劳动法仲裁所在地

㈠ 能申请异地劳动仲裁吗

㈡ 申请劳动仲裁要到公司注册地还是上班地点所在地（公司注册地和上班地点不在同一个区）

上班地点属于劳动合同履行地，因此，两个地方都可以申请仲裁。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第21条规定：“劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。

㈢ 劳动仲裁部门的地址在什么地方

大亚湾劳动仲裁地址在什么地方

㈣ 劳动仲裁是在公司所在地还是劳动争议的仲裁地

根据现行规定，劳动者和用人单位一旦发生劳动争议，需要申请劳动仲裁时，一般由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会受理，如果发生劳动争议的企业与职工不在同一个仲裁委员会管辖地区的，由向职工发放工资的单位所在地的仲裁委员会处理。
【法律依据】
《劳动法》第83条劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉，又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。

㈤ 劳动仲裁，是公司在哪个区，就去哪个区的劳动局吗

工作地或者单位执照注册地劳动仲裁委员会申请

《劳动争议调解仲裁法》
第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

㈥ 劳动纠纷，该向哪个所在地提起仲裁

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

根据以上规定，申请人可以选择劳动合同履行地或者用人单位所在地仲裁委员会进行仲裁。

㈦ 用人单位对劳动仲裁不服，应当向仲裁委所在地法院起诉还是被告所在地法院

用人单位对劳动仲裁不服，应当向被告所在地劳动局进行申请劳动仲裁。
法律分析
根据相关法律规定，劳动争议仲裁、诉讼的管辖权限是劳动争议处理机制的重要内容。如果是向法院起诉的，应该是向当地的基层法院而不是中级法院起诉。对于属于终局裁决的劳动争议，劳动者不服的，应当向劳动争议仲裁委员会所在地人民提讼，用人单位应当向劳动争议仲裁委员会所在地中级人民申请撤销裁决。对于其它劳动争议，当事人不服裁决的，可以向劳动争议仲裁委员会所在地人民提前诉讼。照有关规定，用人单位对劳动争议仲裁委员会的裁决结果不服，要是该争议属于相关法律规定，在一般情况下是不能向法院起诉的，只能有条件地向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销。但该争议属于相关法律外的，向劳动仲裁委员会所在地的基层人民法院起诉。对于劳动仲裁委员会做出的裁决结果，不管是用人单位还是劳动者，其实都是有可能出现不服的情况。但是，面对不同的当事人，却有不同的处理。要是向法院起诉的话，劳动者通常是需要向劳动争议仲裁委员会所在地的基层法院起诉。但要是单位想要起诉，属于一裁终局的情况，则只能向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

㈧ 去哪申请劳动仲裁

都可以。
根据《劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定，劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。用人单位所在地是指注册地，劳动合同履行地是指实际工作地点。
现劳动者用人单位在哈尔滨，劳动合同履行地佛山市顺德区，与用人单位发生劳动争议，既可以向哈尔滨所在区劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，也可以向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。