公职律师制度
⑴ 谈谈你对中国共产党执政方式与依宪治国的关系的认识
1：依法治国将统一领导协调
健全党领导依法治国的制度和工作机制，加强对全面推进依法治国统一领导、统一部署、统筹协调，完善党委依法决策机制。
2：健全宪法实施和监督制度
健全宪法实施和监督制度，完善全国人大及其常委会宪法监督制度，健全宪法解释程序机制。
3：把法治建设纳入政绩考核
把法治建设成效作为衡量各级领导班子和领导干部工作实绩重要内容、纳入政绩考核指标体系，把能不能遵守法律、依法办事作为考察干部重要内容。
4：首提设立最高法巡回法庭
优化司法职权配置，推动实行审判权和执行权相分离的体制改革试点，最高人民法院设立巡回法庭。
5：检察机关可提起公益诉讼
探索设立跨行政区划的人民法院和人民检察院，探索建立检察机关提起公益诉讼制度。
6：领导干部干预司法将追责
建立领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究制度。
7：完善行政权力纠错问责制
建立健全行政裁量权基准制度，全面落实行政执法责任制。强化对行政权力的制约和监督，完善纠错问责机制。
8：重大决策终身追责倒查
建立行政机关内部重大决策合法性审查机制，建立重大决策终身责任追究制度及责任倒查机制。
9：律师法学家可当法官检察官
建立从符合条件的律师、法学专家中招录立法工作者、法官、检察官制度，构建社会律师、公职律师、公司律师等优势互补、结构合理的律师队伍。
10：法治教育纳入国民教育体系
把法治教育纳入国民教育体系和精神文明创建内容。
⑵ 公司律师和企业法律顾问的区别
一、身份不同
企业法律顾问是指通过企业法律顾问考试，活的企业法专律从业资格，取得企业属法律顾问职业资格证书的企业内部从业人员。是国有企业内部职工
而律师不属于企业内部职工，实行聘任或委托制
二、管理制度不同
企业法律顾问因为是企业内部职工，因此受企业内部管理制度约束
一般不能兼职
而律师一般只收与企业签订的合同的约束
一般可以兼职多家企业
三、取得资格的方式不同
企业法律顾问通过的是人事部组织的企业法律顾问从业资格考试
律师涌过的是司法考试
⑶ 如何参与法律法规规章草案，党内法规草案和规范性文件送审稿的起草，论证
首先得是全国人大代表、全国人大常委会、或者全国人大常委会法回制工作委员，国务院各部委委答员，党内的至少要到省部级的党委委员才有立法的提案权。至于起草和论证，与提案权主体很相近，只是还可以邀请专家学者参与。
所以，这普通人还是别痴心妄想了。一介草民，心忧天下的情怀自然高尚，但这也是杞人忧天罢了。
⑷ 十八届四中全会公报精神,选取1-2个你所关注的领域或亮点，谈谈你的理解和看法
依宪治国
亮点1：依法治国将统一领导协调
健全党领导依法治国的制度和工作机制，加强对全面推进依法治国统一领导、统一部署、统筹协调，完善党委依法决策机制。
亮点2：健全宪法实施和监督制度
健全宪法实施和监督制度，完善全国人大及其常委会宪法监督制度，健全宪法解释程序机制。
亮点3：把法治建设纳入政绩考核
把法治建设成效作为衡量各级领导班子和领导干部工作实绩重要内容、纳入政绩考核指标体系，把能不能遵守法律、依法办事作为考察干部重要内容。
亮点4：首提设立最高法巡回法庭
优化司法职权配置，推动实行审判权和执行权相分离的体制改革试点，最高人民法院设立巡回法庭。
亮点5：检察机关可提起公益诉讼
探索设立跨行政区划的人民法院和人民检察院，探索建立检察机关提起公益诉讼制度。
亮点6：领导干部干预司法将追责
建立领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究制度。
亮点7：完善行政权力纠错问责制
建立健全行政裁量权基准制度，全面落实行政执法责任制。强化对行政权力的制约和监督，完善纠错问责机制。
亮点8：重大决策终身追责倒查
建立行政机关内部重大决策合法性审查机制，建立重大决策终身责任追究制度及责任倒查机制。
亮点9：律师法学家可当法官检察官
建立从符合条件的律师、法学专家中招录立法工作者、法官、检察官制度，构建社会律师、公职律师、公司律师等优势互补、结构合理的律师队伍。
亮点10：法治教育纳入国民教育体系
把法治教育纳入国民教育体系和精神文明创建内容。
⑸ 做了一段时间的公职律师辞职以后可不可以直接申请转为执业律师我指的是制度上的问题。
可以转为执业律师，也就是公司律师。
公职律师是在国家行政部门设立的政府律师，版由政府支付薪水，属权于国家公务员序列， 主要办理本机关法律事务，以提高政府机构依法行政水平，在法律上维护国家利益，公职律师不得为社会提供有偿法律服务。
公司律师，是在公司律师试点单位工作取得法律职业资格证并已经公司同意聘为公司律师的人员，其法律权利等同于专职律师。是我国律师法规定的公职律师、公司律师、兼职律师、专职律师中的一种职业律师。
⑹ 中国有私人律师制度吗
从执业律师的类型上看，目前我国正在尝试建立公司律师制度和公职律师制度，以与私人律师制度一起构成律师职业的完整体系，更好地满足社会发展的需要及与国际接轨。公职律师可谓私人律师承担政府法律顾问的进一步发展和分化，由于政府法律服务需求的特殊性，一部分律师逐渐从私人律师体系中分离出来，专门为政府服务。公司律师（in-house counsel）是律师专业分工的新类型，是在私人律师的发展中分化、产生出来的。一部分律师逐渐由以公司法律顾问业务为主，发展为专门为公司服务，最终成为公司的内部员工。公司律师的特征是二元化，既是律师又是公司的职工。这与公职律师相似，实际上公司律师可以看作是介于私人律师和公职律师之间的一个种类，尽管它属于私人律师的范畴。随着社会经济的高速发展，在发达国家公司律师已经成为增长最快的一种律师类型。在日本,公司律师在公司法务部工作,主要任务:一是调查研究，包括收集、分析经济活动、立法动向等信息；二是参与决策（通过参加股东会或董事会）；三是培训员工；四是配合诉讼和仲裁。我国没有公司律师制度，却存在与此类似的国有企业法律顾问制度，相信在不久的将来，随着国有企业的公司化改造原有的与律师制度并行的法律顾问制度将会融合到律师制度中去，形成中国的公司律师制度。
⑺ 税务机关怎样建立法律顾问和公职律师制度
第一，构建税收法律顾问的工作网络。2015年初，国家税务总局在政策法规司设立了税务公职律师办公室，并要求地方各级税务机关也要抓紧设立税务公职律师办公室。国家税务总局这一工作举措为下一步推行税收法律顾问和税务公职律师制度提前打下了一个很好的工作基础。立足于这一工作基础，下一步可以考虑加大推行这两项工作制度的力度。如抓紧在各级税务机关中普遍设立税收法律顾问，设置支持税收法律顾问开展工作的内部机构，配备相应的税务公职律师，构建税收法律顾问的工作网络。
第二，明确界定税收法律顾问工作机构与其他机构的职责范围和界限，理顺税收法律顾问工作网络的运行机制。税收管理先进的国家的税务机关内设机构一般是按纳税人属性设立的，如美国税务局设立了4个主要征收机构，即大企业与国际部、小企业与自雇经营部、穿透企业与特别行业部、免税与政府机构部。我国税务机关内部机构主要是按税种职能设立的，如货物与劳务税司、所得税司、财产与行为税司。基于这一内设机构格局，我国税法解释职能就分散在这些职能部门中。我国当前正在进行“营改增”，税收改革任务繁重程度前所未有。在当前形势下，对内部机构做大的整合恐怕会影响“营改增”工作顺利实施。基于此，税收法律顾问和税务公职律师制度的推行可采取循序渐进的方式，比如可以分成两个阶段完成：第一个阶段的目标是各级税务机关普遍设立税收法律顾问，在地市级税务机关完成法规部门和税政部门的职能整合，征收局和稽查局不需要设立新的税收法律顾问工作机构，将此项职能明确在综合部门或审理部门即可。第一阶段工作内容近期就可操作。第二阶段的目标是待“营改增”完成后，再考虑国家和省级层面税务机关的内部机构整合问题。
第三，加快实施公务员分类改革，将税务公职律师纳入行政执法类，以提高这类专业人才的待遇水平。据统计，全国税务系统有近4000名税务人员具备律师资格或者法律职业资格。税收法治各项任务最终要由人来完成，要实现税收法治工作目标，有必要考虑对税务公职律师这类专业人才率先实行公务员分类改革，以便留住现有税务队伍中的法律人才，吸引更多的社会律师加入税务队伍中，从组织上保障税收法治各项工作目标的实现。