方国庆律师

A. 信誉卡诈骗17万元 在看守所关了11个月了 还没放出来 他会坐牢吗 如果坐牢会坐多久呢

你说的是信用卡诈骗吧。关十一个月应该已经经过刑拘逮捕和提起公诉三个阶段了。也就是公安机关、检察院已经认为构成犯罪，等待法院判决了。建议请律师帮助诉讼和辩护。希望对你有用。

B. 律师在线咨询

1.公司却重罚导购人员60%的数额，这种做法有法律依据吗
于法无据 罚款属于行政处罚的一种措施，公司无权罚款，只能要求劳动者赔偿经济损失。新劳动法规定：用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。如果仅仅领导自己制定，程序首先不合法，可以到劳动部门去申诉。
如果公司内部有相关规定，并且公示，公司对员工进行罚款的行为是合法的。劳动部办公厅《关于职工因岗位变更与企业发生争议等有关问题的复函》劳办发〈1996〉100号第三条规定：关于企业对因内部承包给企业造成重大经济损失的劳动者可否扣发工资问题。按照《企业职工奖惩条例》第十七条、《工资支付暂行规定》劳部发（1994）489号第十六条的规定精神，因劳动者本人的原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可依据国家有关规定以及与法律法规不相抵触的劳动合同、承包合同的约定和企业内部规章制度要求劳动者赔偿经济损失。赔偿损失可以从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的百分之二十。且扣除后的剩余工资部分不应低于当地最低工资标准。
你所说的应该是公司要求导购员承担60%的经济损失 这个是不当的 1是违反了法律法规之规定 2是案件未侦破 损失能否追回还不确定 是全损还是部分损失尚不确定就以全损赔偿不合法 因此 你可以向劳动仲裁机构申请仲裁维权。

2.当日同班两人，一人在商品被盗期间脱岗20分钟以上，一人正在紧张工作，可是罚金却是让工作的那名导购赔偿其中40%，而让脱岗的那名导购赔偿20%，责任应该如何划分?
首先这种经济赔偿的额度已经超过法律规定限额 是违反的 其次根据责任大小的划分 在都有过失的情况下 脱岗人员应该承担较大的责任 在岗人员应该承担较小的责任 如果没有过失的 按照法律规定 则不能要求员工承担经济赔偿 此处明显与法律法规之规定相违背

3。同上1所述

4.案发一周又补签劳动合同，不把合同给员工,这种合同生效吗?

劳动合同经双发同意签章即生效 因为你方已经签章 公司方签章的话则有效 公司方未签章的即未生效 但是根据合同法之规定第五十二条 有下列情形之一的，合同无效：
（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；
（二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；
（三）以合法形式掩盖非法目的；
（四）损害社会公共利益；
（五）违反法律、行政法规的强制性规定。
第五十三条 合同中的下列免责条款无效：
（一）造成对方人身伤害的；
（二）因故意或者重大过失造成对方财产损失的。
第五十四条 下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：
（一）因重大误解订立的；
（二）在订立合同时显失公平的。
一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。 第三十九条 采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款，按照对方的要求，对该条款予以说明。格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定，并在订立合同时未与对方协商的条款。
第四十条 格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定情形的，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。
第四十一条 对格式条款的理解发生争议的，应当按照通常理解予以解释。对格式条款有两种以上解释的，应当作出不利于提供格式条款一方的解释。格式条款和非格式条款不一致的，应当采用非格式条款。

因此即使合同表面上成立生效但是违反以上条款的 也可能导致合同无效或者部分无效，合同应该签订双发各持一份 公司未将合同给你是违法的 你可以找公司去要

第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

5.什么叫做重大过失?我当时正在卖货，那名导购脱岗我们谁算重大过失呢?我们补签的劳动合同不是范本，而且本人不享受五险一金，这样的合同也生效吗?

民法理论上的重大过失是指行为人因疏忽或过于自信不仅没有遵守法律对他较高的注意之要求，甚至连人们一般应该注意并能够注意的要求都未达到，以致造成某种损害后果。 脱岗人员确属存在重大过失 你在工作 有无过失还要看当时的情况 根据你的描述你是没有过失的 责任比例应该是脱岗人员较重的责任 你应该是不承担责任的 这个是根据你的描述的判断
劳动法规定公司应为员工购买社保。公司不给员工买社保的可以向公司要求增加社保 同时向劳动监察部门投诉
第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
劳动合同法 第十七条 劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）劳动合同期限；
（四）工作内容和工作地点；
（五）工作时间和休息休假；
（六）劳动报酬；
（七）社会保险；
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

C. 刑法修正案十一中有侵犯个人信息的条款吗

摘要 第二百五十三条之一 侵犯公民个人信息罪违反国家有关规定，向他人出售或者提供公民个人信息，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

D. 一般起诉一个人请律师要多少费用啊

财产案件根据诉讼请求的金额或者价额，按照下列比例分段累计交纳：

1、不超过1万元的，每件交纳50元。

2、超过1万元至10万元的部分，按照2.5%交纳。

3、超过10万元至20万元的部分，按照2%交纳。

4、超过20万元至50万元的部分，按照1.5%交纳。

5、超过50万元至100万元的部分，按照1%交纳。

6、超过100万元至200万元的部分，按照0.9%交纳。

7、超过200万元至500万元的部分，按照0.8%交纳。

8、超过500万元至1000万元的部分，按照0.7%交纳。

9、超过1000万元至2000万元的部分，按照0.6%交纳。

10、超过2000万元的部分，按照0.5%交纳。

非财产案件按照下列标准交纳：

1、离婚案件每件交纳50元至300元。涉及财产分割，财产总额不超过20万元的，不另行交纳；超过20万元的部分，按照0.5%交纳。

2、侵害姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权以及其他人格权的案件，每件交纳100元至500元。涉及损害赔偿，赔偿金额不超过5万元的，不另行交纳；超过5万元至10万元的部分，按照1%交纳;超过10万元的部分，按照0.5%交纳。

3、其他非财产案件每件交纳50元至100元。

(4)方国庆律师扩展阅读：

诉讼费用负担原则：

诉讼费用的负担，是指在诉讼终结时诉讼费用由哪方当事人承担。当事人所要承担的诉讼费用包括案件受理费和其他诉讼费用。

败诉人承担诉讼费用这是世界上多数国家确定诉讼费用负担所遵循的一般原则，我国也采用这一原则。诉讼费用原则上由败诉人负担，是因为在通常情况下，是由于败诉人的过错才导致了纠纷的发生，导致了诉讼的进行，所以因诉讼而产生的各种费用应由他来承担。

但是，有些诉讼的结果当事人并非全败或全胜，往往各有胜负，因而诉讼费用需要分担。还有些案件，败诉人在实体上并无过错，在这种情况下，得考虑诉讼费用要由在实体上有过错的一方当事人负担。

E. 民事诉讼法第二百一十一条

摘要 你好，我是网络问一问的咨询律师，非常高兴为你服务哦~~~

F. 北京盈科（合肥）律师事务所律师名单求北京盈科合肥律师事务所全部律师名单

省司法厅公布了来全自省律师事务所综合实力评价结果。我市天瑞、金亚太等8家律师事务所入选全省律师事务所综合实力“50强”，占50强的近1/6。其中，安徽天瑞律师事务所位居全省第5位，安徽金亚太律师事务所位居全省第10位。
时隔五年，这是省司法厅第二次在全省范围内开展律师事务所综合实力评价活动，既是对律师事务所规范化建设与发展成果的展示，同时也是进一步提高全省律师事务所建设水平，提升律师事务所综合实力，扎实推进律师事务所规范化、规模化、专业化和品牌化建设的重要举措。我市8家律所入围“50强”，既是对我市律师管理工作的充分肯定，更是对我市律师事业发展的一种鞭策和鼓励。
省50强的我市律师事务所名单:
1、安徽天瑞律师事务所
2、安徽金亚太律师事务所
3、北京大成（合肥）律师事务所
4、安徽高速律师事务所
5、安徽徽商律师事务所
6、安徽新洲律师事务所
7、安徽睿正律师事务所
8、安徽元贞律师事务所

G. 北京市宝隆律师事务所的十一、宝隆队伍

宋希振律师：男，1958年11月出生，中共党员，中国人民大学法律本科毕业，山东高唐人。自1990年任军事法律顾问，1992年全军550名首批律师之一，军队团职转业干部。同时拥有会计、审计、税务专业证书。现为本所创始合伙人之一，律师事务所主任。擅长公司重组、股权转移、企业破产、兼并、股份制改造、税务策划、项目谈判等公司法律事务；在建筑工程合同纠纷案件、劳动争议纠纷案件、交通事故损害赔偿案件、婚姻继承纠纷案件方面，具有丰富的代理经验，尤以处理疑难案件和执行案件见长，更具有丰富的刑事辩护经验。愿意与有识之士一道，在成就事业的征途中互利共赢，开创生活的道路上互助共勉。
赵海军律师：男，1963年9月出生，中共党员，中国政法大学法律硕士研究生毕业，法律硕士学位。自1990年任军事法律顾问，1992年全军550名首批律师之一，历任某集团军法律顾问处主任、北京军区政治部司法秘书等职，先后处理过重大经济、民事、刑事诉讼案件，担任过多家大中型企业的法律顾问，具有丰富的司法实践经验和较高的诉讼、仲裁技巧。擅长处理经济合同纠纷、知识产权纠纷、公司法律事务和刑事辩护业务。
明永华律师：女，1970年9月出生，河北大学法律本科毕业。同时拥有税务专业证书。精通公司法、合同法、劳动法、婚姻家庭法等民商事法律。从事劳动争议仲裁工作、企业法律顾问工作多年，擅长公司资本项目运作、税务策划、债券发行、公司并购、劳动争议的预防和处理等法律事务。2000年执业以来，办理了数百起各类诉讼案件，取得了丰富的业务经验和娴熟的办案技巧，在刑事、民事、经济案件的代理，非诉讼法律事务等方面，具有丰富的代理经验，能为委托人提供全方位，深层次的法律保护。

H. 如果在18我没能送你花,那到28我请你喝酒吧是什么歌

“18岁没能送你花“意思是18岁的时候没能成为恋人给你送花，很是遗憾。

“希望28岁能请你喝酒”意思是希望28岁的时候能够请你喝酒，弥补遗憾。

可以有机会一起谈谈以前的遗憾，畅想一下以后，让未来不再遗憾。

这句话出自网易云热门评论。

网易云音乐经典热门评论：

1、你是我患得患失的梦，我是你可有可无的人。 毕竟这穿越山河的箭，刺的都是用情至疾的人。

2、到头来，我不是孙悟空，也不是至尊宝，终究成了城墙下的那群人，看着别人的爱情，咀嚼自己的青春。

3、“睡眠的拼音是什么”“shuimian”“失眠的拼音是什么”“shimian”“它们有什么区别”“你会懂的”。

4、俄罗斯方块教会了我们: 如果你合群就会消失。

5、“歌的名字为什么叫十二呀？”“爱人 十二画 朋友 十二画 妈妈 十二画 故乡 十二画 十二的名字叫难忘。

6、知道你的聊天软件为什么那么安静吗？因为你曾经为了一个人淡了所有人。

I. 公安部十一局盘冠员现是何职

摘要 《中华人民共和国公务员法》 第三十二条 招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示。公示期不少于五个工作日。 公示期满，中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案；地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。