移民法新政策

Ⅰ 中共中央规定的移民搬迁法

根据我国法律体系，中共中央无立法权利。

Ⅱ 加拿大移民最新政策及其条件

加拿大移民新政策：

联邦技术移民推出新甄选系统，加拿大联邦技术移民将于2013年5月4日推出新的甄选系统，同时也将于当日开始接受新的申请。

移民条件：

1、年龄21～55岁;

2、雅思5分(阅读，可以放低至4分，听、说、写不低于5分);

3、过去5年所从事的职业，与连续2年与移民局公布的紧缺职业清单相符;

4、有足够的安家资金(一家三口人民币10万左右);

5、大专以上学历;

6、有强烈的移民并在加拿大受雇的意愿;

7、有加拿大律师撰写的就业安家计划，详述在加拿大劳动力市场的工作机会及对社会的贡献。

(2)移民法新政策扩展阅读：

加拿大移民政策变化分析：

北京加成公司高级移民顾问赵丹介绍，新的联邦技术移民评分标准与旧的一样，满分也是100分。根据申请人的教育、语言能力、工作经验、年龄、加拿大预先工作、适应能力6项进行打分，通过分还是67分，新的联邦技术移民评分标准与旧的评分标准有以下几点不同：

1、语言要求提高。语言能力是根据申请人提供的雅思或法语成绩进行评分，在旧的打分体系下，申请人只要总分达到67分，即使雅思分数只有3分，照样可以申请成功。新标准语言能力的得分从24分提高到28分，申请人必须达到雅思6分或加拿大语言标准CLB7级的成绩才可以递交申请。

2、年龄限制变严。新标准更青睐年轻申请人，35岁以下申请人可得到满分12分，年龄增大1岁递减1分，46岁以上的申请人0分。在旧的打分体系下， 21-49岁的申请人都可得到满分10分。

3、工作分数降低。工作经验分数从之前的21分下调至15分，如果想拿到满分，申请人需要有6年相关工作经验，而不再是4年。

4、海外学历认证。所有海外学历必须先接受指定机构的评估和认证，如申请人的学历或证书不被加拿大认可，视为无效申请。

5、适应能力调整。如果申请人在加拿大工作过，最高可得10分；配偶的适应能力得分会将注重点转移到语言能力上，估计会要求配偶（副申请）提供雅思5分成绩；加拿大亲属加分要求加拿大的亲属需年满18岁。

Ⅲ 希腊移民新政有哪些条件，要怎么准备

1、希腊移民新政有哪些条件
希腊移民新政有哪些条件，大家需要怎么准备呢。其实希腊的新政没有太多的改变，就是对于投资额度适当的进行了增加。我们先看看基本条件吧，那就是需要年龄达到成年人的标准，而且没有什么犯罪记录之类的。这在其他国家也是需要达到的，更主要的变化就是在这里。如果是投资移民的话，投资额要达到50万美元，而且是存放在指定的银行长达5年之久。人家吸引大家投资，自然是希望投资期限能够长久点，所以一般大家的投资额会聚集在房产上面，毕竟这里房价还是比较低的，再加上，这里的经济刚刚开始恢复，房价在这几年的大跌中稳定下来，慢慢上涨了。所以这应该是投资的好时机，值得大家尝试一把。

2、希腊为什么受欢迎
在了解希腊移民新政之后，大家应该对移民希腊有了解了吧。希腊是欧洲文化的发源地，这里的生活节奏比较缓慢，适合大家在这里生活。而且福利也是不错的，人们从小开始就享受国家的福利，生活压力没有那么大。最后就是希腊的教育水平是不错的，毕竟这里有很深厚的文化底蕴。

Ⅳ 2020年德国新移民法到底是如何规定的

德国最近颁布的新的移民法。
外国人移民德国工作，从来没有像现在这样简单。在过去几十年的时间里，政界一直不愿意让德国成为移民国家。但最近几年，情况发生了变化。因为德国为了保证经济体系能够正常运转，需要超过100万的技术工人。
从2020年3月1日开始，允许技术工人移民德国的新法规开始正式生效。对于德国这样一个至今还没有真正意义的移民法的国家来说，新的移民法草案可谓迈出了历史性的一步。
对于常年关注德国移民法规的德国移民律师卡艺（Katrin Kunst）来说，新的《移民法》有诸多亮点。最重要的是，她认为这是德国第一部真正顾及了经济界对专业人才需求的法律条款。与现有的法规政策不同，第一部移民法草案取消了对申请人行业和教育背景的严格限制。规定在德国能够找到职位的外国专业人员或高校毕业生有权在德国的各个领域就职。前提是申请人具有相关资质。到目前为止这种资质通常来说至少必须是大学毕业文凭。而新的移民法则向有行业经验或职业教育背景的人打开了移民德国的大门。
对于德国陆德律师事务所的资深法律顾问沈媛来说，这也是德国新推出的《移民法》草案与现有的《外国人法》相比最突出的不同之处。这意味着，德国扩大了引进人才的范围。除了大学毕业生以及短缺人才之外，德国将吸引移民的范围扩大到了有专业技能的人才。"说的通俗一点，中国的技校和专科院校的毕业生以前很难到德国工作"，新的《移民法》草案则为这类人群提供了工作移民至德国的可能性，沈媛告诉德国之声。
申请信息和流程
最新生效的移民法规定，申请人接受专业培训的时间必须至少为两年。所获取的结业证书必须经过德国联邦劳工部门的审查，认定这些证书和德国同类职业资质证明具有同等效力。申请者可以登录"Make it in Germany"的网站查询资质认证流程，并获得与此相关的其它信息。
德国政府的目标是，在提供材料齐全的情况下，最多不超过三个月结束申请人职业资格认证的流程。然后在四周内批准其工作签证申请。
谁才能在德国工作？
新法规定，在申请人具备从业资质，同时有德国企业愿意雇用的话，他就应该被允许在德国工作。这也是新《移民法》的另一大亮点。既取消了之前针对非欧盟国家就业申请者的所谓"优先审核"（Vorrangprüfung）限制。新法生效前，一个非欧盟地区申请者在德国哪怕找到了雇主，签署了工作合同，仍然需要得到德国劳工局的认可。劳工局会审查在欧盟以及德国范围内有没有类似的人才或待业人员能够从事相关工作。只有在无法找到合适欧盟范围内从业者的情况下，德国劳工局才会向非欧盟国家申请者发放工作许可。新的《移民法》取消了这一审核制度。对于沈媛律师来说，这是德国移民政策思维的一种转变。以前的思路是官方需要先审核德国经济是否需要申请者进入就业市场。而新草案的思路则是只要申请者能找到工作，就证明德国经济是需要他们的。
对于那些无法提供从业资质证明，或从业资质认证未获得德国劳工部门认可的申请人来说，他们仍然可以在同德国雇主签署了雇佣合同的情况下申请工作移民。前提是雇主必须为其提供职业资格认证的培训，并保证申请人在两年之内能够获得相关从业资质。
还需要什么呢？
所有拿到工作合同，或入职邀请的人都可以申请一种有效期为4年、或者与雇佣合同期限一样长的居留许可。4年后，申请人可以申请德国永久居住许可，也就是一般来说的"绿卡"。
新的《移民法》最大程度的保证了工作移民进入德国的可能性。甚至对还没有获得工作合同的申请者也特别制定了规定。如果申请者能够证明可以自己负担在德国逗留期间的费用，并且德语至少达到B2水平，就可以在没有雇主的情况下申请进入德国，寻找工作。
对于想先来德国接受高等教育的人来说，新法也大幅度放松了过去的严格规定。不仅是大学生，如今参与职业技能培训的申请者也能够申请德国签证。毕业后在德国工作满两年，就可以申请永久居留。前提是申请者的年龄必须小于25岁。
对于年龄超过45岁的工作签证申请者来说，他们必须证明在德国找到了月薪最少3685欧元的工作，同时已经积攒了足够的养老金。
特殊行业 特殊规定
新移民法还针对德国近些年来尤其紧缺的特殊行业人才制定了移民德国的"绿色通道"。例如对于医生、IT专家或注册认证护士来说，他们不需要在德国申请职业资格认证。只要能够证明自己在相关行业具有至少5年的从业经历，就可以申请德国移民了。
对于德国的雇主来说，他们必须为合同到期且拒绝自愿离开德国的雇员承担长达一年的财务责任，包括遣返费用。
德国已经从中国引进了一批护理专业人员 弥补巨大漏洞（资料图片）
家庭成员怎么办？
按照新移民法，工作移民申请者有权携配偶和子女一同移民德国。前提是申请者必须证明自己有足够的经济能力负担家庭成员在德国的生活费用，并为其提供充足的生活空间。另外，他们也无权申请德国政府的社会福利资助。
针对这一规定，包括天主教慈善机构在内的多个社会福利组织提出了批评。它们指出那些在社会福利或护理行业务工的新移民面临家庭被拆散，因为他们的经济状况无法满足上述要求。

Ⅳ 中国有移民法吗

目前还没抄
随着中国市场经济的发展，综合国力的提高，跨国婚姻越来越多，亲属移民到国内的逐渐增加，对高新技术人才的引进也会带来外国人来华定居或移民，制定《中华人民共和国移民法》已成为发展的必然要求，也是适应经济全球化的大趋势。
目前，我国涉及到移民工作的法律法规较多，包括《户口登记条例》（1958年）、《国籍法》（1980年）、《外国人入境出境管理法》（1985年）、《中国公民出境入境管理法》（1985年）、《公安部关于城镇暂住人口管理的暂行规定》（1985年）、《民法通则》（1986年）、《土地管理法》（1999年修订）、《外国人在中国永久居留审批管理办法》（2003年）、《大中型水利水电工程建设征地补偿和移民安置条例》（2006年修订）、《护照法》（2007年）等。
但是，这些法律出自不同的部门，全局性不够，尚不能构成完整的系列，还有不少涉及移民的工作无法可依。

Ⅵ 移民搬迁有哪些 法律法规 国家政策文件

有《土地管理法》复、《国有制土地上房屋征收与补偿条例》的法规文件。
对于违法强制拆迁、采取断水断电的方式拆迁的行为，可以向上级纪委监察局、纠纷办、政府投诉反映。
当然，最根本的解决还是司法途径，你应当收集好谁强制拆迁、谁断水断电及给你们造成损失的书面材料，以备将来起诉之需。

Ⅶ 美国移民新政策 美国移民条件

1、移民创业者可以按“国家利益豁免”。也是这个新政策的一个亮点，可以自行直接申请绿卡，因为开办公司，在美国创造工作机会，被视为一种国家利益。这种情况下，符合条件的外国人甚至不必得到工作机会或有美国雇主。2、外国创业者在美国创业开设公司，可以为自己申请H-1B工作签证。以往，很多外国人毕业后，只有找到美国雇主，才可以让其支持自己申请工作签证，如果自己开公司，很难拿到工作签证申请的批准。新政策表明，如今外国创业者也可以通过自行开办公司，只要提交的美国移民签证申请文件能够证明以及符合移民局的要求，这样的申请也有可能被批准。3、开放跨国公司主管和经理的I-140移民申请的加急处理程序。这意味着这些跨国公司的主管和经理提交移民申请后，多交给移民局1225美元的加急费，跨国公司的老板可以在十几天内就拿到I-140移民批准书批准。而之前这类申请是不可以要求加急处理的。4、外国人在美国创业开公司，可以通过自己的公司为自己申请第二优先的绿卡申请。这包括通过劳工卡和上面提到的“国家利益豁免”两种途径。根据新政策，只要外国创业者自身以及其开设的公司符合移民局的要求，都可以通过以上两种途径获得绿卡。不过，还有很多细节问题有待解决，例如：外籍老板的公司为自己的老板申请劳工证如何证明找不到合适的美国工人等。5、移民局正在加强和改进对EB-5投资移民的处理。这包括对某些EB-5投资移民申请开展加急服务，实施申请人和移民局间的直接直接沟通，审批专家小组决定申请中某些悬而未决的事项前，可以直接提供申请人面试的机会。相信移民局在审查stakeholder反馈后，正在制定分阶段计划推出这些政策拓展改进，准备在30天内开始实施，估计EB-5投资移民很快可以办加急审理。不过，投资移民申请的加急费会在3000美元以上。EB-5投资美国移民新政策：美国投资移民EB-5方案是美国移民法中针对海外投资移民者所设立的移民签证类别，简称“EB-5”是美国基于就业的移民类别第五类。此类签证从1991年起实行，美国政府并于1993年在EB-5移民法规中特别增设了一种“区域中心”移民方案,将移民申请条件中对“须直接创造十个就业机会”的规定放宽为“直接或间接创造十个就业机会”。使EB-5成为美国所有美国移民类别中，申请核准时间最短、资格条件限制最少的一条便捷通道。

Ⅷ 加拿大移民有什么最新政策

现在主要有两个最新政策，一个是随行移民子女的年龄放宽至22岁，对于专一些子女即属将超龄的家庭而言是非常好的消息。另外一个是加拿大入籍政策的改革，据澳德华集团获悉最新消息：5月3日，加拿大参议院以45票赞成29票反对顺利通过加拿大移民新入籍法案，新法案入籍时间更短、要求更低，五年住三年即可入籍。

Ⅸ 葡萄牙颁布新的移民法案了

是的,葡萄牙的移民新政正式执行日期为 2022 年 1 月 1 日，也就是说原有条件实施至 2021 年 12 月 31 日！

资本投资：最低要求金额为 150 万欧元（之前为 100 万欧元）；
投资基金：最低要求金额为 50 万欧元（之前为 35 万欧元）；
房地产投资：最低要求金额保持不变 50 万欧元和 35 万欧元（翻新项目）
创造就业：公司成立/增加股本的最低要求金额为 50 万欧元，再创造 5 个就业岗位；至少 3 年（之前为 35 万欧元）；
科学和研究活动：最低要求金额为 50 万欧元（之前为 35 万欧元）。

没有提及的其他法案不变。

正式执行日期为 2022 年 1 月 1 日，也就是说原有条件实施至 2021 年 12 月 31 日！