劳动法精品课程

❶ 复旦大学MBA有哪些课程

必修课：

商务沟通I、管理经济学、财务会计、组织行为学、管理决策分析的数量工具、金融学、市场营销、管理信息系统、商务沟通II、战略管理、国际商务、宏观经济环境。

选修课：

研究项目、人力资源管理当代专题研究、科技管理、高级企业金融学、信息系统战略、广告学、管理会计、投资学、创业创意与创新、国际市场营销、战略营销管理、衍生证券。

(1)劳动法精品课程扩展阅读：

报考条件：

1、中华人民共和国公民。

2、拥护中国共产党的领导，愿为社会主义现代化建设服务，品德良好，遵纪守法。

3、考生的学历必须符合下列条件之一：

（1） 具有国家承认的大学本科毕业学历后，有三年或三年以上工作经历者。

（2）已获硕士、博士学位，并有两年或两年以上工作经历者。

（3） 获得国家承认的大专毕业学历后，有五年或五年以上工作经历。

4、身体健康，符合规定的体检标准。

课程类型：

第一种是供任职公司高层管理者报读的课程，通常利用工作时间之余修习，名为高阶工商管理硕士（Executive MBA，简称EMBA）；

第二种是供现职管理者或大学毕业生报读，以增进其管理知识的普通工商管理硕士课程，此即工商管理硕士的原型。

第三种是供现职从业或具备两年以上工作经验者，以强化其企管专业基础的工商管理硕士课程，亦名工商管理硕士（Special Master of Business Administration，全称SMBA）

授课方式：

第一种是面授MBA项目，1908年诞生于美国Harvard University，已有百年历史了。就是通过面对面的形式进行授课。

第二种是远程MBA项目，1995年由美国McCann University率先提出，也有10多年的历史了。就是通过网络多媒体形式进行授课。

参考资料：网络-工商管理硕士

❷ 山西财经大学

看一个学校的专业如我觉得就要看它是否有能力培养研究生层次的。

山西财经内大学博士、硕士容点2007-06-07 22:34
博士点
政治经济学 Y
金融学 Y
统计学 Y

一级学科硕士点
理论经济学 Y
应用经济学 Y
管理科学与工程
工商管理 Y

硕士点
经济法学
环境与资源保护法学
马克思主义基本原理 Y
马克思主义中国化研究 Y
思想政治教育 Y
外国语言学及应用语言学 Y
计算机应用技术 Y
农业经济管理
教育经济与管理 Y
社会保障
情报学 Y

专业学位点
公共管理硕士
工商管理硕士

带Y者为第十次增列学位点或2006年新增专业学位点

❸ 中国劳动关系学院怎么样

根据2015年3月学校官网显示，学校有2个国家级特色专业建设点，2个北京市特色专业建设点，1个国家级实验教学示范中心，2个北京市高校实验教学示范中心，1门北京市市级精品课程。学院教师主编和参编的教材和辅助教材50部，其中《中国劳动关系学》和《企业文化学概论》两部教材已列入普通高等教育“十一五”国家级规划教材。[1]
国家级特色专业建设点：劳动关系、法学（劳动法与社会保障法）[1]
北京市特色专业建设点：劳动关系、法学（劳动法与社会保障法）[5]
国家级实验教学示范中心：劳动关系协调与发展实验教学中心[1]
北京市高校实验教学示范中心：劳动关系协调与发展实验教学中心、文化传播实验教学中心[5]
北京市市级精品课程：劳动法

❹ 北京在职研究生 劳动法（人力资源方向）

读人力资源方向，建议你考虑首都经济贸易大学的。因为首都经济贸易大学是我国最早设立劳动关系专业、人力资源管理专业和人事管理专业的单位，且于2010年人力资源管理专业获批成为国家级特色专业。还有就是学费比其它学校便宜13000元/两年。

首都经济贸易大学人力资源在职研究生报名条件：
1、本科以上学历，工作满两年。（大专学历在工作中有显著业绩者，可放宽）；
2、 各党政机关、事业单位及各类企业人力资源管理相关人员。（其他行业有显著业绩者，可放宽。）

录取：
1、身份证、学历证书原件及复印件各1份，一寸近期照片4张；
2、我校根据申请人的书面材料进行资格审查，符合要求者，发放首都经贸大学录取通知书，并建立学生学籍档案。

证书及学位：
1、 完成教学计划规定课程，经考试成绩合格者，颁发"首都经济贸易大学研究生进修班证书"，证书加盖钢印、红印、校长印；符合申请学位条件者，依国务院学位办（1998）54号文件和首都经济贸易大学学位办相关规定可申请硕士学位。

如果对首都经贸大学人力资源在职研究生感举，可打咨询电话了解详情：010-65977358

校长印；符合申请学位条件者，依国务院学位办（1998）54号文件和首都经济贸易大学学位办相关规定可申请硕士学位。
2、 启文培训学校精品课程证书。

❺ 我要找今年的劳动与社会保障法复习题

http://www.isud.com.cn/down.asp?cat_id=13&class_id=201

『劳动法与社会保障法』劳动法学 试题

·劳动法学 试题 2004年7月 一,单项选择题(每小题1分,共.10分.在每小题的四个备选答案 中,选出一个正确的答案.请...与劳动法相邻的法律部门最密切的是( ). A.行政法......
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『劳动法与社会保障法』社会保障学试题

·1,《济贫法》;2,德国;3,1935年,《社会保障法》;4,福利国家;5,瑞典;6,《中华人民共和国劳动保险条例》;7,...精品课程——社会保障——试题库 ...
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『劳动法与社会保障法』劳动法学期末考试总复习资料

·本总复习资料包括四部分内容:1,往年试题5套;2,十套综合练习题;3,案例分析题;4,其他重点简答,论述题.本总复习资料必须在对教材内容和《劳动法学期末复习指导》的内容进行充分复习......
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『劳动法与社会保障法』自考劳动和社会保障法试题

·劳动和社会保障法试题 课程代码:03322 一,单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号......
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『劳动法与社会保障法』劳动法学模拟试题(1)

·填空题(15分,每题1分) 1, 劳动法的适用范围即劳动法的___范围. 2, 劳动法的基本原则必须具有全面的___和...与劳动法相邻近的法律部门最密切的是( ). A 民法 B......
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『劳动法与社会保障法』劳动法和社会保障法200601考试考前复习资料..

·社会保障法概论 社会保障的特征 第十四章 社会保险法基本原理 社会保险费的筹集方式 练习题 1.劳动争议调解委员会由...回答这种试题,一定要抓住要点,观点明确,要点全面. 复习重......
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『劳动法与社会保障法』劳动法和与社会保障法考试考前复习资料

·回答这种试题,一定要抓住要点,观点明确,结论正确和准确. 复习重点和难点 第二章:劳动法总论 劳动法的调整对象:劳动法与民法的区别. 第五章:劳动合同 劳动合同的解除. 第十二章:......
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『劳动法与社会保障法』劳动法和社会保障法考试大纲

·《劳动法和社会保障法》考试大纲 一,总体要求 (一)注重理解,把握体系. 本课程共二十章,内容较丰富,涉及了劳动法和社会保障法两个领域.在学习或复习时,应当学好课件,掌握课程讲解,......

❻ 劳动法的法学研究生，不是法律研究生

人大没有劳动法专业的研究生，劳动法专业课在劳动人事学院的社会保障内专业里，容提供链接，供你查阅：http://pgs.ruc.e.cn/pages/zyjs/zyjs.html

❼ 广东食品药品职业学院的情况

广东食品药品职业学院（原广东化工制药职业技术学院）是经国家教育部批准、广东省人民政府组建的一所以工为主、工理经管文结合、多学科协调发展的公办全日制普通高等院校。学院目前有校本部、东校区，并在校本部北边征地建设新校区，届时校园面积将达866亩。学院本部坐落在广州市天河龙洞，毗邻华南植物园，设有中药和生物系、药学系、制药系、管理系、化妆品科学系、食品科学系、医疗器械系、国际学院、理论课教学部等9个系以及基础部，并设有国家南药基地、附属广东省食品药品职业技术学校、执业药师培训基地、高技能人才实训基地、医药行业特有工种技能鉴定站、广东省药物制剂实训中心，是培养造就高素质药品、食品、保健品、化妆品、医疗器械等专业技术人才和生产经营管理人才的摇篮。
学院师资力量雄厚、设施齐全，拥有一支由研究员、教授、副教授、主任药师、副主任药师、执业药师、工程师、技师等专业技术职称的“双师型”教师队伍。学院十分注重实用型人才培养，推行“双证书”教育，还加强与国际的交流和合作，开展了与澳大利亚的联合办学。
目前，学院正朝着办成具有鲜明实践特色的示范性高职院校而快步发展。我院的发展战略是：立足广东，面向全国，尤其是面向泛珠江三角洲，以发展高等医药职业技术教育为基础，普通教育和成人教育并驱，拓展教育领域，为医药、医疗器械、食品、保健品、化妆品及相关行业的经济建设培养高素质创新人才，力争2010年将学院建设成有特色的示范性高等职业技术学院并向本科职业院校发展！
学院的发展离不开人才的支撑，广东食品药品职业学院热烈欢迎高学历高职称人才加盟，学院将为各类人才提供良好的生活环境和待遇。
广东食品药品职业学院很偏僻，两百多亩而已，新校区还没建成呢，估计你毕业就成了，环境还可以，也很安静，就是最近评估，学校校风很严。偏僻就一般而已，龙洞是农村，不会太贴近市区，不过交通便利。
学校的校园环境还是挺不错的。校外宿舍和校内宿舍差不多，每间学生公寓有独立卫生间、阳台、配有热水、电风扇、床架、桌椅、储物柜等。宿舍楼底层有乒乓球桌、图书室。1500元/年，还是挺不错的。如果你高中是住校的，就带你高中时带的一切东西，如果没住过校的，就带上你所需的一切生活用品就行了。我去学校参观过了，印象还不错。宿舍4个人一间房，校内只有一栋男生宿舍，三栋女生宿舍，其他的男生要到学外四五百米的地方住，有风扇没空调。学校的宿舍是租用龙洞村的公寓，治安稍差，而且冲凉用的是凉水，甚连一个花洒也没有。当然，是分两种的，一种是学校内部的宿舍，听说环境不错，不过没住过，没有这个福分。而学校外面的宿舍呢？这里其实除了臭了点、脏了点、而且还憋屈了点、加上手机没有任何信号外，也没有什么其他的缺点了！不过值得注意的一点是，冬天很冷，夏天很热！
宿舍的住宿费有750～～1500元每年的不同，我大一时八个人一间小房间，大二后来全部改成3人、4人、5人一间，校内的宿舍干净些安全些，除了有一两栋比较潮湿黑暗。校外的宿舍由于是急急忙忙建的，我08年住一年，基本上一年时间里都没有热水，自来水也是很喜欢停，尤其是晚上。因此违规用电煮热水的多了，电表也支持不住（便宜东西），所以有段时间晚上宿舍停电停得也厉害。空调是没有，风扇不坏你就偷笑了，校外的宿舍有五楼，有些房间夏天真的超热超热，有的房间就很潮湿很暗。看你运气。还有，因为那里是在荒地建起来的，所以蚊子苍蝇很多，蚊帐别偷懒。以前校外的宿舍治安挺差，特别新劳动法后，学校把宿管员都逼走了，最后整个宿舍区只有一两个老找不着的宿管员，老师学生的东西都经常被偷，前几月回去宿管员多点，但是男女宿舍互相自由开放。师妹别被我吓到，随遇而安就可以了。在那里宿舍留给我的回忆还是很珍贵的！

❽ 中国劳动关系学院的办学条件

根据2015年月学校官网显示，学校有专任教师254人，其中教授28人，副教授72人，北京市教学名师4人，10人享受国务院颁发的“政府特殊津贴”；有北京市市级教学团队2个。
北京市教学名师：彭恒军、李德齐、姜 颖、刘玉方 北京市市级教学团队团队名称负责人获评年份思想政治理论课教学团队刘玉方2009年文化传播创新人才培养教学团队李双2008年（资料来源：2015年3月北京市优秀教学团队建设项目官网） 根据2015年3月学校官网显示，学校有2个国家级特色专业建设点，2个北京市特色专业建设点，1个国家级实验教学示范中心，2个北京市高校实验教学示范中心，1门北京市市级精品课程。学院教师主编和参编的教材和辅助教材50部，其中《中国劳动关系学》和《企业文化学概论》两部教材已列入普通高等教育“十一五”国家级规划教材。
国家级特色专业建设点：劳动关系、法学（劳动法与社会保障法）
北京市特色专业建设点：劳动关系、法学（劳动法与社会保障法）
国家级实验教学示范中心：劳动关系协调与发展实验教学中心
北京市高校实验教学示范中心：劳动关系协调与发展实验教学中心、文化传播实验教学中心
北京市市级精品课程：劳动法（姜颖） 根据2015年3月学校官网显示，学校有硕士专业学位点1个。
硕士专业学位点：公共管理（劳动关系方向、工会工作方向） 截至2013年4月，学校下设14个校级研究所，以及全国性学术团体1个。
全国性学术团体：全国工会学研究会 研究所序号 名称 1 中国劳动关系学院劳动关系研究所 中国劳动关系学院文化与传播研究所2 中国劳动关系学院工人历史与现状研究所 中国劳动关系学院工会干部教育研究所3 中国劳动关系学院企业发展研究所 中国劳动关系学院人力资源管理研究所4 中国劳动关系学院劳动法与工会法研究所 中国劳动关系学院企业文化建设研究所5 中国劳动关系学院安全科学与管理研究所 中国劳动关系学院计算机网络应用研究所6 中国劳动关系学院劳动力市场研究所 中国劳动关系学院社会结构与政治发展研究所项目研究所1 中国劳动关系学院劳工研究所中国劳动关系学院职工社会工作研究所（资料来源：2015年3月中国劳动关系学院科研处官网） 学术期刊 《中国劳动关系学院学报》是由中华全国总工会主管、中国劳动关系学院主办、国内外公开发行的工运学术理论刊物。入选“工运类”全国中文核心期刊、“劳动经济类”全国中文核心期刊、“中国政治类”全国中文核心期刊、“中国人文社会科学核心期刊”、“全国高校百强社科期刊”、（2010-2011年）中文社会科学引文索引来源期刊（CSSCI）扩展版来源刊。 馆藏资源 截至2012年底，学校图书馆馆藏纸本书总量为70万册，电子图书120余万种。学校图书馆数据库有：中国知网系列数据库、读秀学术搜索、百链云图书馆、EBSCO、中国安全网、中国劳动网、北大法意数据库，新东方多媒体库、还有超星、书生电子图书，加入各类文献保障体系，包括全国高校文献保障系统（CALIS）、北京地区高校图书馆文献资源保障体系（BALIS）、中国高校人文社会科学文献中心（CASHL）。

❾ 急求宁波大学各方面资料

学校名称：宁波大学
中文简称：宁大
英文名：Ningbo University 英文缩写NBU
成立时间：1986年
学校网址：http://www.nbu.e.cn/

宁波大学是一所在改革开放中崛起的新兴地方综合性大学，由浙江省和宁波市共建共管。1986年由世界船王包玉刚先生捐资创立，邓小平同志亲自题写校名。建校之初由浙江大学、复旦大学、中国科学技术大学、北京大学、原杭州大学五校对口援建，高起点地开始办学历程。1996年，原宁波大学、宁波师范学院和浙江水产学院宁波分院三校合并，组建新的宁波大学。2000年后，又有宁波海洋学校、宁波林业学校、宁波师范学校等陆续并入。学校于1992年被列为全国高校招生第一批录取院校，1995年首批通过原国家教委本科教学工作合格评价，2000年被浙江省人民政府列为省重点建设大学，2003年接受教育部普通高校本科教学工作水平评估并获得优秀等级，2005年硕士点突破50个，科研经费突破1亿元，2006年度获得国家科技进步二等奖1项，教育部自然科学一等奖1项，国家精品课程2门，2007年被增列为博士学位授予单位，工程力学、通信与信息系统和水产养殖等3个学科专业被列为博士学位授权学科专业。
宁波大学位于宁波高教园区北区，占地2700余亩，校舍总建筑面积近72万平方米。学校各类设施齐备，办学条件优良，建有先进的计算机网络系统，图书馆为浙江省高校高等教育数字资源中心宁波分中心，现有藏书265万册，其中纸质图书142万册，电子图书123万册。学校地势开阔，甬江蜿蜒，树木葱茏，楼宇隽永，是求学治学的极佳场所。
在学校的发展过程中，包玉刚、邵逸夫、包玉书、曹光彪、李达三、赵安中、汤于翰、顾国华、包陪庆、朱英龙等海内外“宁波帮”人士和王宽诚教育基金会等给予了大量捐助和广泛支持。二十年来，60多位宁波帮人士捐资近4亿元人民币，帮助学校建设了一批教学和科研大楼、造就了一支高水平师资队伍，为学校高起点办学、跨越式发展提供了有力的帮助和支持。如今，“宁波帮”人士对学校的关心和帮助已从一个家族到一个群体，从第一代到第二代、第三代，源远流长，历久弥新，已成为他们表达和弘扬爱国爱乡、造福桑梓伟大激情的一个重要载体。众多“宁波帮”的捐资助学也已成为学校的一大办学优势，同时，他们重教兴学、造福桑梓的精神极大地丰富了学校校园文化的独特内涵。1993年，宁波大学还首开海峡两岸学生组团交流的先河，大学生互访至今已达12次。
学校积极倡导浙东学派“实事求是、经世致用”的治学精神，全面实施了基于“平台+模块”课程结构体系的人才培养模式改革，并成为学校的办学特色之一。学校注重提高人才培养质量，近年来在全国大学生电子设计竞赛、数学建模和英语、体育等专业技能竞赛中屡获佳绩，硕士学位论文质量抽检多次名列浙江省高校前茅。学校成立了学生帮困助学中心、就业指导中心、心理健康指导中心、学习指导中心、创业指导中心、学生事务申诉中心等6个中心，制订并实施了学生非学业因素评价办法，创立了“做人、做事、做学问”名家系列讲座、“讲述宁大人自己的故事”、“经济社会发展论坛”等学生思想品德教育品牌，学生的服务与指导工作在创新中不断加强，校园文明和校园文化活动日益丰富，并逐渐形成学校特色。
作为一所由城市名称直接命名的大学，学校牢固确立了为地方服务的理念，以地方经济社会发展需求为重点，以科学研究和技术创新为途径，大力提高学科建设水平；以构建服务型教育体系为指导，积极推进应用型人才培养基地建设；以科技创新平台为载体，着力开辟产学研工作新渠道；以政策措施为保障，以与各县市区的科技合作项目为载体，调动广大教师积极投身服务地方，增强学校服务地方的总体实力，于地方求发展，从综合找优势，以特色创一流。
学校自建校以来一直倡导开放式的办学理念，重视教育国际交流与合作，至今已与加拿大、德国、法国、英国、美国、瑞典、澳大利亚、日本、韩国等国家的40多所院校建立了校际交流合作关系；拥有国家教育部指定的中国政府奖学金公派来华留学生的招生资格；每年向国外知名高校派遣优秀留学生，攻读硕士学位，与国内高校、科研院所联合培养博士研究生；开设了中加合作商务管理、中澳MBA、来华留学等多种中外合作办学项目，获得了良好的国际影响。同时，学校与港澳台地区的联络与沟通非常频繁，目前已与台湾中国文化大学等7所院校签订了学术交流合作协议。
“十一五”期间，学校将坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的教育方针，以科学发展观统领学校发展全局，积极构建和谐校园，进一步转变发展方式，坚持以内涵建设为主，努力提高知识创新能力。秉承“兼容并包、自强不息、务实创新、与时偕行”的宁大精神，加快发展，锐意创新，提高质量，培育特色，融入地方，争创一流，力争建设成为国内一流的地方综合性大学。

1984年底——包玉刚先生决定出资兴建宁波大学。
1985年9月25日——邓小平为宁波大学题写校名。
1985年10月29日——宁波大学奠基。
1986年——建校并招收首批本科生
1990年——开始与其他高校、科研院所联合培养研究生
1992年——被列入全国第一批招生院校
1995年——首批通过原国家教委本科教学工作合格评价
1996年——原宁波大学、宁波师范学院、浙江水产学院宁波分院三校合并组建新的宁波大学
1998年——获得硕士学位授予权
2000年——被省政府列为省重点建设大学
2003年——获教育部本科教学工作水平评估优秀等级
2005年——硕士点突破50个，科研经费突破亿元
2006年——项科研成果获国家科技进步二等奖，另有一项科研成果获教育部自然科学成果一等奖
2007年——获得博士学位授予权和三个博士学位授权学科专业
现任领导：
党委书记程刚
校长、党委副书记聂秋华
党委副书记刘剑虹
党委副书记,副校长唐绍祥,
党委委员,副校长郑孟状,
党委委员,副校长赵伐,
党委委员,副校长唐绍祥
党委委员,副校长冯志敏
党委委员,纪委书记徐茵
党委委员,校长助理王文斌
党委委员,党办主任邹日强
党委委员,组织部长冯杰

一、历任校长
1、朱兆祥 1985年9月---1988年9月
2、朱自强 1988年9月---1992年12月
3、吴心平 1992年12月---1997年1月
4、张钧澄 1997年1月---1999年10月
5、严陆光 (中科院院士,现名誉校长)1999年10月---2004年5月
6、聂秋华 2004年5月---
二、院系设置
【商学院 】
◇ 国际经济与贸易系 ◇ 金融学系 ◇ 会计系 ◇ 工商管理系 ◇ 管理科学与工程系

【法学院 】
◇ 法学系 ◇ 公共管理系 ◇ 政治学系 ◇ 思想政治理论教学部

【教师教育学院】
◇ 教育技术学系 ◇ 教育学系 ◇ 心理学系 ◇ 小学教育系 ◇ 学前教育系 ◇ 公共理论部

【体育学院 】
◇ 体育学系 ◇ 运动系 ◇ 公共体育部、竞赛训练部
【文学院 】
◇ 中文系 ◇ 历史系 ◇ 旅游系
【外语学院 】
◇ 英语系 ◇ 日语系 ◇ 大学英语教学部
【艺术与传媒学院】
◇ 艺术设计系 ◇ 美育教学部 ◇ 传播系

【理学院 】
◇ 数学系 ◇ 高等数学教学部 ◇ 物理系 ◇ 大学物理教学部
【材料科学与化学工程学院】
◇ 教学由学院管理，只设研究所，不设系（部）
【工学院 】
◇ 机械工程系 ◇ 力学与工程科学系 ◇ 工业工程系和工业设计系
【信息科学与工程学院】
◇ 计算机科学与技术系 ◇ 电子与电气工程系
【建筑工程与环境学院 】
◇ 土木工程系 ◇ 建筑学系 ◇ 城市科学系 ◇ 环境工程系

【海运学院 】
◇ 航海系 ◇ 轮机系 ◇ 物流系
【生命科学与生物工程学院】
◇ 水产养殖系 ◇ 资源与环境系 ◇ 生物工程系 ◇ 食品科学与工程系 ◇ 生物科学与技术系
【医学院】 【 附属医院 】
◇ 教学由学院管理，只设研究所，不设系（部）
【成人教育学院】 【女子学院】 【自考学院】

【科学技术学院 】
◇ 人文学院
◇ 法商学院
◇ 理工学院
◇ 生命医学学院

【国际交流学院 】

【阳明学院 】

三、师资
学校现有教职工2400多名，其中专任教师1350余名，含共享中国科学院、工程院院士4名，享受政府特殊津贴55人，获国家杰出青年科学基金1人，国家和省级有突出贡献专家3名，国家“百千万人才”工程4人，教育部“新世纪优秀人才支持计划”4人，教育部“优秀青年教师资助计划”4人，浙江省教学名师2人，浙江省“151”人才31人，正高职称人员201名，副高职称人员614名，博士生导师30名。
四、学科建设
学校设有19个学院，3个博士点，56个硕士点，5个专业硕士点，68个本科专业。现有普通全日制本科生25000余名，研究生1074名，外国留学生170余名。占地近3000亩，建有国家重点实验室培育基地、国家大学生文化素质教育基地、教育部重点实验室、教育部工程研究中心、国家体育总局重点研究基地，浙江省哲学社会科学重点研究基地，省属高校人文社科重点研究基地各1个，省级重点实验室和高新技术开发中心5个，国家精品课程2门，省级精品课程16门，省重中之重学科2个，省重点学科10个，省实验教学示范中心2个，市重点学科10个，省重点实验室2个，省高新技术开发中心2个，市重点实验室10个，市工程技术中心3个，科研机构83个。已基本建成了综合性大学的学科建设体系和具有优势特色的学科群。

❿ 劳动与社会保障复习资料 大一新生，求系统的复习资料，笔记，串讲资料，复习提纲，和试题

劳动法与社会保障法』劳动法学 试题

·劳动法学 试题 2004年7月 一,单项选择题(每小题1分,共.10分.在每小题的四个备选答案 中,选出一个正确的答案.请...与劳动法相邻的法律部门最密切的是( ). A.行政法......
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『劳动法与社会保障法』社会保障学试题

·1,《济贫法》;2,德国;3,1935年,《社会保障法》;4,福利国家;5,瑞典;6,《中华人民共和国劳动保险条例》;7,...精品课程——社会保障——试题库 ...
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『劳动法与社会保障法』劳动法学期末考试总复习资料

·本总复习资料包括四部分内容:1,往年试题5套;2,十套综合练习题;3,案例分析题;4,其他重点简答,论述题.本总复习资料必须在对教材内容和《劳动法学期末复习指导》的内容进行充分复习......
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『劳动法与社会保障法』自考劳动和社会保障法试题

·劳动和社会保障法试题 课程代码:03322 一,单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号......
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『劳动法与社会保障法』劳动法学模拟试题(1)

·填空题(15分,每题1分) 1, 劳动法的适用范围即劳动法的___范围. 2, 劳动法的基本原则必须具有全面的___和...与劳动法相邻近的法律部门最密切的是( ). A 民法 B......
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『劳动法与社会保障法』劳动法和社会保障法200601考试考前复习资料..

·社会保障法概论 社会保障的特征 第十四章 社会保险法基本原理 社会保险费的筹集方式 练习题 1.劳动争议调解委员会由...回答这种试题,一定要抓住要点,观点明确,要点全面. 复习重......
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『劳动法与社会保障法』劳动法和与社会保障法考试考前复习资料

·回答这种试题,一定要抓住要点,观点明确,结论正确和准确. 复习重点和难点 第二章:劳动法总论 劳动法的调整对象:劳动法与民法的区别. 第五章:劳动合同 劳动合同的解除. 第十二章:......
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『劳动法与社会保障法』劳动法和社会保障法考试大纲

·《劳动法和社会保障法》考试大纲 一,总体要求 (一)注重理解,把握体系. 本课程共二十章,内容较丰富,涉及了劳动法和社会保障法两个领域.在学习或复习时,应当学好课件,掌握课程讲解,...... |