司法局的公务员工资

① 政法单位、检察院、法院和司法局的待遇分别是什么区别在哪里

摘要 就本地的情况来说，法院和检察院工资是差不多的，司法局也差不太多，因为阳光工资后都是按科员和副科、科级这种来算工资的，只要是公务员，起薪都差不多。

② 南京市司法局事业编有1200补贴吗

法律分析：要看这个事业编是不是具有公务员身份，1200元的工作津贴只加在具有公务员身份的工作人员身上。

1、根据人社部、财政部《关于建立政法委机关工作津贴有关问题的通知》（人社部规〔2017〕12号）的规定，政法委机关工作津贴每人每月1200元，司法行政机关除人民警察以外执行公务员工资制度的正式工作人员参照执行。

2、工作津贴发放范围：限于各级党委政法委机关中执行公务员工资制度的在编正式工作人员，司法（局）直属行政机构中除人民警察外已经进行公务员登记备案、纳入国家行政编制人员和参照公务员法管理事业单位中已经进行参照公务员法管理单位工作人员登记备案的在编人员参照执行。

法律依据：《南京市司法局关于进一步推进司法所管理体制落实工作的通知》

一、进一步提高思想认识

司法所管理体制调整作为全面深化司法体制改革的重要内容之一，有关政策要求由来已久。这项工作不是可为可不为的尝试探索，而是必须而为的刚性要求。各区要认真学习部、省、市相关文件精神，深入理解理顺司法所管理体制对促进事业发展的必要性和紧迫性，提高政治站位，统一思想认识，切实认清加强司法所建设的重要意义。

二、进一步明确责任要求

司法所管理体制调整主要涉及司法所政法专项编制人员的调配权收归区司法局统一管理，其工资、专项津贴全部纳入区级财政预算予以专项保障，并根据《关于建立政法委机关工作津贴有关问题的通知》（宁人社〔2018〕13号）有关规定，每人每月享受1200元的政法委机关工作津贴。对于这一目标任务，未落实到位的区务必进一步明确，严格遵照执行，并在今年11月底之前全部完成。要采取定时限、列清单、排任务、明责任的方式，积极作为，集中人力、集中时间强力推动，切实把各项任务实化到部门、细化到岗位、落实到人头，确保目标、责任、成效“三落实"。

③ 国税局公务员和司法局公务员哪个工资高

个人认为国税局的好一点
一般科员的基础工资也是比当地最低工资标准率高，所以每次公务员基础工资上调必定会跟随着当地最低工资标准上调。这会带来一好一坏的影响，一是企业员工的薪资可能有随着上涨，注意是有可能。二是必然带来物价的上涨。
因为转业回地方后的战友大部分都不会有什么政治前途了。年龄大了，又没什么背景，还是有个福利好的单位安稳些。怎么个好法，我给你举个例子，工改前我们单位所有工资福利加一起才1200元左右，而转业在本市地税的一月2600元左右，他还说国税比他还有钱，你说这个单位好不好?不过这个单位不太好进，一般都是省里直管的。转业那年考试第一的那位当然选的就是国税。
司法局是司法行政机关，司法局一般职能由区县级司法局实现，各级司法局隶属于上级司法行政机构，各区县司法局由设有区县的市级司法局垂直管辖，受各级党委政府的领导。各级司法局负责本辖区内社区矫正、安置帮教、普法宣传、律师辩护、公证仲裁等业务办理。

④ 贵阳市南明区司法所正式公务员编制待遇

摘要 您好，贵阳市南明区司法所办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级 5000元;副部级 5500元;正部级 6000元。

⑤ 公务员在县级司法部门工作工资1个月有多少

现在公务员工资都实行阳光工资很透明了。如果是一般科员的话工资在3000左右。
公务员工资改革：具体工资分配制度
一、基本工资：
办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级 5000元;副部级 5500元;正部级 6000元。
办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
二、工龄工资：
每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。
三、奖励工资：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。
四、补助工资：
1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。
3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。
4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。
除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
五、新参加工作人员基本工资确定方法：高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。
六、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。

⑥ 司法局的待遇怎么样（正式公务员）

公务员工资包括基本工资和各类津补贴。首先说基本工资（这个全国统一），对照下面这个表（这是最新标准）。以本科毕业（考入公务员一年试用期满转正定级）为例，刚毕业级别好像是25级2档，职务科员，基本工资就是947+600=1547（公务员第13个月工资，只发这个基本工资）。津补贴大概有个三四千块钱（这个各地就不同了）。本科毕业考入公务员，扣掉各种，每月实际发到到手基本上能保证4000+（加多加少，视地区不同、部门不同）。有些地区和部门年底有绩效考核奖，标准不确定，从几千到几万，差别很大。
至于工资增长，按照现行制度，基本工资两年调一档，两年后就变成25级三档1595块，五年调一级（这个懒得算），补贴看政策，没新的政策就一直执行。
还有职务的调整，在没有晋升空间的情况下，按照职务与职级并行，晋升副科级须任科员级或科员满12年，晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年，晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年。

⑦ 北京市司法局事业编的工资和那个公务员工资差多少

摘要 公务员基本是大家最熟悉的，都是通过考试选取进编制的。具体的级别不同局甚至不同区都有不同没法说这里只说收入。目前北京基层公务员税后的工资在5800左右，加上车补还有一些补贴每月一般在6500左右。

⑧ 基层司法所 工资能有多少

工资1850元/月（含社会保险和住房公积金个人应缴部分）。

以南阳市卧龙区为例，聘用人员按照政府购买服务的方式分别安置在卧龙区司法局基层司法所、卧龙区城管监察大队工作，与劳务派遣公司依据《劳动法》、《劳动合同法》的规定签订劳动合同，劳务派遣公司按照劳务派遣的形式分别与卧龙区司法局基层司法所、卧龙区城管监察大队签订劳务派遣协议书，首次签订3年，试用期三个月。

试用期满分别由卧龙区司法局基层司法所、卧龙区城管监察大队进行考核，考核不合格或有其他不适合工作岗位的情况，依照法律法规解除聘用合同，工资1850元/月（含社会保险和住房公积金个人应缴部分）。

(8)司法局的公务员工资扩展阅读：

基层司法所的相关要求规定：

1、根据考试总成绩，按招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检考察人员。若遇最后一名成绩相同时，司法局基层司法所社区矫正社会工作者依次按法律专业、计算机专业、学历高低优先进入下一程序。

2、对通过笔试、面试、体检、考察的人员，按有关规定向社会进行公示。公示无异议后，报考司法局基层司法所社区矫正社会工作者还需按照考试总成绩从高到低依次选择聘用岗位（若考生总成绩相同时，依次按法律专业、计算机专业、学历高低优先进入下一程序）。

⑨ 司法局待遇-司法局待遇,司法局,待遇

司法局的工资待遇怎么样？
司法局的职能，决定了司法局，在各局中的待遇比较一般，虽然叫司法局，但是，司法的职能和权力都比较弱化。司法局主要职责有律师管理，公证处管理，但这两个系统又都有各自的律师协会和公证员协会自己管理，司法局在这两个团体上的人事管理和财务管理都比较弱化。另外还负责普法和司法考试，这两方面实话说，也没什么油水。另外还负责监狱劳教工作，但前提是那个地方有市属的监狱或者劳教所，在很多地方，监狱劳教都是省司法厅直属管理，和市司法局基本没有关系，就算有关系，也只是和监狱劳教管理处一个处室有一些关系，只是个履行手续盖印审批的事情。其他的只能基本没了。一句话，待遇一般，结交面小，当然了，如果冲着这个公务员编制去的话，还是可以的，要是有其他的地方，那这个就不要考虑。
你看电视上政法委开会，只提公安、法院、检察院，司法根本就不提，你自己就知道怎么样了。我的建议有其他选择，去残联都不要去司法局，没其他选择，毕竟公务员编制还是相对来说有些诱人的。

⑩ 在司法局上班的公务员第一年上班都加起来能开多少钱工资

在司法局上班的工资收入也会不一样。发达地区的工资高一些，本人的学历高工资也会高。所以要看地区。