延寿律师电话

『壹』 消防不合格去哪里举报

去公安部门或者消防不合格单位的主管单位进行举报。

《中华人民共和国消防法》第四条规定：

国务院公安部门对全国的消防工作实施监督管理。县级以上地方人民政府公安机关对本行政区域内的消防工作实施监督管理，并由本级人民政府公安机关消防机构负责实施。

军事设施的消防工作，由其主管单位监督管理，公安机关消防机构协助；

矿井地下部分、核电厂、海上石油天然气设施的消防工作，由其主管单位监督管理。

县级以上人民政府其他有关部门在各自的职责范围内，依照本法和其他相关法律、法规的规定做好消防工作。

法律、行政法规对森林、草原的消防工作另有规定的，从其规定。

公安机关消防机构应当对机关、团体、企业、事业等单位遵守消防法律、法规的情况依法进行监督检查。公安派出所可以负责日常消防监督检查、开展消防宣传教育，具体办法由国务院公安部门规定。

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案例：

2015年5月25日20时许，河南省鲁山县城西琴台办事处三里河村的一个老年康复中心发生火灾。造成38人死亡、4人轻伤、2人重伤和严重火灾事故。

事故发生后，相关部门依法追究事故责任。根据监察部事故处理意见，对31名事故责任人拟追究刑事责任，鲁山县康乐园老年公寓法人代表范花枝等6人因重大责任事故罪已被检察机关提起公诉。

2015年12月8日，哈尔滨市延寿县聚龙源商务宾馆二楼汗蒸房发生火灾，造成4人死亡（其中2人坠落死亡，2人窒息死亡），14人受伤。

据调查，被告人徐凯在经营延寿县聚龙源商务宾馆过程中，因消防设施经未达到消防安全要求，经消防大队通知其改正而未执行；被告人张启国在管理过程中，明知有消防安全隐患而未能尽职责改正发生火灾。

两名被告人玩忽职守，对法律漠视不理，他们违反了消防管理法规，经消防监督机构通知采取改正措施而拒绝执行，造成严重后果。

2016年5月26日，延寿县人民法院依法判处被告人徐凯和张启国犯消防责任事故罪，判处有期徒刑三年，缓刑四年。

『贰』 本公司由于业务需要须提交赤峰市人民检察院出具的工程建设领域无行贿行为证明，想了解一下办理的手续。

公司介绍信、企业法人营业执照复印件加盖公章，到检察院反贪局的预防科去查询，免费办理，大约10分钟能办好。

『叁』 法律求助

呵呵，实事求是的说句，说了你别生气。
钱太少，最高悬赏才7000块，还要判对方有罪，刑事案件还是民事案件？我们平时这种小案子都不做的。
见谅，我说话直接了点。

『肆』 免费律师咨询电话

“12348” 法律服务专线电话是司法行政部门贯彻党的十七大精神，实践依法治国基本方略的重要措施。

群众只要在各地拨打12348法律援助热线，就可以自由地选择辖区内任何法律援助机构，进行法律咨询、法律援助申请、法律援助监督等法律服务。

使各地分散 的法律援助电话升级为统一的法律援助热线，真正实现法律援助就在群众身边。

“12348”是市、区县司法局及法律援助中心面向广大市民群众的法律咨询专用电话，它接受解答群众的法律咨询。

配合调处民间纠纷，及时反映群众的法律需求信息，指导和接受法律援助申请，维护贫弱当事人的合法权益、维护司法公正、维护社会稳定。

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“12348”法律服务专用电话工作职责，主要解答法律咨询，普及法律常识；实施内部联动，搞好上门服务；沟通外部信息，做好受案分流。

加强区域合作，搞好职能部门间协调联动；做到快速反应，防止纠纷激化；遵循有关规定，提供法律援助；掌握社情民意，当好党政参谋。

接受社会监督，提高“12348”法律服务专用电话工作职责，主要解答法律咨询，普及法律常识；实施内部联动，搞好上门服务。

沟通外部信息，做好受案分流；加强区域合作，搞好职能部门间协调联动；做到快速反应，防止纠纷激化；遵循有关规定，提供法律援助。

掌握社情民意，当好党政参谋；接受社会监督，提高法律服务机构法律服务机构的服务质量等。的服务质量等。

『伍』 民事诉讼的流程

一、一审

1、起诉：向有管辖权的法院立案庭递交诉状。

2、立案审查：符合立案条件，通知当事人7日内交诉讼费，交费后予以立案；不符合立案条件，裁定不予受理，裁定驳回起诉。不服驳回起诉裁定，10日内向上级人民法院提出上诉。

3、起诉受理后

法院5日内将起诉状副本送达对方当事人，对方当事人15日内进行答辩。

4、排期开庭

提前3日通知当事人开庭时间、地点、承办人，公开审理的案件提前3日进行公告。

6、开庭审理

宣布开庭，核对当事人身份，宣布合议庭成员，告知当事人权利义务，询问是否申请回避。

7、达成调解协议

制作调解书，双方当事人签收后生效。当事人履行调解书内容或申请执行，向法院告诉庭提出再审申请。

未达成调解协议，合议庭合议作出裁决(宣判)：同意判决的，当事人自动履行裁判文书确定的义务或向我院告诉庭提出执行申请。不同意裁判的，裁定送达之日起10日内向上级人民法院提出上诉，判决送达之日起15日内向上级人民法院提出上诉。

三、上诉

向法院承办人递交上诉状，并按规定交纳上诉费，5日内法院向对方当事人送达上诉状副本，对方15日内进行答辩。

三、二审审理

包括维持原判、改判、发回重审。宣判后，当事人自动履行裁判文书确定的义务或向我院告诉庭提出执行申请。如不服，向上级人民法院提出再审申请。

四、二审

1、立案

当事人不服一审法院判决或裁定，在法定期限内向一审法院或上级人民法院提出上诉二审法院审查一审法院移送的上诉材料及卷宗，符合条件，予以立案。

2、证据交换

3、上诉的判决

4、移送审判庭开庭审理

宣布开庭，核对当事人身份，宣布合议庭成员，告知当事人权利义务，询问是否申请回避。

5、宣判

当事人自动履行裁判文书确定的义务或向一审法院申请执行，向二审法院告诉庭递交书面申诉材料申请再审。达成调解协议的，制作调解书，双方当事人签收后生效。

(5)延寿律师电话扩展阅读

民事诉讼须知

一、起诉的条件

（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；

（二）有明确的被告；

（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；

（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

二、起诉状应记明的事项

（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；

（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；

（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；

（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

『陆』 朱占平律师联系电话

陕西嘉瑞律师事务所朱占平 高级律师 陕西省作协会员办公地址：西安市和平路108号13楼E座// 办公电话：（029）87517326转803 室电子邮箱：[email protected]

办公电话不通就发邮件好了，他现在也算是名人了，名人一般就不会公开自己的手机号，业务太多。不过邮件就可以看到的

『柒』 哈尔滨市 哈尔滨市住房保障和房产管理局松北区分局 在哪

地址：哈尔滨市松北区松北一路8号
邮编：150028
业务咨询： 0451-88107970 投诉电话： 0451-88106222 。

详见下图，希望对你有帮助！网络地图

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『捌』 集团型公司劳动关系调动的法律问题

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在一个集团公司中，经常会有子公司间职工相互调动的情况，当职工从一个子公司调到另一个，会涉及到相关的劳动关系、劳动合同建立和接触的相关问题。那么，集团型公司劳动关系调动会涉及到那些相关的法律问题呢？下面为大家介绍一下相关的法律知识。
现实中，集团公司调动子公司的员工属于常见的现象。其中，涉及到三个主要法律问题：
第一，集团公司将子公司的员工调至其他关联公司，对劳动者来说，这种调动法律本质是旧的劳动关系的解除、新的劳动关系的建立。基于公司发展的需要，集团公司经常将一个子公司的员工调至另一个子公司。多数情况下，子公司会执行集团公司的意志，职工本人也会服从调动，不存在争议问题。但是，关联公司之间虽然具有控股与被控股、上级与下级的关系，但是它们都是独立的法人，都是独立的用人单位，不能将它们用工资格混为一体，全部统一在集团公司的名下。审判实务中，应严格界定劳动者与它们之间劳动关系，并以此作为认定当事人享有权益、承担责任的基础。
第二，如职工不服从调令，集团公司能否进行强行调动。劳动关系一经建立便受法律保护，任何一方当事人均不得随意解除或变更劳动合同。不论是用人单位，还是用人单位上级集团公司在未与职工协商一致的情况下，非经法定事由，均不能单方解除或变更劳动合同。本案中的集团公司，如与职工协商一致，是可以将职工调至其它子公司或关联企业的。因为，这种调动本质上属于新旧劳动关系的解除与建立，只要用人单位与劳动者协商一致即可，法律并不禁止。但是，如职工不服从集团公司调令，集团公司应尊用劳动者的意愿，不能进行强行调动;否则，便侵害了劳动者的合法权益，属于违法行为。这一原则同样适用于用人单位。只有这样才能保护相对弱势一方的劳动者。
第三，职工不服从调动，用人单位是否因此取得单方解除劳动关系的权利。从我国的《劳动法》和《劳动合同法》的规定来看，解除劳动合同方式主要有：双方协商解除、劳动者单方解除和用人单位单方解除三类。其中，用人单位单方解除劳动合同，在立法上采取法定主义，即法律无明文规定，用人单位不得单方解除劳动合同。《劳动合同法》第39、40、41条采取列举的方式列举了用人单位可以单方解除劳动合同的3大类13小类情形。除此列举的情形之外，用人单位无权单方解除劳动合同。现实中，一些用人单位以职工不服上级单位调动为由，单方解除劳动合同，或者通过拒绝劳动者到单位上班的方式，变相解除劳动合同。这些行为都是违法行为。依据《劳动合同法》第87条规定，应当向劳动者支付是经济补偿金2倍的赔偿金。
以上就是集团型公司劳动关系调动会涉及到的相关的法律问题，希望能够帮助大家了解。总之，职工服从调动不存在争议问题，职工不服从调动存在争议的时候，用人单位不得以此为由单方解除劳动关系，这是违法的行为。如果您有更多疑问，请联系的律师进行咨询。
延伸阅读：
用人单位与劳动者可以怎样解除劳动关系
确认劳动关系的依据有哪些
原单位解除劳动关系证明书是怎样的

『玖』 怎么能当律师

_自学考法律，首先应查看是否有报名法考的考试资格；

其次，若有相应的考试资回格。答法考考试通过后，可以从事律师行业。

PS:1.根据《律师法》第5条的规定，律师执业必须具备两个条件：

一是取得律师资格；

二是领取律师执业证书。

2.取得律师资格的条件则是通过国家组织的法考。

而法考的报名条件已于2018年进行改革，改革后的报名条件之一为：具备全日制普通高等学校法学类本科学历并获得学士及以上学位；或者全日制普通高等学校非法学类本科及以上学历，并获得法律硕士、法学硕士及以上学位；或者全日制普通高等学校非法学类本科及以上学历并获得相应学位且从事法律工作满三年。