新公司法记忆

① 新公司法

法律分析：新公司法已经通过修改，并于2014年3月1日起实施。新公司法全文共修改了12处，包括对注册资本最低限制的修改、公司注册登记的条件及提交文件的简化等。

一、新公司法删去第七条第二款中的“实收资本”。

二、新公司法将第二十三条第二项修改为：“(二)有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额”。

三、新公司法将第二十六条修改为：“有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。

法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定。”

四、新公司法删去第二十七条第三款。

五、新公司法删去第二十九条。

六、新公司法将第三十条改为第二十九条，修改为：“股东认足公司章程规定的出资后，由全体股东指定的代表或者共同委托的代理人向公司登记机关报送公司登记申请书、公司章程等文件，申请设立登记。”

七、新公司法删去第三十三条第三款中的“及其出资额”。

八、新公司法删去第五十九条第一款。

九、新公司法将第七十七条改为第七十六条，并将第二项修改为：“(二)有符合公司章程规定的全体发起人认购的股本总额或者募集的实收股本总额”。

十、新公司法将第八十一条改为第八十条，并将第一款修改为：“股份有限公司采取发起设立方式设立的，注册资本为在公司登记机关登记的全体发起人认购的股本总额。在发起人认购的股份缴足前，不得向他人募集股份。”

第三款修改为：“法律、行政法规以及国务院决定对股份有限公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定。”

十一、新公司法将第八十四条改为第八十三条，并将第一款修改为：“以发起设立方式设立股份有限公司的，发起人应当书面认足公司章程规定其认购的股份，并按照公司章程规定缴纳出资。以非货币财产出资的，应当依法办理其财产权的转移手续。”

第三款修改为：“发起人认足公司章程规定的出资后，应当选举董事会和监事会，由董事会向公司登记机关报送公司章程以及法律、行政法规规定的其他文件，申请设立登记。”

十二、新公司法删去第一百七十八条第三款。

法律依据：《公司法》第一条 为了规范公司的组织和行为，保护公司、股东和债权人的合法权益，维护社会经济秩序，促进社会主义市场经济的发展，制定本法。

② 关于我国的新《公司法》

一、《中华人民共和国公司法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议于２００５年１０月２７日修订通过，自２００６年１月１日起施行。 二、新《公司法》的主要立法特点： 新《公司法》摒弃了旧《公司法》中诸多限制性条款，为各种资本的运营提供了良好的法律保证。新《公司法》与旧《公司法》相比较，其立法特点主要表现在以下几个方面。 一是鼓励投资兴业。新《公司法》不再根据公司不同产业分别规定最低注册资本，而是统一将有限公司最低注册资本降至3万元；同时允许较大数额注册资本分期缴纳。有限公司注册资本由“在公司登记机关登记的全体股东实缴的出资额”改为“在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额”。新《公司法》降低了投资的门槛，大大提高了中小投资者的积极性。另外，新《公司法》放宽了股东出资方式，增强了公司的资本实力。 二是善待国有公司与民营公司。新《公司法》将国有股东与其他股东之间的制度歧视废弃，为民营公司提供了与国有公司地位相同的平台。在新《公司法》制度下，民营有限责任公司只要具备《证券法》规定的公司债券发行条件，就可以和国有投资的有限责任公司一样发行公司债券，从而突破了民营企业融资的瓶颈。 三是鼓励公司自治除弊。新《公司法》尊重公司与股东的自治、自由、民主和权利，大幅减少了行政权和国家意志对公司正常经营的不必要干预。新《公司法》在公司的设立、经营、治理乃至于公司解散清算等环节大胆放手鼓励公司与股东自治，扩大了公司的商事权利能力与行为能力。 四是强调社会责任。新《公司法》在公司设立、治理、运营、重组等各个环节的适用与解释中弘扬了公司社会责任精神，强调公司必须“承担社会责任”。新《公司法》不仅将强化公司社会责任理念列入总则条款，而且在分则中设计了一套充分强化公司社会责任的具体制度。这是我国社会主义公司法的一大特色，也是我国立法者对世界公司制度的一大贡献。 五是操作性强。新《公司法》的可操作性与可诉性不仅表现在公司法自身的细密规定，而且表现在公司法预先规定粗线条的基本法律制度，并为日后最高人民法院起草公司法司法解释和法官、仲裁员行使自由裁量权预留“制度接口”。“制度接口”密切衔接法律和司法解释之间的法律适用关系，确保公司法律制度的完整性、统一性。 六是强化和保护投资的信心。新《公司法》强化股东权利的保护，不仅在总则中重申股东的常见权利，而且将股东权保护的精神贯穿于整部法律。如既强调保护股东的自益权（财产权利），也强调保护股东的共益权（监督与控制权利）；既重视实体法律规范的完善，也重视程序法律规范的完善；既囊括股东身份取得后的权利保护问题，也覆盖股东身份取得过程中的权利保护问题；既覆盖了公司正常存续过程中的股东保护问题，也要照顾到公司购并重组时的保护问题等。 三、 新公司法将公司的形式分为两种，有限责任公司和股份有限公司，并对其中两种有限责任公司，即一人有限责任公司及国有独资公司，作了特别规定。 如有疑问请补充问题，如有帮助请采纳。

麻烦采纳，谢谢!

③ 商经法完全看不懂看不进去，怎么破

希望对你有帮助：
商经：是商法和经济法的简称。其中，商法是由公司法、合伙企业法、中外合资经营企业法、破产法、票据法、证券法、保险法以及海商法八门学科构成。经济法是由反垄断法、反不正当竞争法、消费者权益保护法、产品质量法、食品安全法、商业银行法、银行业监督管理法、企业所得税法、个人所得税法、税收征收管理法、审计法、劳动法、土地管理法、城市房地产管理法、城乡规划法以及环境保护法十六门小法构成。对于这些众多的法律，我们应当把握主次，从历年的司法考试考点来看，公司法占的分值最大，其次比较重要的部门法有合伙企业法、破产法、保险法、票据法、反垄断法、反不正当竞争法、证券法、产品质量法、食品安全法等，对此要予以重点把握。

二、如何使用教材、法条、真题等复习资料

首先，我们进行第一遍复习时，必须要对教材了解。要先把教材看一遍，把教材中的重点章节掌握。
其次，商经有众多的部门法，里面包含大量的法律条文，因此，对法条的掌握也是一件非常重要的工作。比如，公司法以及新颁布的公司法解释，对里面的重点条文必须准确掌握。
再次，配套真题。这不是单独进行的一个环节，做真题必须要和前面的教材、法条结合在一起。拿到一个真题要看涉及到教材中的哪个知识点、相对应的法条是什么。这样才能够准确的把握考点，并且可以节省时间，不用在众多的部门法中漫无目的的复习。
三、学科复习方法
由于商经内容繁多复杂，复习起来比较费时费力，所以建议考生在复习该部分时，一定要把法条与真题结合起来。做真题的同时查找涉及到的法条和教材中的知识点。这样会比较有效率。建议考生做历年真题分类解析，这种解析是按知识点的分类将历年真题中涉及该知识点的试题集中到一起来解析的。这种解析的好处有两点，一是从出题量和出题频率上可以清晰的看出的重点和高频考点；二是通过对该考点的反复梳理和解析，以重复记忆的方法将该考点进行灌输。
做好真题，首先可以掌握解题思路，培养解题技巧——历年真题充分体现该题命题思路和意图，读者通过分析题目的关键要点，学会从命题者的角度分析问题，寻找切入点，培养“题感”。其次可以感悟司法考试命题侧重点和命题技术的变化——司法考试的重点每年差不多（相对于近五年考试的考点而言），但是每年都有相当的变化，所以作为考生应当关注这些细微的变化。只有通过做不同年份的历年真题，才能非常直观地感受其变化。
强化记忆，由于涉及法律多，该部分需要记忆大量的法条，所以在复习中考生要反复记忆这些常考的法律条文。对于近年来新增的法律法规更要准确记忆，因为新法必考也是司法考试的一个规律。
四、学科复习计划
商法部分最为重要的是公司法，在复习时可以有计划的在此部分多下功夫，例如，第一天可以先学习公司法的概述、公司设立的内容。理解公司法概念、特征、分类及基本特征，理解公司的独立财产和责任，一人公司的相关规定。了解公司章程的性质和效力，理解公司设立登记的效力,重点掌握发起人人数的限制,公司资本三原则，公司的增资减字通过程序，出资方式、出资瑕疵等内容。第二天，先回顾第一天的内容，然后再学习股份发行、公司债券、公司财务、会计制度等内容。理解掌握股份的含义及分类，公司债券的分类；掌握公积金的提取、构成和用途；掌握公司的收益分配和利润分配。这里只是举例说明，考生可以针对自身的情况，按照教材章节制定适合自己的复习计划。
对于经济法的复习计划可以参照商法。对其重要部门法进行重点记忆。比如反垄断法、反不正当竞争法、证券法等要重点复习。
五、如何进行记忆
在司法考试的复习当中，需要大家保持良好的记忆能力。那么怎样提高自己的记忆能力呢？怎样才能保持一个良好的记忆呢？对此，建议大家，首先要有记笔记的习惯，这就要靠平时的努力。那么怎样记笔记呢？要将各科的知识体系整理清楚，画出结构图，将各个重要的知识点填充。其次，在中后期的每天早上拿出各科的知识体系，进行联想记忆，这样反复的进行几十分钟。再次，一定要注意重点，在对思维导图进行整体记忆的基础之上，找出重点。最后，在睡前，反复的再现重点内容。
六、学习注意
司法考试和其他的考试一样，需要大家付出很大的精力，因此考生在复习的过程当中，要注意以下几点：
首先，应当在全面的复习后对各科内容进行整体把握，建立起各科的知识体系。但是后期不需要面面俱到，只需要抓住重点即可。
其次，一定要重复的看历年真题并注重总结。真题就是最好的复习资料，一定要充分利用。最后，提醒大家一定要重要知识点强化、反复记忆。
七、结束语
在司法考试当中，商经法相对比较简单，并非有民法、刑法那样深刻的理论，只要准确的记忆法条并认真总结真题就可以。
请各位考生坚信只要有适合自己的学习计划，并辅之以适合自己的学习方法，再加上自己勤奋努力，在商经法的司法考试中一定会胜利！

④ 新的公司法的规定内容是什么

依据我国现行《公司法》的规定，新的公司法规定的内容包括公司的设立、公司的类别、公司的组织机构、经营行为等各方面进行规范。公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规，遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。公司的合法权益受法律保护，不受侵犯。
【法律依据】
《中华人民共和国公司法》第一条为了规范公司的组织和行为，保护公司、股东和债权人的合法权益，维护社会经济秩序，促进社会主义市场经济的发展，制定本法。第二条本法所称公司是指依照本法在中国境内设立的有限责任公司和股份有限公司。

⑤ 新公司法规定主要有哪些

法律分析：《中华人民共和国公司法》

第三条 公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

第六条 设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；不符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。

第十二条 公司的经营范围由公司章程规定，并依法登记。公司可以修改公司章程，改变经营范围，但是应当办理变更登记。公司的经营范围中属于法律、行政法规规定须经批准的项目，应当依法经过批准。

第十五条 公司可以向其他企业投资；但是，除法律另有规定外，不得成为对所投资企业的债务承担连带责任的出资人。

法律依据：《中华人民共和国公司法》 第一条 为了规范公司的组织和行为，保护公司、股东和债权人的合法权益，维护社会经济秩序，促进社会主义市场经济的发展，制定本法。

⑥ 新公司法的主要内容

公司法修复改的内容制（最新2005年10月27日下午通过）
第一、完善了公司设立和公司资本制度方面的规定。较大幅度下调了公司注册资本最低限额，扩大了股东可以向公司出资的财产范围，增加了股份有限公司的定向募集设立方式。将“一人公司”纳入公司法的调整范围。
第二、修改完善了公司法人治理结构方面的规定。完善了股东会和董事会制度，增加了监事会职权，增加了上市公司设立独立董事的规定，对公司董事和高级管理人员对公司的忠实和勤勉义务以及违反义务的责任，作出了更为明确具体的规定。
第三、充实了公司职工民主管理和保护职工权益的规定，进一步强化了对劳动者权益的保护。
第四、健全了对股东尤其是中小股东权益的保护机制，为保证股东的知情权，增加了有限责任公司股东可以查阅公司财务会计帐簿的规定，增加了股份有限公司股东大会选举董事、监事时，可以实行累积投票制的规定。增加了有限责任公司股东退出机制的规定，增加了股东代表诉讼的规定。
第五、增加了“公司法人人格否认”或称为“揭开公司面纱”制度的规定。

⑦ 新公司法修改要点汇总

新公司法修改要点汇总 新《公司法》的主要修改内容归纳如下： 一、有限责任公司的注册资本大幅降低，且可分期缴纳。 根据新《公司法》第二十六条规定，有限责任公司注册资本最低限额降至3万元，股东出资可以分期缴纳，但全体股东的首次出资额不得低于注册资本的20％，且全体股东的首次出资额不得低于3万元，其余部分的出资，由股东自公司成立之日起2年内缴足。这是本次修改公司法的重点内容之一。 二、扩大了股东的出资方式。 除可以用货币出资外，还可用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可依法转让的非货币财产作价出资。例如：债权和股权等。同时取消了对非货币形式出资的比例限制，仅规定货币出资金额不低于注册资本的30％即可。 三、分红和责任承担 由于新《公司法》规定了股东出资可分期缴纳，故对股东的分红与责任承担，也做了相应的修改。新《公司法》第三十五条规定，股东按实缴的出资比例分取红利；第三条第二款规定，股东以认缴的出资额为限对公司承担责任。 四、一人公司的特别规定 新《公司法》首次引进了一人公司的概念，即一个自然人股东或一个法人股东设立的有限责任公司。一人有限责任公司的注册资本最低限额为10万元，不可分期缴纳，应一次缴足。一个自然人只能设立一个一人公司，但一个法人可设立多个一人公司。一人公司不设股东会，采取过错推定责任，即除非股东能证明公司财产和个人财产是独立的、非混同的，否则就要对公司债务承担连带责任。 五、问责机制 （一） 扩大了股东的知情权。 旧《公司法》仅规定了有限责任公司的股东享有股东会议记录和公司财务会计报告的查阅权，而新《公司法》在原有规定的基础上，还增加了股东对公司章程、董事会会议决议、监事会会议决议的查阅权，除此之外，对上述各文件股东还享有复印权。 另外值得注意的是，新《公司法》仅规定了股东可以查阅、复制董事会会议决议和监事会会议决议，对于这两会的会议记录却未做任何规定。根据新《公司法》的立法精神推断，该两会的会议记录是不可以查阅的。因为两会是公司的运作机密，属于商业秘密，若允许查阅，可能会发生破坏会议记录等不良情况的发生，从而扰乱公司正常的经营秩序，故从保护股东权益、维护董事和监事权威的角度出发，两会记录是不允许查阅的。 （二） 公司帐务的原始凭证不能被查阅。 为进一步保障有限责任公司股东知情权的实现，新《公司法》还赋予股东查阅公司会计帐簿的权利，但对该权利的行使也予以了一定的限制，即若公司有合理根据认为股东查阅会计帐簿有不正当目的的，可拒绝提供查阅，但必须说明理由，股东可请求人民法院要求公司提供查阅。由此可见，新《公司法》将查阅公司帐簿的最终决定权归于法院所有，由法院来判决股东查阅帐簿的合理性。 但根据立法精神，公司帐务的原始凭证不应包括在会计帐簿内。 （三） 股份有限公司的股东不能查阅会计帐簿。 根据新《公司法》第九十八条的规定，股份有限公司的股东有权查阅公司章程、股东名册、公司债券存根、股东大会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议、财务会计报表。并未规定有公司会计帐簿的查阅权，这是有限责任公司的股东和股份有限公司的股东在知情权上存在的最大差异。 （四） 大大增加了监事会的职权。 在旧《公司法》中，职工监事代表的比例是由公司章程规定的，而新《公司法》虽然也沿袭了职工监事代表的比例由公司章程制定这一规定，但却限制了最低比例，即职工代表的比例不能低于1/3。 新《公司法》还在原有基础上，增加了监事会的职权：对违反法律、行政法规、公司章程或股东会决议的董事、高级管理人员，监事会有提出罢免的建议权；在董事会不履行召集和主持股东会会议职责时，监事会有召集和主持股东会会议的权利；监事会有向股东会会议提出议案的权利；以及对董事、高级管理人员提起诉讼的权利。 另外，监事会因调查、行使职权而产生的费用，全部都由公司承担。 （五） 上市公司的高级管理人员实行过错推定责任。 （六） 直接诉讼机制和派生诉讼机制。 新《公司法》第一百五十二条对股东代表诉讼进行了规定（股东派生诉讼），第一百五十三条对股东诉讼进行了规定（股东直接诉讼），股东以个人名义诉讼，但诉讼成果归公司。关于诉讼费用，新《公司法》中未做规定，从实际来看，若公司败诉，则诉讼费用由公司承担，若公司胜诉，也可适当承担部分诉讼费用。 （七） 会计师责任 1、 强制审计 新《公司法》第一百六十五条第一款规定，公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并依法经会计师事务所审计。 2、 解聘陈述权 聘用和解聘会计师事务所由公司章程规定，未做规定的，股东会、股东大会和董事会都有权决定。 新《公司法》第一百七十条第二款规定，公司股东会、股东大会或董事会在解聘会计师事务所进行表决时，应当允许会计师事务所陈述意见。 3、 配合义务 新《公司法》第一百七十一条规定了公司有配合会计师事务所的义务，公司应当向聘用的会计师事务所提供真实、完整的会计凭证、会计帐簿、财务会计报告及其他会计资料。 4、 采取过错推定责任 （八） 律师违法违规的责任：过错推定责任 （九） 删除法定公益金制度，改为自愿式而非强制式 （十） 删除国家公务员不得兼任公司董事、监事、经理的规定。 [color=Blue]新《公司法》的几大特点： 一、鼓励投资的服务型公司法 （一） 大幅下调公司注册资本（不区分产业性质）。 1、有限责任公司注册资本最低限额为3万元。 2、一人有限责任公司注册资本最低限为10万元。 （二） 允许分期缴纳注册资本。 （三） 实现出资形式的多元化。 “可依法转让的非货币财产”应符合：1、对公司有商业价值；2、可以用货币估价；3、可以依法转让（即有人愿意购买的）；4、法律、行政法规等强行法不禁止的。 由以上标准，可分为六种： 1、所有权：包括有主物和无主物； 2、他物权：例如，土地使用权、采矿权等； 3、股权：包括上市和非上市公司的股权； 4、债券：包括对公司的债权和对第三人的债权； 5、知识产权：包括专利权、商标权、著作权； 6、其他 其中股权是瑕疵投资/风险投资，因股价是不稳定的。 禁止规定：股东不得以劳务、信用、自然人姓名、商誉、特许经营权、设定担保的财产等作价出资。 （四） 彻底废除了旧《公司法》第十二条关于转投资的限制。 （五） 允许募集设立股份有限公司：其中包括向社会公开募集和向特定对象募集。 （六） 进一步下调上市公司的门槛：对股权结构、公司治理良好的公司，给予股市融资的机会。 （七） 依法允许公司当合伙人（公司可以向其他企业投资），公司对外投资的数额不再受限制。 （八） 引进一人公司制度。 二、鼓励公司自治的市场型公司法 （一） 公司自由度排行榜由2004年的128位上升至2005年的112位。 （二） 鼓励公司章程自治：公司章程个性化，应考虑各公司的企业文化，不再依赖于工商局的章程范本。 （三） 出资比例与分红比例脱钩。 （四） 出资比例与表决权脱钩：由公司章程来规定按何比例行使表决权，若未规定，再按出资比例行使。 （五） 优先股：按实缴的出资比例认缴出资。 （六） 经营范围制度改革：公司在经营范围外签订的合同有效。 （七） 放宽公司担保能力。 三、国有经济与民营经济一视同仁的平等型公司法 （一） 立法宗旨。 （二） 旧《公司法》第七十五条，在要求股份有限公司的发起人为5人以上的同时，破例允许国有企业改建为股份有限公司的发起人可少于5人，甚至是1人，但在新《公司法》中，已取消这样的规定，设立股份有限公司的发起人为2—200人。 （三） 旧《公司法》在公司上市门槛的制度设计上存在歧视性待遇。 （四） 发债权利能力和行为能力不对等。 （五） 一人公司的制度设计。 （六） 对国有公司的改革。 （七） 关联交易的限定：新《公司法》第二百一十七条。 四、弘扬股权文化的保护型公司法 （一） 股东主权思想。 （二） 股东资格的确认与保护。 （三） 自益权与共益权。 （四） 小股东的五大救济途径：查账；分红；转股；退股；解散公司的诉权。 （五） 股东代表诉讼（保护中小股东的合法权益）： 1、原告资格：持股连续180天以上，持股份额（单独或合计）在1％以上 2、被告范围 3、竭尽公司内部救济的原则 4、公司诉讼地位：公司为被告 5、胜诉的利益归属：归公司 6、调解方案的司法审查 7、股东代表仲裁 （六） 累积投票制：股东大会选举时实行累积投票制（新《公司法》第一百零六条）。 （七） 瑕疵的股东会、董事会决议。 诉讼无效确认与撤销确认：新《公司法》22条，会议内容违法则无效；会议召集程序、表决方式违法，内容违反章程则可申请撤销。 （八） 股权转让更便捷：其他股东自接到书面通知之日起30内未答复的，视为同意转让。 （九） 股东资格的确认： 1、基础证据：股权出资证明书或继受取得股权的转让协议； 2、效力证据：股东名册上的股东被自然推定为股东； 3、对抗证据：工商局的登记资料（未经登记不得对抗第三人）。 五、董事长的削权“革命”与公司法定代表人制度创新 （一） 从根本上剥夺了董事长的决策权。 （二） 保留了董事长的两项职权：召集和主持董事会会议；检查董事会决议的实施情况。 （三） 董事会改革：新《公司法》第四十八条、第四十九条。 （四） 董事长不再是当然的法定代表人：新《公司法》第十三条规定，执行董事或总经理也可担任公司的法定代表人。 六、监事会制度创新 监事可列席董事会会议，并对董事会决议事项提出质询或建议。监事会因调查、行使职权而产生的费用，全部都由公司承担。 七、注重社会责任的人文法律（以人为本） 八、职工权益保护 （一） 职工监事制度：职工代表的比例不能低于1/3。 （二） 职工董事制度：国有独资公司、两个以上的国有企业或两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司，其董事会中应当有职工代表；其他有限责任公司和股份有限公司的董事会中可以有职工代表。 （三） 职工持股计划 （四） 限制破产与裁员政策 （五） 国有公司的职工权益得到进一步保护 九、注重可操作性与可诉性的公司法[

⑧ 如何简单记忆公司法和证券法学习

公司法是规范所有公司的法律 证券法则是规范所有有价证券交易的法律 公司上市发行股票或者发行债券这种有价证券以及投资资本市场就要同时收到证券法的监管 另外经营证券相关业务的公司（证券公司 投资公司 基金公司）则要同时受到公司法的监管