劳动法加班费要交税吗

A. 星期六和星期天上班工资要交税吗

不需要交费的，因为在周末按劳动法来说是可以自由的调配休息，如果上班挣得钱属于自己的个人收入

B. 上个月的工资加班费和这个月的全部工资一起发查过五千需要缴税吗

不需要，公司按两个月做账即可，如果扣税，后期可以在个税app上进行退税

C. 加班费也属于扣税的范围吗

加班费也属于扣税的范围。

扩展内容：

《中华人民共和国劳动法》

第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：

（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。

第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

D. 奖金加班费要交税吗

法律分析：加班费需要缴纳个人所得税。加班费计入员工工资总额，合并计算个人所得税。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

E. 春节加班费怎么算要不要缴税答案是什么

我们的农历正月初一、初二、初三是春节法定假期，这3天的加班工资按三倍工资计算，其他4天是调休放假，这4天的加班工资按双倍工资计算，加班工资是需要缴纳个人所得税的。 加班费一般在劳动者提供劳动后的下一个月支付上一个月的工资，不少单位都会在3月份发放2月份春节期间的加班费。

至于加班费什么时候发，一般单位都是下一个月支付上一个月的工资，也就是先上班后领薪，不少单位都会在3月份发放2月份春节期间的加班费。 但是有的单位为防止员工过完年跳槽，会扣员工的加班费或工资的一部分到年底再发，遇到这种情况我们就要知道，这是属于拖欠工资了，作为员工可以通过劳动部门申请解决，要求补齐所欠工资，也可以以未足额发放工资为由申请解除劳动合同，并要求按实际工作年限支付补偿金。

F. 加班工资需要交税吗

加班费需要缴纳个人所得税。加班费计入员工工资总额，合并计算个人所得税。根据《关于工资总额组成的规定》（1989年9月30日国务院批准1990年1月1日国家统计局令第1号发布）的规定，工资总额由下列六个部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。