廉洁司法谈心谈话
Ⅰ 怎样开展廉政谈话
摘要 最后程序要规范。
Ⅱ 廉洁谈话记录内容是什么
廉洁谈话记录内容主要有以下：
1、对于落实党风廉政建设责任制并履行一岗双责和<廉政准则>落实的情况如何。
2、是否有执行廉洁从业若干规定。
3、是否贯彻执行民主集中制。
4、是否严格执行了“三重一大”的相关规定。
5、是否严格落实“八项规定”要求。
6、是否积极参加反腐倡廉教育及廉洁从业培训。
《廉政准则》简介：
《廉政准则》在禁止“利用职权和职务上的影响谋取不正当利益”等8个方面对党员领导干部提出了52个“不准”，规范了党员领导干部的廉洁从政行为，并充实完善了相应的实施与监督制度，是一部规范党员领导干部廉洁从政行为的基础性法规。
2015年10月，中共中央印发《中国共产党廉洁自律准则》（以下简称“准则”），《准则》自2016年1月1日起实施，《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》同时废止。
以上内容参考：网络-中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则
Ⅲ 如何进行廉政谈话
实行纪委负责人同下级党政主要负责人谈话制度。这是新形势下进一步健全监督制约机制,强化时党员领导干部监甘的重要举措。要保证这项制度落实到位,应把姐好以下几点: 首先目的要明确。廉政谈话主要是针对下级单位包括主要负责人在内的党风康政建设方面容易发生或已经出现的问题,通过提醒、告诚、劝勉、誉示等方法,使谈话对象提高思想认识,认清工作思路,增强康洁从政的自觉性和防止腐败的子·备性。实施康政谈话,要坚持立足教育、看眼防范的原则,甘促告诫被谈话人及时纠正不廉洁行为和及行责任制中存在的问题,认真落实责任制。 其次时机要得当。作为实施这项制度的主体,纪委负责人必须其有较强的敏锐性和洞察力,把握好谈话的时机。一是可以结合干部年度考核进行;二是可以在出现重大问题或突发性事件时进徐三是可在新提拔或被调到管人、时、物等教感命门任职时进行;四是可在发现本人或所在班子、所辖范围有不廉洁行为或不良风气苗头时进行;五是可在群众有反映或有举报,需要核实时进行。 再次内容要具体。廉政谈话是一项十分严肃的工作,谈话前要有充分的准备,确保谈话的实施效果。
Ⅳ 廉洁谈话记录内容有哪些
廉洁谈话记录内容主要有以下：
1、对于落实党风廉政建设责任制并履行一岗双责和<廉政准则>落实的情况如何。
2、是否有执行廉洁从业若干规定。
3、是否贯彻执行民主集中制。
4、是否严格执行了“三重一大”的相关规定。
5、是否严格落实“八项规定”要求。
6、是否积极参加反腐倡廉教育及廉洁从业培训。
在这里对你提几点要求：
一是要遵守政治纪律和规矩，严以律己，做思想和行动上的明白人。党员干部一定要有底线、有认识，要自觉遵守《党章》的要求，廉洁自律。
二是要提高认识，站在全局的高度。职位的晋升代表的是压力的增加，在其位谋其政，所以要尽快进入角色，提高思想认识，思考如何站在全局的高度去做好工作，怎样用好人、带好兵。
三是要正确行使手中权力，坚持公平公正用权，做到公权公用；坚持依规依纪用权，在制度的规范下行使权力;主动在监督下行使权力，把监督作为组织的一种关心、对自我的一种保护，习惯在阳光和监督下依纪依规运行权力。
最后，要切实做到担当有为，有责任就要有担当，担当就要有所作为，一定要倍加珍惜干事创业的平台，恪尽职守、勤勉务实，切实做到干好事和成就事。
Ⅳ 如何解决基层法院党风廉政建设中存在的问题
（一）必须认清形势任务
要充分认识到党和政府对党风廉政建设和反腐倡廉工作是高度重视的，党风廉政建设和反腐倡廉工作只会加强，不会削弱。虽然法院队伍总体是好的，但是所面临的形势也是不容乐观的。特别是基于法院司法裁判的特点，随时面对着各种各样的诱惑和人情社会关系的影响，基层法院处在司法审判的第一线，绝大多数的纠纷案件要通过基层法院审理和裁判，直接面对成千上万的案件当事人及其他社会关系。因此，必须自觉站在全局的高度，认清形势任务，认真落实党风廉政建设责任制，切实把本单位、本部门的党风廉政建设和反腐倡廉工作抓紧抓好，抓出成效。
（二）必须理清工作思路
工作思路是：坚持惩防并举、预防为主、综合治理、标本兼治；工作目标是：最大限度减少违纪，竭尽全力杜绝犯罪；工作重点是：积极构筑不能为、不敢为、不必为、不愿为的“四不为”机制；基本策略是：坚持两手抓、两手都要硬，一手抓教育，一手抓查处。
（三）必须健全制度规定
首先，从整个国家的角度，要在保持法律规定和法律制度的相对稳定性、权威性的前提下，尽可能的修改完善相关的法律规定和法律制度，使整个国家形成一个完整的法律体系和完善的法律制度，以适应经济社会不断发展变化的要求。其次，建议国家有关部门要对党纪党规、政纪政规以及各地区、各部门所制定的各种纪律规定、制度措施进行统一规划和清理，按照统一、精简、严密、规范、管用的原则，对过时的规定予以废止，对不能很好适应形势发展需要的适时予以修改完善，对内容重复、空洞的大量口号性、禁止性规定予以废除，避免多头规定、重复规定，便于学习掌握，也便于对照适用，体现权威性和严肃性。
（三）必须严格规范管理
管理出效益，管理也是生产力。如果一个单位、一个部门管理混乱、纪律涣散，就很容易给人以可乘之机，很容易发生违法违纪和消极腐败现象。法院作为一个比较特殊的司法部门，应当尽快建立起与法院审判执行工作特点相适应的管理体制，完善规章制度，严格规范管理，确保日常各项审判工作的正常有序运转，为司法审判工作提供强有力的后勤保障。
（四）必须完善体制机制
首先，从体制上看，要尽快理顺法院纪检监察与地方党委纪委的关系，主要解决纪检组长从哪里产生、归谁领导和管理、职称职级待遇如何解决以及今后何去何从等问题，难点是如何解决对相对专业化的司法审判工作的有效监督问题。其次，从机制上看，要尽快建立确保纪检监察工作有效开展的工作体制，重点是解决纪检监察部门的权威问题、能力问题、动力问题、评价问题和保障问题，难点是如何解决保护与惩处的关系问题。
（五）必须坚持教育为先
反腐倡廉归根结底要靠干警的廉洁自律，提高干警自身的防腐拒变能力。自律具有根本性的、决定性的作用。这一方面要取决于干警自身的“先天”素质，取决于其个人的思想觉悟、品格修养、意志品质等内在素质，另一方面需要靠“后天”的学习教育，以进一步提高其职业道德修养，养成良好的作风习惯，增强廉洁自律意识，筑牢思想道德防线。还要注意区别不同情况，如在干警遇到提升失望、心理失衡，退休免职、面临失权，人员调整、思想不稳，经济拮据、急需用钱等容易出现问题的时候，及时开展家访谈心和廉政谈话活动，切实增强学习教育的针对性和有效性。
（六）必须强化监督检查
纪检监察部门要切实发挥职能作用，有效履行工作职责，积极创新工作思路，探索监督渠道，强化监督检查。监督检查要立足于抓表率、抓重点、抓苗头、抓平时、抓细节、抓小节，坚持做到持续全面、持之以恒、常抓不懈，突出重点部位、重点岗位、重点环节，紧盯重点人员、重点案件、重点节点，尤其是要切实加强对审判权、执行权以及行政管理权、用人权的监督检查，不留死角，全程监督，让监督如影随行，让违法违纪无机可乘。
（七）必须坚持严格查处
自律是基础，他律则是威慑、是保障。党风廉政建设和反腐倡廉工作要立足于教育、立足于自律，但是，我们不能寄希望于人人都能廉洁自律，人也不可能永远都不犯错误。因此，纪检监察部门必须克服麻痹大意思想，不能以为一段时间没有发生违法违纪或者消极腐败现象就可以刀枪入库、马放南山了，仍然要时刻保持警惕、严阵以待，始终以敏锐的目光、果敢的决心和魄力，不断提高发现的能力、查处的能力，严肃有效的查处各类违法违纪问题和消极腐败现象，以震慑违法违纪分子，反过来教育和警醒广大党员干部勤政廉政、廉洁自律。
Ⅵ 节前廉洁谈话记录内容是什么
节前廉洁谈话记录内容主要有以下：
1、对于落实党风廉政建设责任制并履行一岗双责和<廉政准则>落实的情况如何。
2、是否有执行廉洁从业若干规定。
3、是否贯彻执行民主集中制。
4、是否严格执行了“三重一大”的相关规定。
5、是否严格落实“八项规定”要求。
6、是否积极参加反腐倡廉教育及廉洁从业培训。
谈心谈话记录：
1、要根据不同对象的实际情况为其量体裁衣选取合适话题，紧紧围绕党和国家的大政方针，按照上级要求、工作重点、岗位职责以及干部的现实表现等实际情况确定谈话内容，有针对性和侧重点。
2、要坚持问题导向，缺什么谈什么，存在什么指出什么，开门见山，一针见血，突出重点，抓住关键。
Ⅶ 廉洁教育提醒谈话内容是什么
廉洁教育提醒谈话内容是如下：
1、对于落实党风廉政建设责任制并履行一岗双责和<廉政准则>落实的情况如何。
2、是否有执行廉洁从业若干规定。
3、是否贯彻执行民主集中制。
4、是否严格执行了“三重一大”的相关规定。
5、是否严格落实“八项规定”要求。
6、是否积极参加反腐倡廉教育及廉洁从业培训。
7、要遵守政治纪律和规矩，严以律己，做思想和行动上的明白人。党员干部一定要有底线、有认识，要自觉遵守《党章》的要求，廉洁自律。
8、要提高认识，站在全局的高度。职位的晋升代表的是压力的增加，在其位谋其政，所以要尽快进入角色，提高思想认识，思考如何站在全局的高度去做好工作，怎样用好人、带好兵。
9、要正确行使手中权力，坚持公平公正用权，做到公权公用；坚持依规依纪用权，在制度的规范下行使权力;主动在监督下行使权力，把监督作为组织的一种关心、对自我的一种保护，习惯在阳光和监督下依纪依规运行权力。
10、要切实做到担当有为，有责任就要有担当，担当就要有所作为，一定要倍加珍惜干事创业的平台，恪尽职守、勤勉务实，切实做到干好事和成就事。
Ⅷ 2021廉洁谈话记录内容
2021廉洁谈话记录内容如下：
1、对于落实党风廉政建设责任制并履行一岗双责和廉政准则落实的情况。
2、是否有执行廉洁从业若干规定。
3、是否贯彻执行民主集中制。
4、是否严格执行了“三重一大”的相关规定。
5、是否严格落实“八项规定”要求。
6、是否积极参加反腐倡廉教育及廉洁从业培训。
7、要遵守政治纪律和规矩，严以律己，做思想和行动上的明白人。党员干部一定要有底线、有认识，要自觉遵守《党章》的要求，廉洁自律。
8、要提高认识，站在全局的高度。职位的晋升代表的是压力的增加，在其位谋其政，所以要尽快进入角色，提高思想认识，思考如何站在全局的高度去做好工作，怎样用好人、带好兵。
9、要正确行使手中权力，坚持公平公正用权，做到公权公用；坚持依规依纪用权，在制度的规范下行使权力；主动在监督下行使权力，把监督作为组织的一种关心、对自我的一种保护，习惯在阳光和监督下依纪依规运行权力。
10、要切实做到担当有为，有责任就要有担当，担当就要有所作为，一定要倍加珍惜干事创业的平台，恪尽职守、勤勉务实，切实做到干好事和成就事。
Ⅸ 廉政谈话内容有哪些
廉洁谈话记录内容主要有以下：
1、对于落实党风廉政建设责任制并履行一岗双责和<廉政准则>落实的情况如何。
2、是否有执行廉洁从业若干规定。
3、是否贯彻执行民主集中制。
4、是否严格执行了“三重一大”的相关规定。
5、是否严格落实“八项规定”要求。
6、是否积极参加反腐倡廉教育及廉洁从业培训。
谈话资料：
刘书记：春节、中秋节向来是各类违反党风廉政建设案件的多发季节，许多通知往往在此时控制不好自我贪婪的欲望，被一些不正当的馈赠所诱惑，从而在不知不觉中触犯了党纪国法，成为了人民的罪人，也白白的葬送了自我的大好前程。
你们必须要做到认真细致，杜绝在工资做账、物料发放等工作中出现错误，以免造成不必要的损失。
马xx：节日期间我必须会严格的按照上级的各项规定做好自我的本职工作，学习并且执行好公司党委关于廉政过节的各项规定，保证做到不做任何违反上级规定的事。
严格遵守各项纪律，认真履行好自我的职责，搞好综采二区的核算工作，在综采二区党政的指导下进一步提升自我的业务水平和综合素质。