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你好，请问你要咨询什么问题；
具体需要根据你所遇到的问题来解决；
或者你可以直接说法律问题给律师解决；
建议你具体咨询；

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网络知道的规则好像不能留QQ号，防止自问自答做广告。建议你把你的问题直接写在这里，我可以为你解答。

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商用房子肯定跟普通的房子有区别！主要是它的价值区别！宪法规定私有财产圣神不可侵内犯！还有《物容权法》也有这方面的规定！但是说句实话，中国表面上是法制社会，实际是人治！要是你有后台谁敢动你的房子？这些不法分子就是这样，明的不行就来暗的！很是卑鄙！中国这种人真的很多，为了自己的利益不顾他人的感受！当我们每一个人都懂得了怎样维护自己的权益的时候，中国的法制才算实现了！不过并不是没有机会争取自己的权益，要是到了强拆的地步，你可以根据《物权法》的规定起诉到法院！宪法是不能作为法院判案的依据的！虽然以前有过一个案子，就是公民受教育权的案子是依据宪法判的，但后来两高发了一个什么文件宣布无效了！学学下面这户人家吧！史上最牛钉子户！

希望对你有帮助！

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你好，我是北京市岳成律师事务所专业家事律师，根据你的情况，简单为你分析如下：专
70年代末村里分地属是，是分给三兄弟的。如果村里可以出证明，或是有类似于协议之类的东西，那这块地应该是属于三兄弟共有的宅基地。当然如果宅基地证是三个人的名字是最好，我认为即使宅基地证是不是三个人的名字，也可以申请登记错误重新登记。分地的人证可以做为证据的一部分，如果能出庭做证效力会更高。除此之类，我认为村委会对分地情况的证明这是一个可信度较高的证据。
另外，如果在确认该地是共有财产的情况下，老四签的合同是效力待定，因为他无权处分了属于别人的财产，如果权利人追认，合同有效，如果权利人否认，则合同无效。
老三和老五当然可以提起诉讼，诉法的时效是知道或者应当知道权利被侵犯之日起二年内起诉。
希望我的回答会对你有所帮助，谢谢！

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这个涉及到很多方面，财产，孩子的抚养权等等。之前遭遇家暴有没有报警。

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1 可以向法院起诉，打迁让，胜诉之后再向法院申请强制执行。 2 或者在其不在家时将锁头换掉，其一般不能通过开锁公司开锁，因为其不是户主。 3 实在不行，就把房子卖掉。

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去劳动主管部门投诉，还是不支付的话只能申请劳动仲裁了

I. 免费律师qq在线咨询(劳动纠纷）

关于是否可以解除劳动合同。首先，我认为，发错误并不属于特别严重的错误，没有因故意或者重大过失给单位造成重大损失的，不能成为解除劳动合同的理由；其次，要看劳动合同、规章制度中有没有相关的特殊约定；最后，即便确实不能胜任该岗位，也应当进行转岗或培训，仍不能胜任的，才能解除劳动合同。
关于是否可以自动离职。自动离职，也就是劳动者主动解除劳动合同，这样做的话，就真的没有经济补偿金啦。
关于公司开除是否有经济补偿金。用人单位违法解除劳动合同的，应当支付经济赔偿金，经济赔偿金=经济补偿金×2。
关于被开除后新的企业联系原企业调查的问题。既然该过失既不是重大过失，更不是故意，那么就不应当以此为由拒绝录用。如果原企业在解除劳动关系证明中对此过失重点强调或者添油加醋的，可以要求赔偿。
机器尚且会出错，何况是人呢。建议尽管在单位上班。况且根据您的描述，单位其实也不敢轻易开除员工的，因为在一个管理规范的企业，开除一名员工并不是一件简单的事情，内部需要走流程，以确保决策的正确性。

J. 免费律师qq在线咨询

1.如果你朋友不承认的话 收集证据比较难
2．建议通过电话录音等收集证据

杭州喻律师（联系方式见用户资料）