劳动法简答题试题

A. 关于劳动和社会保障自考试题

全国2008年4月高等教育自学考试劳动和社会保障法制建设试题
自考考试网 更新：2011-8-27 编辑：静子
一、单项选择题(本大题共25小题，每小题1分，共25分)

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。

1.在法律规范的逻辑结构中，规定具体行为规则的部分，被称为( )

A.假定 B.处理

C.制裁 D.适用

2.法律规范所规定的，能够引起法律关系产生、变更和消灭的客观情况或现象，被称为( )

A.法律冲突 B.法律事件

C.法律行为 D.法律事实

3.根据《规章制定程序条例》的规定，劳动保障部内设机构或者其他机构认为需要制定劳动保障部部门规章的，应( )

A.向劳动保障部报请立项 B.向国务院报请立项

C.向国家司法机关报请立项 D.向国家权力机关报请立项

4.涉及国家安全、外汇汇率、货币政策的确定以及公布后不立即施行将有碍规章施行的，( )

A.应当自公布之日起20日后施行 B.应当自公布之日起30日后施行

C.可以自公布之日起即时施行 D.必须自公布之日起即时施行

5.根据劳动关系所具有的隶属性和人身性的特征，由国家制定劳动标准，明确劳动的基本条件，保护劳动者的合法权益，这说明的是劳动法基本原则中的( )

A.劳动关系协调的合同化 B.劳动条件的基准化

C.劳动者保障的社会化 D.劳动执法的规范化

6.依法征收社会保险费，并按照规定支付社会保险待遇的主体，被称为( )

A.管理人 B.监督人

C.投保人 D.保险人

7.按照行政检查的内容为标准，可以将劳动保障行政检查分为( )

A.主动检查和被动检查 B.一般检查和特定检查

C.联合检查和单项检查 D.全面检查和专门检查

8.在行政强制执行的方式中，迟延缴纳罚款属于( )

A.代执行 B.代履行

C.执行罚 D.直接强制

9.劳动保障监察是由法定的专门机关对劳动保障法律法规的实施情况进行的监督检查，这体现了劳动保障监察的( )

A.强制性 B.专门性

C.行政性 D.法定性

10.为实施劳动保障监察的公示义务，劳动保障监察机构及其监察员应当依法遵守( )

A.罚缴分离制度 B.回避制度

C.听证制度 D.告知制度

11.我国劳动保障监察查处用人单位违法行为程序的第三步是( )

A.案件处理 B.立案

C.案件移送 D.调查取证

12.其作用主要是维护劳动保障法制和政令的统一，解决劳动保障规范性文件之间的矛盾和冲突的劳动保障行政执法监督制度是( )

A.劳动保障法律、法规和规章实施情况的报告制度

B.重大具体劳动保障行政行为的审核制度

C.劳动保障部门规章、规范性文件的备案制度

D.劳动保障法律、法规和规章执行情况的检查制度

13.就某一方面的内容，由劳动保障行政部门专门负责法制工作的机构独立实施监督检查的一种方式，称为( )

A.自查 B.独立检查

C.抽查 D.联合检查

14.法律责任构成的核心要素是( )

A.因果关系 B.责任主体

C.违法行为 D.损害后果

15.最严厉的一种法律责任是( )

A.民事责任 B.行政责任

C.刑事责任 D.管理责任

16.行政复议的受理、审查和作出行政复议决定，必须按照有关法律、行政法规规定的时限，按期执行有关的程序，并作出裁决，这体现了行政复议的( )

A.便民原则 B.合法原则

C.及时原则 D.公正原则

17.行政复议程序的第四个步骤是( )

A.行政复议的受理 B.行政复议的申请

C.行政复议决定的履行 D.行政复议的决定

18.根据我国《行政诉讼法》的规定，宣告授予发明专利权无效或者维持授予发明专利权的第一审行政案件属于( )

A.基层人民法院管辖 B.中级人民法院管辖

C.高级人民法院管辖 D.最高人民法院管辖

19.我国的《劳动法》颁布于( )

A.1991年 B.1994年

C.1998年 D.2003年

20.根据我国《国家赔偿法》的规定，赔偿请求人请求国家赔偿的时效为( )

A.两年 B.一年

C.六个月 D.三个月

21.行政赔偿义务机关向行政赔偿请求人支付赔偿金以后，依法责令有故意或重大过失的工作人员或受委托的组织或个人承担部分或全部赔偿费用的法律制度是( )

A.行政赔偿 B.行政追偿

C.行政追惩 D.国家赔偿

22.在劳动保障部门使用的行政文书中，适用奖惩有关人员的是( )

A.部令 B.决定

C.公告 D.通报

23.劳动保障行政机关行政执法文书中，适用于劳动保障行政机关接到举报或者发现行政管理相对人有轻微违法行为，暂不作出行政处罚，以书面形式令其在一定期限内自行改正的是( )

A.《劳动监察限期改正指令书》

B.《关于对违反劳动和社会保障法规行为的行政处理决定书》

C.《关于对违反劳动和社会保障法规行为的行政处罚决定书》

D.《行政复议受理通知书》

24.国际劳工组织1936年的第52号《带薪休假公约》规定，凡适用本公约人员连续服务满一年后，有享受工资照付年假的权利，假期应有至少( )

A.6个工作日 B.7个工作日

C.10个工作日 D.15个工作日

25.根据国际劳工组织章程，国际劳工组织最正式的监督程序是( )

A.定期监督 B.申诉

C.控诉 D.直接接触

二、多项选择题(本大题共10小题，每小题1分，共10分)

在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。

26.按照法律规范的强制程度，可以把法律规范分为( )

A.义务性规范 B.禁止性规范

C.强制性规范 D.任意性规范

E.确定性规范

27.只能由全国人民代表大会及其常务委员会制定法律的事项包括( )

A.民族区域自治制度 B.民事基本制度

C.犯罪和刑罚 D.基本经济制度

E.地方性事务

28.下列属于劳动保障行政许可事项的有( )

A.从事补充养老保险经办机构的资格认定

B.劳动仲裁员资格的考核认定

C.技工学校设立审批

D.企业实行特殊工时制度的审批

E.外国人入境就业审批

29.我国劳动保障监察的内容涉及劳动保障工作的各个方面，有( )

A.就业管理 B.职业介绍管理

C.社会保险管理 D.工资管理

E.劳动合同管理

30.从监督的内容来看，对行政主体的监督主要是( )

A.对法人遵守行政法律法规的监督 B.对行政主体行为合法性的监督

C.对公民个人遵守行政法律法规的监督 D.对其他组织遵守行政法律法规的监督

E.对公务人员遵纪守法行为的监督

31.承担行政责任的方式繁多，在行为责任方面，主要有( )

A.责令改正 B.通报批评

C.停止违法行为 D.撤销违法的行政行为

E.履行职务或法定义务

32.行政复议参加人包括( )

A.申请人 B.鉴定人

C.被申请人 D.证人

E.第三人

33.下列关于“行政诉讼中的被告”正确的提法有( )

A.公民、法人或者其他组织依法直接向人民法院起诉的，作出具体行政行为的行政机关是被告

B.由行政机关口头委托的组织所做的具体行政行为，委托的行政机关是被告

C.非行政机关与行政机关共同作出行政决定的，共同构成被告

D.对行政机关的派出机构做出的具体行政行为不服的，该派出机构作为被告

E.行政机关被撤销的，继续行使其职权的行政机关是被告

34.根据我国《国家赔偿法》的规定，侵犯公民人身权的行政赔偿范围包括( )

A.对不符合拘留条件的人实施了拘留

B.拘留超过了法定的期限

C.行政机关实施了限制公民人身自由的行政措施

D.唆使他人以殴打等暴力行为造成公民身体伤害

E.使用枪械造成公民身体伤害的

35.在关于社会保障的国际劳工公约中，正确的提法有( )

A.在农业中规定实行强制疾病保险制度，其津贴待遇包括免费治疗和提供药品及器械

B.对残废者提供康复服务的义务

C.强调给达到规定年龄（不小于60岁）受保人支付老年年金

D.对失业者支付津贴

E.本国人和非本国人在社会保障的9个部分享有平等待遇

三、名词解释题(本大题共5小题，每小题3分，共15分)

36.社会保险法

37.行政行为

38.劳动保障行政处理

39.劳动保障行政争议

40.行政赔偿制度

四、简答题(本大题共5小题，每小题6分，共30分)

41.简述法的作用。

42.简述我国劳动保障监察的职责。

43.简述劳动保障法律责任的特征。

44.简述行政诉讼的特征。

45.简述国际劳工组织的宗旨。

五、论述题(本大题共2小题，每小题10分，共20分)

46.试述劳动保障行政执法监督的特征。

47.试述社会保险行政争议的主要特点。

B. 法律基础知识测试的试题以及答案

在生活中，对于国家工作人员来说，法律知识是必须掌握的知识之一，那么，法律知识的考试题目有哪些呢?下面是我为你整理的法律基础知识测试卷，希望对你有用!

法律基础知识测试卷选择题

1.在我国，制定行政法规的机关是( A )

A.国务院 B.全国人民代表大会

C.国务院各部、委、局 D.全国人民代表大会常务委员会

2.法律为人们的行为提供了模式、标准、样式和方向。这体现的是法律的( C )

A.概括性特征 B.普遍性特征

C.规范性特征 D.严谨性特征

3.《中华人民共和国宪法》规定：“中华人民共和国劳动者有休息的权利”。此规定属于法律规范中的( D )

A.委托性法律规范 B.命令性法律规范

C.禁止性法律规范 D.授权性法律规范

4.全国人民代表大会常务委员会对宪法和法律的解释是( A )

A.立法解释 B.司法解释 C.行政解释 D.学理解释

5.能够直接引起法律关系产生、变更和消灭的条件或情况是( B ) A.法律权利 B.法律义务

C.法律后果 D.法律事实

6.在我国的法律监督体系中，从国务院到地方各级人民政府的法律监督是( C )

A.社会性的监督 B.国家权力机关的监督

C.国家行政机关的监督 D.国家司法机关的监督

7.规定国家制度和社会制度的基本原则，集中表现各种政治力量对比关系，保障公民基本权利和义务的国家根本法是( D )

A.宪法 B.民法

C.刑法 D.行政法

8.全国人民代表大会是由( C )

A.各省、市、县的人民代表大会选出的代表组成

B.各省、市、县的人民代表大会和军队选出的代表组成

C.各省、自治区、直辖市的人民代表大会选出的代表组成

D.各省、自治区、直辖市的人民代表大会和军队选出的代表组成

9.决定香港、澳门特别行政区的设立及其制度的国家机关是( D )

A.国务院 B.中央军事委员会

C.全国人民代表大会 D.全国人民代表大会常务委员会

10.下列地方各级人民代表大会中，不设立常务委员会的是( B )

A.省人民代表大会 B.乡人民代表大会

C.县人民代表大会 D.直辖市人民代表大会

11.我国宪法规定，公布法律的权力属于( C )

A.国务院 B.国家主席

C.全国人民代表大会 D.全国人民代表大会常务委员会

12.流转税是指对商品和劳务的流转额所征收的税，包括增值税、消费税、营业税和关税。其中增值税是指( C )

A.对销售不动产的营业额征收的一种流转税

B.对特定消费品和消费行为征收的一种流转税

C.海关依照关税法律规定对进出境的货物、物品征收的一种流转税

D.以商品生产和劳务的各个环节的增值因素为征收对象的一种流转税

13.根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过( A )

A.3个月 B.6个月

C.1年 D.2年

14.下列有关代理行为的法律特征的叙述中，错误的是( A )

A.代理人必须是以自己的名义进行活动

B.代理人必须是以被代理人的名义进行活动

C.代理行为产生的法律后果直接由被代理人承受

D.代理人在被代理人授权范围内独立作出意思表示

15.下列法律关系中由《中华人民共和国合同法》调整的是( B )

A.租凭法律关系 B.婚姻法律关系

C.收养法律关系 D.监护法律关系

16.在诉讼时效期间的最后6个月内，因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的，则诉讼时效( D )

A.终结 B.中止

C.中断 D.延长

17.被告人甲实施盗窃时，因被他人查觉而未得逞，仓皇逃跑。甲的行为( B )

A.是犯罪预备 B.是犯罪未遂

C.是犯罪中止 D.不构成犯罪

18.下列关于刑罚的叙述中，错误的是( B )

A.刑罚必须由刑法明文规定

B.刑罚可适用于一切犯罪嫌疑人

C.刑罚是一种最严厉的强制性法律制裁措施

D.刑罚只能由国家审判机关依照法定程序决定

19.人民群众是推动历史前进的真正动力，是历史的主人。这种群众史观反映到人生观上必然是( A )

A.为人民服务 B.为个人谋福利

C.人生短暂，及时行乐 D.主观为自己，客观为他人

20.我们应当确立的高尚的人生目的是( C )

A.享乐主义的人生目的

B.金钱拜物教的人生目的

C.为人民、为社会服务的人生目的

D.为个人和全家求温饱的人生目的

21.下列对信念的理解中，正确的是( C )

A.信念强调的是认识的正确性

B.信念表达的是一种真诚信服的态度

C.信念反映的是客观事物的发展规律

D.信念体现的是人们对人生目标的追求，具有合理性、科学性

22.理想和现实的统一性表现在( C )

A.理想就是现实

B.有了坚定的信念，理想就能变为现实

C.现实是理想的基础，理想是现实的未来

D.理想总是美好的，而现实中既有美好的一面，也有丑陋的一面

23.社会主义道德建设必须以集体主义为原则，这样做的目的是( C )

A.反对一切形式的个人利益

B.维护个人所属的小团体或单位的特殊利益

C.在现实中追求个人利益和集体利益的最大和谐发展

D.在任何情况下，只要个人利益和集体利益发生矛盾，就必然要个人做出牺牲

24.“多少世纪以来人们就知道的，千百年来在一切行为守则上反复谈到的，起码的公共生活规则”属于( C )

A.民法规则 B.生活习惯

C.社会公德 D.职业道德

25.“真正的爱情就是要把疯狂的或是近于淫荡的东西赶得远远的。”这表明了爱情的( B )

A.纯洁严肃性 B.平等互爱性

C.专一排他性 D.强烈持久性

26.一行人在过路口时迎面遇到红灯，看到近处没有车辆便径直通过。他这样做是( D )

A.节省时间之举 B.聪明灵活之举

C.可供学习之举 D.不遵守交通规则，违反社会公德之举

27.学习和掌握人际往的基本原则和方法是( D )

A.学会认知的要求 B.学会做事的要求

C.学会劳动的要求 D.学会做人的要求

28.不正确的交友方式或观念是( C )

A.君子之交淡如水 B.相知无远近，万里尚为邻

C.要想朋友好，银钱少打扰 D.对友只说三分话，未可全抛一片心

29.人生幸福需要心理健康，事业的成功需要心理健康，现代社会生活更需要心理健康。心理健康指的是( D )

A.心理情绪不急不躁 B.思维正常，体格强壮

C.体质好，身体无疾病状态 D.一种持续的、积极的心理状态

30.善于在社会生活中，在自然界和文学艺术中发现、欣赏美的能力是( D )

A.创造能力 B.审美能力

C.识别能力 D.想象能力

法律基础知识测试卷多选题

31.行政法有一般行政法和特别行政法之分。下列属于特别行政法的有( )

A.《中华人民共和国行政处罚法》

B.《中华人民共和国行政复议法》

C.《中华人民共和国食品卫生法》

D.《中华人民共和国行政诉讼法》

E.《中华人民共和国高等教育法》

32.根据我国法律规定，未成年人和精神病人的监护人的职责有( )

A.保护被监护人的合法权益 B.对被监护人进行教育和监督

C.代理被监护人进行民事活动 D.代理被监护人参加民事诉讼

E.对被监护人的不法行为承担财产赔偿责任

33.我国刑法规定，犯罪构成的要素包括( )

A.犯罪客体 B.犯罪对象

C.犯罪主体 D.犯罪客观方面

E.犯罪主观方面

34.剥夺政治权利作为一种附加刑主要包括( )

A.剥夺选举权和被选举权

B.剥夺担任国家机关职务的权利

C.剥夺对国家机关及其工作人员提出批评和建议的权利

D.剥夺言论、出版、集会、结社、游行、示威自由的权利

E.剥夺担任国有公司企业、事业单位和人民团体领导职务的权利

35.人生观是人们对人生目的和人生意义的根本看法和态度。下列选项属于人生观范畴的有( )

A.人为什么活着

B.怎样生活才有价值

C.思维和存在的关系如何

D.人类社会的发展规律是什么

E.如何对待人生道路上的困难和矛盾

36.人生价值是自我价值和社会价值的统一。下列选择是指人生的社会价值的有( )

A.个人的社会存在

B.社会对个人的尊重和满足

C.个体的人生对于社会和他人的意义

D.作为客体的人满足作为主体的人的需要的关系

E.个人通过劳动、创造对社会和人民所做的贡献

37.下列行为符合家庭美德要求的有( )

A.某父亲长年沉溺于打麻将，从不管教子女

B.某对夫妻整天吵架呕气，丈夫甚至对妻子拳脚相加

C.某丈夫不辞劳苦，20多年精心待候卧病在床的妻子

D.某夫妇长年热情主动地照顾身边无子女的邻居大妈

E.某儿媳每逢周未都去看望不在一起生活的公婆，帮他们洗刷打扫做家务

38.下列行为符合社会公德要求的有( )

A.不随地吐痰

B.不随地乱扔果皮纸屑

C.捡到财物，占为已有

D.爱护公园或路边的花草树木

E.在公共汽车上为老幼病残孕让座

39.某企业对员工进行职业培训时，也进行了职业道德教育。职业道德的基本要求有( )

A.爱岗敬业 B.诚实守信

C.办事公道 D.服务群众

E.奉献社会

40.培养人际交往的能力，需要完善性格，增强人际吸引因素。人际吸引因素主要包括( )

A.正确的人生观 B.良好的心理品质

C.高尚的品德修养 D.奢糜的生活作风

E.卓越的智慧和才能

法律基础知识测试卷简答题

41.什么是法律制裁?法律制裁可分为哪几类?

42.简述我国现行宪法的指导思想和基本原则。

43.现阶段我国各族人民的共同理想是什么?实现这种共同理想的意义何在?

44.“一个人要求得进步，就必须下苦功夫，郑重其事地去进行自我修养。”自我修养的途径是什么?

45.简述人际交往应遵循的基本原则。

法律基础知识测试卷论述题

46.结合香港、澳门的回归，论我国的特别行政区制度。

C. 谁能提供一些关于大自考…劳动和社会保障法这科的一些相关试题啊…

是啊 没答案 对于他来说没有用呢 在哪儿找到答案啊

D. 为什么工资分配要实行宏观调控原则

2008年4月自学考试《劳动法》真题简答题第2题

为什么工资分配要实行宏观调控原则？

校解析答案： 见教材第151、152页。工资分配宏观调控原则指国家在宏观上对工资分配进行干预，以消除工资分配中的不合理因素，是国家对全国工资总量从宏观上进行调节和控制，以确保工资总额与国民经济发展保持一个科学、合理、协调的比例关系。实行工资总量的宏观调控，是要使消费基金的增长与生产基金的增长相协调，消费与生产比例关系趋于合理。建立最低工资保障制度，确定劳动者的最低工资水平，保护劳动者的基本生活需要；建立工资税收制度，对过高的工资收入进行控制，避免过度的贫富悬殊和两极分化。

E. 就业援助员考试难哇，一般什么题型

年社区劳动保障援助员考试题
试题一
一、填空题：（每空1分，共40分）
1、《中华人民共和国就业促进法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议于2007年8月30日通过，自 起施行。
2、我国目前的就业方针是： 、 、
3、《河南省就业促进条例》于2009年3月26日河南省第十一届人民代表大会常务委员会第八次会议审议通过，自 起施行。
4、就业的主要标志是： 。
5、《河南省就业促进条例》的内容概括起来为： 、 、 、 、 。
6、按月领取基本养老金的条件：一是 ；二是 。
7、礼仪的基本职能:一是 ；二是 ；三是 ；四是 。
8、劳动保障信息网络的主要功能有： 、 、 、 、 。
9、在我国，最低工资是指劳动者在＿ ＿内提供了＿＿ ，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
10、政府对就业困难人员实施的就业扶持措施主要有：⑴、 、⑵、 、⑶、 、⑷、 、⑸、 。
11、职业道德主要包括 、 、 。
12、劳动法所调整的劳动关系是指＿ ＿与＿ ＿之间为实现劳动过程而发生的＿ ＿与＿ ＿相结合的社会关系。
13、企业吸纳持有《再就业优惠证》的人员，可以享受每人 元的税费减免。
14、社会保障的对象是 ，而社会保险则限于 。
15、岗位补贴是指财政用于符合规定条件的人员在 岗位就业的岗位补贴。
二、名词解释：（每题5分 共20分）
1、失业：
2、充分就业：
3、企业退休人员社会化管理服务：
4、社会保险补贴：
三、简答题：（每题5分 共20分）
1、我国当前就业工作的主要目标任务是什么？
2、我市规定的就业困难人员的范围指那些？
3、企业退休人员社会化管理服务包括哪些内容？
4、在政策咨询中对劳动保障协理员的基本要求？
四、论述题：（每题10分 共20分）
1、在劳动保障协理员职业守则中提到“热情服务，团结协作”，请你就此论述“热情服务，团结协作”的重要意义
2、你作为一名社区劳动保障工作人员，在你的岗位上应如何做，才能更好的为群众服务。在今后的工作中你有何好的合理化建议。

年社区劳动保障援助员考试题
试题二
一、填空题（每空1分 共40分）
1、职业道德主要包括 、 、 。
2、政府对就业困难人员实施的就业扶持措施主要有：⑴、 、⑵、 、⑶、 、⑷、 、⑸、 。
3、社会保险主要包括： 、 、 、 、 。
4、人际交往的基本原则：一是 的原则；二是 的原则；三是 的原则；四是 的原则。
5、职业培训是指直接为适应经济和社会发展的需要对 和 以培养和提高职业能力为目的的智力开发活动。
6、劳动法所调整的劳动关系是指＿ ＿与＿ ＿之间为实现劳动过程而发生的＿ ＿与＿ ＿相结合的社会关系。
7、劳动保障信息网络的主要功能有： 、 、 、 、 。
8、《河南省就业促进条例》于2009年3月26日河南省第十一届人民代表大会常务委员会第八次会议审议通过，自 起施行。
9、《河南省就业促进条例》的内容概括起来为： 、 、 、 、 。
10、就业的主要标志是： 。
11、岗位补贴是指财政用于符合规定条件的人员在 岗位就业的岗位补贴。
12、城镇登记失业率= / 。
13、社会保险是国家通过立法建立的一种社会保障制度，目的是使劳动者因 而减少或伤失劳动收入时，能从社会获得 帮助，保障基本生活。
二、名词解释：（共5题，共20分）
1、劳动合同：
2、就业：
3、不充分就业：
4、公益性岗位：
三、简答题：（每题5分 共20分）
1、劳动法的立法宗旨是什么？
2、社区劳动保障工作人员的主要任务有哪些？
3、我市就业困难人员的范围指那些？
4、在政策咨询中对劳动保障协理员的基本要求？
四、论述题：（每题10分共20分）
1、在劳动保障协理员职业守则中提到“热情服务，团结协作”，请你就此论述“热情服务，团结协作”的重要意义
2、你作为一名社区劳动保障工作人员，在你的岗位上应如何做，才能更好的为群众服务。在今后的工作中你有何 工作计划。
一个就业援助员考试，并不像难住你，还能有什么难题。各地出题不一样。这是网友提供的河南某区的考试题，供参考。