殷汇司法
㈠ 司法局安全生产工作总结
司法局安全生产工作总结
司法局安全生产工作的开展是为了促进安全生产与社会发展相协调，有效预防重特大安全生产事故的发生。下面就随我一起去阅读司法局安全生产工作总结，相信能带给大家启发。
司法局安全生产工作总结【1】
一、领导重视，精心部署
区委、区政府领导高度重视第十二个全国安全生产月活动开展工作，及时召开“安全生产月”专题会议，对“安全生产月”活动进行了全面动员和部署。5月底区委宣传部、区安全监管局、区公安分局、区文广新局、区总工会、团区委、区妇联等单位印发了《市区2014年“安全生产月”活动方案》，对全区“安全生产月”各项活动提出了具体要求。
(一)区政府立即成立了“安全生产月”活动组委会，组委会由区委宣传部、区安监局、区公安分局、区文广局、区总工会、区妇联、团区委组成，下设办公室，办公室设在区安委办，负责安全生产月活动的日常工作。
(二)各镇街、园区、各部门、各生产经营单位都成立了“安全生产月”活动组织机构。
(三)各地、各部门、各单位都制订了“安全生产月”活动方案。
(四)各地、各部门、各单位都将活动经营专项列支，从人力、物力、财力上保证了“安全生产月”活动正常开展。
二、主题活动，内容丰富多彩
(一)首日活动。“安全生产月”首日活动中，全区相关单位和部门均在醒目场所悬挂“安全生产月”横幅。各生产经营单位均按要求悬挂安全生产月宣传横幅，张贴标语，设置宣传栏。区安监局、交通运输局和镇街、企业出动宣传车，宣传安全生产法律法规，累计首日活动全区共悬挂宣传横幅752条、标语493条，设置宣传栏48块，出动宣传车21辆次，为宣传安全生产月活动拉开了序幕，创造了良好的宣传氛围。
(二)警示教育周活动。6月3日到9日，全区各地、各部门认真按照全国安全生产月活动安排，组织本单位职工，采取专家点评、事故责任人、目击人现场说法，职工互评等形式，开展警示教育活动，结合本地区、本行业、本单位的生产特点，突出重点行业、重点岗位、重点场所结合近年来，相关事故案例，认真剖析事故，分析原因，总结教训，探索事故发生规律。区政府对部分发生过生产安全事故和安全隐患较多的工矿企业、煤矿企业和建筑施工企业的负责人，属地管理单位、行业主管部门负责人进行了约谈，分析了全区安全生产存在的突出问题，对今后的安全生产工作提出了明确要求。生产安全事故警示教育周活动中全区共开展警示教育活动112场次，参加人数1013人次。
(三)咨询日活动。6月9日区政府安排区交通运输局、区住房和城乡建委、区质监分局、区公安分局、区经信委、区总工会、区妇联、区消防大队、团区委、区安监局和池阳街道办事处、古舜社区联合在城区秀山门广场设立咨询台、散发宣传资料，并解答过往群众提出的安全生产有关问题，乌沙镇、墩上街道、棠溪镇、殷汇镇、工业园区等单位也设立咨询台，接受群众咨询，累计咨询日共散发宣传资料15000余份，张帖宣传画210余张，接受群众咨询800余人次。
(四)应急预案演练周活动。2014年6月21日上午，区政府安委会组织了皖宝矿业股份有限公司棠溪石灰石矿进行了火灾事故应急预案演练，演练科目设置为柴油库起火应急救援。演练过程中，皖宝公司棠溪石灰石矿参演人员冒着高温，以实战的精神状态，按照预定的步骤和要求，全面演示了火灾发生的报警处置、应急预案的启动、人员的转移、火灾的扑救、物资保障、警戒、后勤救护等各个环节。演练处置紧张有序，排险措施及时有力，效果非常明显，整个演练过程持续了1个小时。通过演练让员工得了如何进行事故应急的处置和救援，取得了良好的安全教育作用。演练周活动期间全区演练各种预案50余场次，其中区政府组织2次参加人数298人，镇街、园区组织演练6次，参加人数215人，企业组织演练53次，参加演练938人，重新修订预案21份。
(五)其他活动。一是在日报版开辟专栏全面宣传区2014年各项安全生产工作要点和区严厉打击非法违法生产、经营建设行为专项行动方案，大力宣传其它安全生产法律法规。二是在电视台开辟栏目，及时跟踪报道安全生产月各项活动。三是开展了镇街负责人安全生产访谈活动，对本辖区安全生产工作情况、工作思路、影响安全形势的主要原因及下一步采取的措施等进行了访谈。四是深入开展安全生产知识竞赛和创建“青年安全生产示范岗”活动，全区80余个单位，6000余职工参加了安全生产知识竞赛活动，5家企业创建青年安全生产示范岗。五是组织职工参加了全省安全生产法规知识网上竞赛和安全生产法规宣贯活动。
三、检查深入，隐患整改及时
安全生产月期间，我区结合宣传活动开展了一系列隐患排查整治工作和“打非治违”专项行动，全区共开展矿山安全检查167次、危险化学品63次、水上交通渡口22次、道路交通11次、其它行业检查122次，共排查隐患1421条，对未及时整改的隐患，按照“五落实”的要求，督促企业积极整改。
我区今年在“全国安全生产活动”开展中，准备充分，活动内容充实、丰富，活动成效显著，受到社会各界广泛好评，取得了圆满成功，同时我们已清醒的认识到安全生产宣传教育工作是一项长期而艰巨的任务，我们要以科学发展观为指导，坚持安全发展理念，进一步继续深入扎实开展“安全生产年”活动，不断总结经验，探索规律，创新宣教工作新思路。
司法局安全生产工作总结【2】
一、建立考核机制，落实安全责任
我们把安全工作切实摆在各项工作的首位，与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书，各部门，架子队“一把手”是安全生产的第一责任人，安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾，实行“一票否决”，凡安全工作不到位的部门和个人，一律不得参加评先。增加了安全运行奖，加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力度，严格执行现场开取“违规单”制度。同时，对工作责任心强，发现较大事故隐患，避免事故发生的'有功人员，给予一次性奖励50——100元，鼓励职工提合理化建议，举报险肇事故和违规行为，凡对强化安全管理，预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式，提出了“每位职工都是安全第一责任人”的管理新理念，把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位，将安全承诺签订到每一位在岗职工，形成了“**场统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络;做到了领导强化，任务细化，措施硬化，工作深化，促进了各级安全生产责任的落实。
二、完善安全管理制度体系，依法规范安全生产管理
分析近期其他兄弟单位事故原因、教训，对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规，进一步细化了安全生产责任追究制度，重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度，形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管理。
三、深化全员安全评价，注重安全教育培训
我们不断创新丰富安全评价的方法和内容，建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制，把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容，预知预控，提高了安全评价的系统性和有效性，使全体职工的自主参与程度，安全管理水平得到了明显提升。我们注重抓教育培训，加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育，努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作，培训率达98%。还通过组织“每周一题”、规程考试、技能大赛、为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道。通过深化全员安全评价和开展多种形式培训，提高了领导者的安全责任意识，专业人员的安全管理水平，作业人员的安全文化素质。
四、推进专业管理力度，狠抓隐患排查治理
从系统安全、本质化安全入手，我们大力加强专业管理，严格监督检查，落实管理责任，重点对我**场的电器、机械设备、皮带机、放射源、压力容器、工艺等方面组织专业人员进行检查。尤其是龙门吊、提梁机、压力容器等关键设备做到了班班点检、次次试吊、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改通知书”的形式及时通知相关单位进行整改，并跟踪隐患整改落实情况。各队组织班组开展好安全自查工作，对所查隐患及时整改。**场专业人员各负其责，对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核，做到了 “双基”管理基础扎实;专业管理支撑有力;综合监管保障有为，为安全生产提供了强有力的专业保证。针对我**场生产经营活动实际，我们对照适用的法律法规和规程标准，认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作，不走过场，不留盲区、死角、治理不留后患，各单位共排查治理隐患60多起，做到了责任、措施、资金、时限和预案“五落实”。
五、抓好班组日常管理、把握四个关键，开展各种活动
班组是安全生产最基层的单位，我们结合工作实际，从小、从细、从实抓起，不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能，着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力，做好班组安全工作日常管理，抓好了四个关键：一是抓好关键时间二是抓好关键部位(**场重大危险源)的安全，把这些关键部位时刻处在监控状态，在控状态。三是抓好关键作业(特种作业、检修作业、改造作业、临时作业及受限空间作业)的安全。四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护，重点管理，重点培训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关，在提高职工安全技能上下功夫，不胜任岗位要求的坚决不准上岗。并根据各时期安全生产特点和上级要求，扎实开展 “安全演讲”、 “百日安全” “安全五要素”、安全观摩会、一法三卡”、等形式多样的安全生产活动。注重实效，全员参与，确保了安全活动既扎扎实实，又富有成效。
六、加强检修安全组织，严格外来施工队的安全管理
我们牢固树立“生命优先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念，贯彻我**场检修安全管理规定，严格落实安全确认制，实现风险受控。在检查和临时性工作中，必须指定总负责或总协调人，安全负责人，单项安全监护人。按照“谁主管、谁负责，谁检修、谁负责”的原则，实行安全许可、确认制度，实行工作票、责任人签字制度(开工前首先办理开工单，其次在现场召开开工预备会)，实行联保互保和监护制度。所有检修和临时性工作必须落实“五同时”，事事安全确认，处处落实责任，确保检修和临时作业安全。进一步明确外协单位的安全生产责任和义务，签定安全责任书，交纳安全抵押金。并加强对外协单位的安全管理，落实安全教育，督促外协单位对所用员工进行安全考试，做好备案，严格持证上岗。确保了外来施工队伍的安全监管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。
安全工作既是挑战、又意义深远，在以后的工作中，我们要紧密落实科学发展观，努力实现从人治向法治转变;努力实现从集中开展安全生产专项整治向规范化、制度化、经常化管理转变;努力实现从事后查处向强化基础转变;努力实现从被动防范向管住源头转变;努力实现从以控制事故为主向全面做好职业安全健康工作转变，全覆盖、长周期的实现安全生产，为我**场生产经营任务的顺利完成奠定坚实的基础。
司法局安全生产工作总结【3】
一是抓安全生产的班子建设：要求区直和一级以上的医疗机构，均要成立安全生产领导小组，院长任组长、业务院长任副组长，医务科、护理部，办公室、药剂科负责人为成员，其中医务科科长任安全生产办公室主任，具体负责日常安全生产工作的监督管理、信息传递和资料收集。同时，为促进安全生产工作落到实处，增强责任感，各级各类医疗机构，层层签订了安全生产责任状，确定一名分管副院长，一名安全生产专干。一年来各级各类医疗机构，安全生产工作班子健全、制度完善、运转正常、尤其突出的单位有区人民医院。
二是抓安全生产的日常监管：医疗卫生工作事关人民群众的生命安全，是一项人命关天的工作，来不得半点马虎。作为卫生部门抓安全生产工作，重点就是要抓医疗机构规范执业行为。年内我们以医院管理年活动为契机，着重在以下几方面下功夫：
1、强化卫生工作的法律法规培训学习，认真组织广大医务工作者，学习《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《传染病防治法》、《药品管理法》、《母婴保健法》等法律法规，并选派了60余人次，积极参加省卫生厅举办的局长培训班、院长培训班和业务骨干培训班。
2、重新严格审批医疗机构的诊疗科目。年初我局带领卫生监督所的监督员，对全区230余家医疗机构进行现场评审，依据《医疗机构管理条例》，根据医疗机构实际医疗用房、医疗设备和执业人员三配套的现状，重新审定医疗机构的诊科目，核减诊疗科目40余项，处罚超范围行医10余家。
3、严把执业医师变更注册关。我们采取定期和不定期的方式，对医疗机构坐诊医师全面查验《医师资格证》、《医师执业证》和《护士注册证》，全年办理注册及变更注册共计200余人次。执业医师依法上岗执业状况得到根本好转。
4、严格手术权限审批制度。今年我们对全区能够开展各类手术的医疗机构，进行全面清理整顿，强化手术室的硬件建设，增添了一批新设备设施，并对医疗机构的手术权限进行重新审批，凡一级和相当一级的医疗机构，只能开展一、二类手术，并且以一类手术为主，原批准的手术权限同时废止，年内全区未发生一例重大手术差错事故。
5、加强医疗机构规范性制度建设。今年在医疗机构校验发证中，我们将医疗机构规范性制度建设，作为校验发证的必备条件，要求各级各类医疗机构至少要有11项制度：即医药护技人员工作职责及岗位制度，药物配伍禁忌表、常见过敏抢救流程图、消毒登记工作制度、交接班制度、三级查房制度、术前讨论审批制度、危重病人转诊制度、三查八对一注意制度，传染病报告制度，麻醉药品管理制度。
6、进一步提高医疗文书书写质量。医疗文书是卫生部门的法定资料，一旦遇有医疗纠纷，诉讼至法院，法官们必须要医院提供医疗文书，这是判定医疗纠纷是否存在医疗缺陷的重要依据。我们今年重点督查了门诊病历、住院病历和处方书写质量，并增加了常规检测报告单完整性检查，对一级医院机构，每个单位抽查处方100张，抽查病历20份，抽查检测报告单50份。从抽查的结果看，各个医疗卫生单位医疗文书质量均有不同程度的提高。处方书写质量合格率在95%以上，病历书写方面没有出现一份Ⅴ级病历，这方面表现突出的单位有蒸湘医院。
7、规范医疗广告发布。今年我们对医疗机构户内外广告进行了全面清查，重申医疗广告刊播发布程序，一是强化层层审批程序，即先由医院填报广告审批表，先报区局审批，然后报市审批，最后报省厅审批。二是明确发布程序，即省厅审批同意后，报当地工商部门备案，然后再到报刊、广播和电视台发布。通过对广告发布情况的监测，年内广告发布规范性大为改观。
三是抓医疗救治机动队伍建设。严格按要求配备医护人员、急救车辆、急救药品和急救器械，并做到应急救治15分钟内能迅速参加医疗救治，在应急处置突发事件工作，我们各单位的医疗救治机动队均能快速高效的投入工作，没有出现一例差错事故。
四是抓节假日值班制度的落实。每逢节假日，我局都要根据具体情况，下发安全管理和卫生保障的紧急通知，提出具体要求，确保节假日安全祥和。在春节、五一长假、十一长假期间保稳定方面都采取了强有力的措施，特护期间院级领导都不准外出，并保持通讯畅通，全区实行24小时值班制，区卫生局每日都抽查值班情况，确保了重大节假日维稳的安全。
五是抓安全生产事故隐患的整治力度。要求各单位添置灭火设备，现各级各类医疗机构均购置了灭火器，对院内老化的电线进行了翻修更换，消防通道保持畅通;防盗工作要求强化麻醉及精神药品“五专”管理，现各医院都配备了保险柜，装置了防盗门和防盗网，麻醉等药品有专人负责，年内未出现一起被盗现象;防暴工作要求各单位规范酒精的存放，每月检查一次压力容器，重点管好氧气瓶的存放，各单位易燃易爆物品管理均比较规范，年内未发生一起事故，各单位救护车辆按规定，进行了年检和保养，没发生一起交通事故，有紧急任务时，救护车随喊随到。
六是抓施工安全管理。今年我们区人民医院能力建设，蒸湘社区拟创建示范单位工作。为确保施工安全，我局相关领导定期到现场进行安全监管，没有发生施工安全事故，按质按量完成项目建设。
一年来，我区卫生系统安全生产工作总的形象是好的，没有发生一例安全生产事故，我们总体措施是：深化认识，高度警惕;突出重点，全面排查;严格执法，坚决整治;明确责任，严肃法纪。在新的一年里，我将继续深入抓好以上六大项工作，总体目标是不发生一例重大安全生产事故，确保我区卫生工作健康而顺利发展。
;