公司法律风险的防范
① 企业法律风险防范有哪些
按照国际惯例多委托当地知名律师事务所对企业进行风险尽职调查,在专调查的基础上出具法律风险属评估报告。重点是对企业现有法律风险进行识别、归类、评分和分级排序。
首先,要对企业进行全面深入的法律调查,研究以往案例,发现和识别企业所面临的各方面法律风险,确定法律风险点、风险源、开列具体的风险清单。
其次,结合企业自身实际,根据法律管理工作的不同要求、企业经营管理的特点和企业经营战略目标确定风险分类方法,对企业现有的法律风险进行归类。
最后,依据风险发生的可能性、损失程度、损失范围等,对各类法律风险进行评分和排序,划分风险等级,提出进行风险控制管理的措施建议。
② 企业法律风险如何防范
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企业法律风险是指在法律实施过程中,由于行为人做出的具体法律行为不规范而内导致的,
与企业所期望达容到的目标相违背的法律不利后果发生的可能性。
2、法律风险的成因包括违法行为、自甘冒险行为、法律的不确定性、法律环境的不完善性
以及法律监控活动的不规范性等。
3、企业面临的主要法律风险
合同法律风险
资源整合法律风险
人力资源管理法律风险
财务管理法律风险
安全生产法律风险
4、建立健全法律风险防范机制
加快企业法律顾问制度建设
提高企业全体员工的法律素质
切实加强全面风险管理工作
完善各项管理制度,严格执行管理制度
建立企业公民形象管理制度
③ 公司经营中有哪些法律风险点
公司经营中存在的法律风险:
1、违规风险:违规,即违反法律、法规、规章或者是行业规定的行为。
2、怠于行使权利的风险。
3、违约风险。
4、侵权风险。
5、其他行为不当引发的风险,主要是指除上述4类外的其他行为,引发的法律风险。
我们应该要避免公司经营的法律风险点,要加强自身的的防范意识。但企业法律风险防范工作并非是一个简单的过程,也并非一个或几个人就能够实现风险的防控工作。而是需要整个企业自上而下的协作和重视,建立一整套行之有效的法律风险管理体系,才能真正的实现法律风险的防范,减少企业不必要的损失,使我们的企业健康发展壮大。
(3)公司法律风险的防范扩展阅读
法律风险是指企业因为法律因素、或者非法律因素以及由于企业在经营管理时缺乏法律依据而给企业带来的各种法律后果。在实践中,企业从成立到解散、经营管理过程、人员聘用等方面都会存在不同程度的法律风险。
公司涉及的法律风险多种多样,不同性质的公司面临的法律风险在很多方面是不一样的,即使是同一类公司,有由于经营方式、内设机构、业务范围等不同、其面临的法律风险也各不相同,同一公司在不同的发展阶段也面临着不同的法律风险。公司、企业在经营中,会遇到各种各样的法律风险,一定要做到未雨绸缪,最好有专业的律师或法律人士把关,才能尽可能地避免无谓的损失。
想要经营好公司就要有好的领导人来带领,而成为好的领导人要有以下特点:
1、有管理的愿望。
2、与人交往的才能和感情的交流,正直和直率。
3、过去作为管理者的业绩。
4、技术才能,概念的才能,设计才能,与人工作的才能。
5、分析和解决问题的能力。
④ 公司法律风险防范与管理的介绍
公司作为一抄种组织体,从筹建到成袭立之后的运营时刻都处于动态之中,其所从事的决策或交易之间往往具有一定的关联性,因此法律风险的发生或法律问题的出现常常是全局运作中因果链条中的一环。在这种现状下,解决公司各种法律困境、有效预防风险,最好也最实用的手段就是融法律于公司运营的全过程,通过法律专业人士对公司运营细节的把握,堵塞法律漏洞,实现规范管理。
⑤ 设立公司的法律风险及如何防范
在公司设立的过程中,出资人往往要选择合作股东,要签订出资协议书,设立过程中经常性的法律风险如下: 一,股东的实力和信誉风险。很多投资者在投资的时候,没有充分意识到这一点,没有认真考虑过合作股东的实力和信誉。一旦公司经营困难便出现股东要求解散公司或无法持续经营,导致公司短命。防范:在设立公司前,对公司的经营风险作充分预测,并设定可能承担亏损的限度及对策;尽量选择实力和信誉好(信誉是主要的)的合作股东。 二,公司设立协议风险。公司设立协议一般包括公司的注册资本额,股东的出资额,出资方式和出资时间,出资人在设立过程中的权利和义务,公司设立不成时的费用承担等。设立协议的风险主要体现在以下几个方面: 1, 缺少书面的公司设立协议。实践中,公司的出资人往往设想将来公司如何盈利,很少考虑公司设立过程中出现的问题,不少出资人之间甚至没有书面的设立协议。出资人之间缺少设立协议的约束,必然会导致有关权利和义务的不确定,而这是一种潜在的风险,一旦当公司设立活动出现与预期结果相悖的情况时,这种潜在的风险就可能爆发,从而导致出资人之间的纠纷和诉讼。防范:签订完备的公司设立协议。 2, 缺少保密条款。公司设立过程中,有关将来公司的很多资料(具有特定的专利技术、技术秘密)、信息都需要采取保密措施,一旦这些信息被他人恶意利用,对未来公司的损害难以估量。所以保密条款的设定就显得非常有必要了。第一可以避免股东利用公司信息损害成立后的公司利益,第二可以为泄密者设定较高的违约责任,以防范风险产生。 3, 缺乏股东之间约束机制的法律风险。股东作为公司的投资者和公司利益的最大享有者,能够了解公司的全部经营活动,当股东了解的经营信息能够获得远远超出其获得的收益时,约束股东对经营信息的滥用就显得十分必要。股东可以通过设立协议来约束股东滥用公司经营信息和竞业禁止。是最为常见的缺乏对股东约束的法律风险体现在竞业禁止。 甲、乙二人分别出资100万元成立A公司,从事工程机械的销售和服务。在经营的过程中,甲负责市开拓和销售,乙负责收款和公司日常管理。1年后甲与其妻子成立了B公司,从事工程机械售后服务,主要是配件销售和服务。因甲在A公司有很多客户信息,所以甲大肆向客户介绍B公司服务的优越性,并使得B公司的业务蒸蒸日上,而A公司的服务利润一落千丈。 股东另外投资从事与公司相同的行业,形成与公司直接或间接的竞争关系,在其他股东看来都是非常头疼的事情。为了解决这一头疼问题,最好的办法是在设立协议中将竞业禁止写在协议中,并约定较高的违约金。
⑥ 公司如何防范法律风险解决法律问题
最好的办法就是请个法律顾问。不过请律师做法律顾问的话,就是一种风险,因为律师很多都会忽悠。建议你多走几家律师事务所,现在垃圾律师像跳蚤,抓都抓不光!
⑦ 企业法律风险防范的参与方法
1.市场经济条件下律师的服务理念和服务方式的更新,如何体现和加强个性化服务和专业化服务。比如多样化培训,针对性的法律服务,律师团队合作服务,改变一个律师服务一个企业,事事通吃的万金油律师模式。这样才能帮助企业提高防范风险的能力。同时,企业也要改变观念,与律师的合作不要仅仅限与某个律师个人的合作,应该选择专业团队很强的有实力的律师事务所,这也是现代企业的发展趋势,强强联合才能更强大。
2.律师与企业内部法务部门的有效配合。对于企业来讲,外部中介机构律师与内部法务部门是企业预防法律风险的两只手,两手都要抓,一手抓内部运作,一手抓外部防范,两手都要硬,一个也少不了。可举东方资产管理公司的例子,我们与其内部法律顾问室如何高效配合,如何发现问题,通力合作解决问题。又比如企业如何保存证据问题,如何在运作过程中注意搜集证据问题等等,都需要律师的高度配合。
总之,对企业法律风险我们要客观对待,企业法律风险的存在不以企业所有者、经营者的意志为转移,凡是有切生产经营活动,就有风险;凡是有风险,就蕴涵着相应的法律风险。我们不能仅仅以企业面临的法律风险大小来评价企业经营管理的能力和水平。就企业而言,能否有效防范法律风险,才是对其经营管理水平的一个重要检验
⑧ 公司会面临哪些方面的法律风险,如何防范常见的法律
内部的,劳动合同风险,管理制度,股权设计风险,外部的,签订合同风险,可为委托我们做公司法务