交警部门上班要按劳动法吗

⑴ 中国的警察是工人还是公务员，警察受“劳动法”保护吗

警察是公务员待遇，由人事局管理，不受劳动法保护，劳动法只保护工人，工人属于劳动局管理。公务员受干部管理规定保护。

⑵ 车管所上班，晚上还要站岗执勤，根据劳动法可以申请加班费吗

车管所属于公安机关交警部门进行管理，车管所民警属于在职在编公务员和人民警察，其人事关系受《公务员法》的管理，不适用于《劳动法》，根据《公务员法》的相关规定，公务员加班的，单位应该安排补休，不能安排补休的，可以发放加班补助，目前人民警察每月发放了一定数额的加班补贴，所以你说的根据劳动法申请加班费是没有法律依据的。如果是车管所上班，但是是协警，并不是在编正式民警，那么就依法适用于《劳动法》，如果超过劳动时间，那么可以按照《劳动法》的规定要求车管所发放加班工资。

⑶ 公安机关的人民警察有权要求执行劳动法吗

《劳动法》不适用于人民警察，人民警察适用于《公务员法》和《人民警察法》。
《劳动法》
第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。

⑷ 我国警察为什么不受劳动法保护

1、按现行的规定，有编制的警察不属于劳动法调整的范围，辅警还是受劳动法保护回的。
2、《劳动部关于印发〈关于贯答彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见〉的通知》（劳动部发「1995」309号）的规定，事业组织按规定应实行劳动合同制度的工勤人员适用劳动法。

⑸ 警察为什么不适应劳动法

按现行的规定，有编制的警察不属于劳动法调整的范围，辅警还是受劳动法保护的， 警察是公务员待遇，由人事局管理，不受劳动法保护，劳动法只保护工人，工人属于劳动局管理。公务员受干部管理规定保护。
法律分析
1、医疗费：医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。2、误工费：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。3、护理费：护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。4、交通费：交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。5、住院伙食补助费：住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。6、营养费：营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。7、残疾赔偿金：残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。
法律依据
《中华人民共和国国防法》 第二十六条 中华人民共和国的兵役分为现役和预备役。军人和预备役人员的服役制度由法律规定。中国人民解放军、中国人民武装警察部队依照法律规定实行衔级制度。《中华人民共和国人民检察院组织法》 第四十五条 人民检察院的司法警察负责办案场所警戒、人员押解和看管等警务事项。司法警察依照《中华人民共和国人民警察法》管理。《中华人民共和国劳动合同法》 第七十八条 工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正；劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工会依法给予支持和帮助。《中华人民共和国劳动合同法》 第七十八条 工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正；劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工会依法给予支持和帮助。《中华人民共和国劳动合同法》 第七十八条 工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正；劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工会依法给予支持和帮助。

⑹ 警察适用劳动法吗

法律分析：《劳动法》不适用于人民警察,人民警察适用于《公务员法》和《人民警察法》。

法律依据：《中华人民共和国人民警察法》 第二十二条 人民警察不得有下列行为：

（一）散布有损国家声誉的言论，参加非法组织，参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动，参加罢工；

（二）泄露国家秘密、警务工作秘密；

（三）弄虚作假，隐瞒案情，包庇、纵容违法犯罪活动；

（四）刑讯逼供或者体罚、虐待人犯；

（五）非法剥夺、限制他人人身自由，非法搜查他人的身体、物品、住所或者场所；

（六）敲诈勒索或者索取、收受贿赂；

（七）殴打他人或者唆使他人打人；

（八）违法实施处罚或者收取费用；

（九）接受当事人及其代理人的请客送礼；

（十）从事营利性的经营活动或者受雇于任何个人或者组织；

（十一）玩忽职守，不履行法定义务；

（十二）其他违法乱纪的行为。

⑺ 我在交警队干了12年了请问劳动法管不

如果你和交警大队是劳动关系、符合用人的条件、那就属于劳动法调整的范围、你们就遵守劳动法的规定

⑻ 劳动法对警察不适用吗

1、有公务复员编制的警察不适用劳制动法，辅警是适用劳动法的。
2、《劳动部关于印发〈关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见〉的通知》（劳动部发「1995」309号）的规定，事业组织按规定应实行劳动合同制度的工勤人员适用劳动法。

⑼ 警察适用劳动法吗

《劳动法》不适用于人民警察,人民警察适用于《公务员法》和《人民警察法》。法律依据：《中华人民共和国人民警察法》 第二十二条 人民警察不得有下列行为：（一）散布有损国家声誉的言论，参加非法组织，参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动，参加罢工；（二）泄露国家秘密、警务工作秘密；（三）弄虚作假，隐瞒案情，包庇、纵容违法犯罪活动；（四）刑讯逼供或者体罚、虐待人犯；（五）非法剥夺、限制他人人身自由，非法搜查他人的身体、物品、住所或者场所；（六）敲诈勒索或者索取、收受贿赂；（七）殴打他人或者唆使他人打人；（八）违法实施处罚或者收取费用；（九）接受当事人及其代理人的请客送礼；（十）从事营利性的经营活动或者受雇于任何个人或者组织；（十一）玩忽职守，不履行法定义务；（十二）其他违法乱纪的行为。