行专门的安全技术培训,经过有关机关考试合格并取得操作合格证或者驾驶执照后,才准予独立操作。
H. 高空作业年龄限制国家规定
法律分析:从事高空作业及特殊工种作业人员年龄不宜超过50周岁,女职工不宜超过45周岁。长期从事高空作业满5年的,可以要求换岗。长期从事高空作业满10年的可以提前法定退休年龄5年退休。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十二条 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
I. 劳动法规定年满五十周岁以上可以上高空作业吗
劳动法没有规定。根据自己的身体情况来决定是否从事高空作业。有两个法回规需要参答考。
中华人民共和国劳动法(2018修正)
第五十四条
用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
第五十五条
从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。
第五十六条
劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。 劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。
第二个,根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件的,应该退休:
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
同样,从事用友云erp软件行业的可以根据自己的情况,决定是否退休。
J. 高处作业有没有年龄限制哪部法律、法规
劳动法等法律法规对高处作业没有特别严格的规定,只是对特殊劳动岗位的职工退休年龄有特别的规定,就是男年满55周岁,女干部年满50周岁,女工人年满45周岁,缴费年限满15年,所从事工种在国家特殊工种目录范围内并达到规定年限,有毒有害满8年以上(含8年)、高温井下满9年以上(含9年)、高空特别繁重满10年以上(含10年)。从事这些特殊工作或者工种的职工,可以比从事正常环境下工作的职工提前退休。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的可以申请退休。
所以,从事高处作业的职工,没有作业年龄的限制,只有工作年限满足退休要求的,可以提前申请退休。当然,如果身体条件不能适应继续从事高处作业的,工作单位肯定会及时调整员工工作岗位的,毕竟高处作业是一个比较危险的岗位,员工安全也是单位必须保证的。