基层司法信息管理平台

A. 上海司法平台信息管理查询问题

司考帝国网上面提供各个培训机构的资料，大家如果有需要的可以到上面免费下载的！

B. 司法行政基层工作信息管理平台卸载了怎么办

应发有光盘，再重新装上即可。如果没有光盘，可去上级局或兄弟局所找软件安装上。

C. 旧版司法行政基层工作信息管理平台月报表怎么删除

可以用新的信息管理平台的月报表，月报表，覆盖上

D. 国家司法考试信息管理平台：准考证打印入口

您好，准考证的打印时间为2011年的8.20日，别着急，现在时间还挺早的。

E. 司法行政基层工作信息管理平台：http://tongji.rmtj.org.cn/login.php

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上半年，我县司法行政基层工作在上级业务部门的指导下，在局党组的领导下，认真贯彻落实中央、省、州精神，紧紧围绕县委、县政府中心工作，结合群众路线教育实践活动，以加强和创新社会管理为重点，以司法所规范化建设为主线，全面加强司法行政基层组织建设、队伍建设、业务建设和基础设施建设，全面提升人民调解、司法所建设和基层法律服务工作水平，进一步做好加强和创新社会管理各项工作，全面推动司法行政基层工作。

一、以人民调解专项活动开展为契机，积极做好新时期人民调解工作。

1、健全人民调解组织，强化人民调解员培训。年初，我们配齐配强乡(镇)、村(居)组的调解员队伍。各基层司法所根据新情况、新特点，把建立健全基层人民调解组织作为一项重要工作来抓。到目前为止，全县已建各类调委会175个，其中县调解委员会1个，乡镇人民调解委员会15个，村居人民调解委员会150个，行业性人民调解委员会7个，企事业单位调委会2个。人民调解员总数为882名，调整充实了各级调解组织。我局借一年一度全县司法行政工作会议召开的机会，组织司法所长(司法员)、法律服务所主任及基层法律服务工作者开展业务培训。乡镇司法所再次组织人民调解员学习《人民调解法》和新时期人民调解工作业务等，从而提高了人民调解员的业务素质和工作能力。

2、人民调解工作制度更加规范化。全面实行人民调解委员会标牌、印章、人民调解标识(徽章)、工作程序、工作制度、文书格式六统一，规范人民调解工作流程、协议制作、档案等，全面启用人民调解最新文书格式，健全完善人民调解案卷。

3、人民调解作用发挥更加明显。2014年上半年，全县各级调解组织共排查各类矛盾纠纷969件，调处969件，调解成功968件，调解成功率达99.9% ，履行968件，履行率达100 % ，防止民间纠纷转化为刑事案件6件 20人，防止群体性上访20件360人，防止群体性械斗5件 170人。充分发挥了维护社会稳定的“第一道防线”作用，在维护基层社会稳定、推进平安泸溪建设方面做出了积极的贡献。

4、开展矛盾纠纷大排查大梳理大化解专项活动。

2013年12月以来，我局积极开展矛盾纠纷大排查大梳理大化解工作，组织骨干力量深入基层一线，与全县广大人民调解员一道，进村入寨排查化解矛盾纠纷，确保了元旦、春节及全国两会期的社会稳定。泸溪县司法局组织局领导班子分组，实行股室结对乡镇，对全县矛盾纠纷进行一次大排查活动，局领导班子深入乡镇指导18人次，乡镇召开矛盾纠纷分析例会15次，人民调解员共882余人次深入田间地头了解社情民意，听取基层一线人民调解员的情况分析，全面研判矛盾纠纷态势。通过调查摸底，共排查出各类矛盾纠纷612件，其中婚姻家庭纠纷180件，邻里纠纷175件，生产经营纠纷15件，山林权属纠纷40件、征地拆迁纠纷8件，宅基地纠纷71件。

5、开展“三调联动化矛盾、息诉息访促平安”专项调解活动。

为了认真贯彻落实省、州关于全面深入排查化解矛盾纠纷、减少涉法涉诉非正常上访的精神，创建“平安泸溪”，为全面深化改革创造良好的法治环境，泸溪县 “三调联动”专项组、泸溪县人民法院、泸溪县司法局、泸溪县信访局组织全县各级综治委“三调联动”各成员单位、175个人民调解组织、882多名人民调解员开展了“三调联动化矛盾、息诉息访促平安”专项调解活动。成立专项活动领导小组并制定实施方案。

二、加强基层司法所规范化建设，促进工作持续、稳定发展

一是进一步加强了司法所外观标识规范化建设。为进一步强化司法所规范化建设力度，树立基层司法行政单位的良好形象，进一步增强司法所服务党委政府、服务人民群众的能力，今年，我局继续抓司法所规范化建设工作，根据省司法厅开展司法所外观标识和内部设置通知精神，按照州局统一部署，我局分别从司法所的外部标识、内部标识及其它形象入手，开展司法所的形象建设。二是按照抓基层、打基础、促发展的工作思路，着力提高司法所工作人员的素质、管理水平及工作质量，力争司法所全面达到新一轮规范化建设标准的要求。在抓司法所规范化建设的同时，我们还在司法所人员素质上、内部管理上、信访工作上下力气抓，努力探索建立基层司法行政综合平台，进一步活跃基层司法行政工作。半年来，基层司法所还积极争取所辖地方党委、政府领导的支持、帮助解决人民调解工作中遇到的实际困难和问题，积极为各级党委、政府提供优质高效的法律服务，主动参与各级党政领导接待群众信访工作，发挥好参谋助手作用，各项法律服务业务稳定发展。三是加强队伍建设，提高整体素质。我们通过开展干部作风整顿、廉政准则、学习实践科学发展观等活动，进一步加强队伍的思想政治和职业道德建设。并加强业务学习和相互交流，提高了司法所工作人员的综合素质。四是发挥职能促和谐发展。上半年指导司法所紧紧围绕当地党委政府的中心工作，按照司法所规范化建设工作要求，依法全面正确履行工作职责，生动活泼地开展各项工作，充分发挥职能作用。

三、进一步完善“三调联动”工作机制。

四、规范基层法律服务管理。

一是加强法律服务行风建设，适时开展集中教育整顿活动,加强诚信教育，严格行业纪律，讲究职业道德和执业纪律，使基层法律服务所的管理更加规范，继续开展了“强素质、促管理、树形象”主题教育实践活动。5月18日组织3个法律服务所11名法律工作者参加州局培训，并搞好年检注册工作。二是继续推行法律服务所人员联系乡镇试点工作，法律服务人员在乡镇主要负责纠纷调解、法制宣传、法律援助工作，每逢赶集日深入乡镇协同司法所开展工作，先后调处各类纠纷51件，开展法制宣传活动3次，办理法律援助案件19件。同时参加乡镇调处矛盾纠纷，担任乡镇政府法律顾问，为全县维护社会稳定起到了积极作用。上半年全县基层法律服务工作者共担任法律顾问8家,代理诉讼事务37件,代理非诉讼事务12件,代写法律文书80件,解答法律咨询680人次，办理法律援助19件，参加调处矛盾纠纷120件。为基层党委、政府提出司法建议10条，采纳5条，充分发挥了各级法律服务所的职能作用。

总之，半年来，我县的基层工作在各级领导的关心和指导下，虽然取得了一点成绩，但还存在着许多缺点和不足，主要表现在：一是基层调委会基础还比较薄弱。二是法律服务所业务开展不平衡，三是基层司法所人员编制不足，四是开拓创新意识不强。因此，我们要在下半年工作中，发扬优点，克服不足，为我县司法行政工作再上新台阶而努力。 ;

F. 司法行政综合信息管理平台的产品功能

司法行政综合信息管理平台的主要功能包含两个层面，第一层面是八个数据库的建立和管理功能，第二层面是各科室的业务处理流程管理功能。
1、人民调解案例库
记录各类非讼调解案例，并建立关键字，为各调解工作室提供参考案例，避免因调解人员工作能力而产生的人民调解二次矛盾。
2、法律援助数据库
记录法律援助相关的全部资料信息，并进行援助人员分析、援助律师工作水平分析和经费计算等。
3、法律志愿者数据库
记录区域内各法律志愿者详细信息，包括姓名、性别、地址、联系方式和特长等内容，可以按用户指定条件查询符合条件的志愿者，并通过短信平台进行通知和联络。
4、法律知识数据库
记录并更新普法教育所需的各类型题库，可根据用户要求自动生成公务员、学生、民工普法知识竞赛题库，进行网上答题并自动计分排名。
5、律师及事务所数据库
记录区域内各律师事务所和从业律师情况，包括变更信息和年审信息等。
6、社区矫正安置帮教数据库
记录区域范围内社区矫正和安置帮教对象具体情况，所犯罪行情况、目前情况等信息，系统可以帮助分析重复犯罪率等。
7、法律人员信息库
记录人民调解工作室工作人员信息，结合调解案例库，可分析各调解人员工作能力水平和区域矛盾发生水平及成因。
8、报表统计设计库
平台各种报表展现的格式、公式、指标、内容的数据库，用户可根据自定义条件设计制作各类报表。
9、领导决策支持
通过色差在GIS地图上为领导展现各区域稳定情况，以及司法局管辖范围内的各项主要工作开展情况，系统通过图文并茂展现方式，使领导对司法行政各项情况一目了然。
10、司法所工作模块
各司法所可通过外网连接到平台进行工作计划、进展汇报并下载各项文件，缩短地域距离，提高工作效率。
11、公律科和法援中心工作模块
对公证处、律师及法律援助工作进行管理，并对相关业务办理流程进行管理。
12、基层科工作模块
对工作人员、基层业务、各类文件进行管理，并对相关业务的办理流程进行管理。
13、办公室工作模块
对全局工作数据进行报表汇总，对档案的申请、流转、归还予以实时跟踪，建立局内规章制度，对会议室及车辆进行计划安排等。
14、政治处
进行人员考勤等管理。
15、法宣科和法制科工作模块
对全区普法工作职责分配、考核指标、讲师团成员、完成情况等内容进行管理。
16、矫正科工作模块
对矫正对象信息和工作数据等情况进行管理。
17、人民调解工作室工作模块
对调解案例进行登记、查询和管理，并对调解人员工作情况进行记录和分析。
18 系统维护
系统维护模块为管理员提供了包括用户及权限设置、数据库维护和各类设置的管理功能。

G. 什么是司法e通

“司法e通”是中国电信推出的适合司法部门的一套信息化解决方案。

“司法e通”是内以3G手机为载体，以假容释、缓刑、暂予监外执行等人员为监管对象，以监所检察人员为监督者，司法人员为实施管理者，利用信息技术，有效整合区域监管、信息交换、档案管理、考核管理、数据统计等六大功能，管理社区矫正人员。

“司法e通”专用手机，以便于对社区矫正对象实施远程监控，实现从传统的“人防”向“技防”转变。

(7)基层司法信息管理平台扩展阅读

司法e通功能描述：

1、区域监控：在设定的时间内了解矫正对象是否离开安全活动范围，并提供考核依据能随时随地察看报表；可以对矫正对象进行随机查询。

2、信息交互：通过综合VPN服务，矫正工作者和矫正对象可免费进行通话；可通过手机查询每月的考核情况；通过平台下发教育文件、教育通知、劳动通知、心理咨询等各类信息。

3、警示告知：矫正对象超出安全活动范围，平台自动报警，自动备案，自动发送信息通知矫正工作者及矫正对象；矫正期满前自动发出警示,

H. 社区矫正司法通手机定位是自己到移动公司办理还是司法所给办理，怎么知道自己自己被司法通定位了

以赫章县为例，社区矫正司法通手机定位是司法所给办理。

警务通位置服务

实时定位：用户可随时在电子地图上查看被监控对象当前位置信息。

最近位置：通过选择需要定位的终端以及时间，在地图上显示终端的最近出现的位置。

位置追踪：位置跟踪是指平台自动对社区服刑人员的位置定期进行保存并定期刷新，每次刷新都会对所选中的人员重新获取最新位置信息。

轨迹回放：对于人员的位置信息回放可以让监狱管理者更好的分析监外执行人员的活动情况。

短信发送及语音通话：可根据目前被监控对象的状况给被监控对象发送调度指令或其他短信息，支持群发功能。同时管理人员可根据情况需要向特定人员发起通话。

位置查询：位置查询是根据用户输入的经纬度坐标数据定位到地图上的位置，并显示给用户。便于用户通过坐标查找地图位置。可以在执行抓捕等任务事与GPS等相关系统对接使用。

(8)基层司法信息管理平台扩展阅读：

信息化管理覆盖社区矫正全过程

广西社区矫正工作于2007年在钦州市开始试点,2009年在全区试行,2010年全面铺开。4年多来,广西积极探索开展社区矫正工作的有效途径,努力提高教育矫正质量,社区矫正工作进展顺利,涌现出了“南宁经验”“钦州模式”“来宾样本”等先进典型。

截至2014年9月,广西在册的社区服刑人数由2009年的439人发展到18074人,累计接收社区服刑人员36930人,累计解除18856人,社区服刑人员在矫正期间累计再犯罪率0.18%,没有重大恶性案件发生。

广西社区矫正工作规范化建设的先进经验得到了司法部和自治区党委、政府的充分肯定,进入全国先进行列。

信息化建设升级至声纹指纹识别

来宾市率先在广西使用信息化管理社区矫正工作,成为创新社区矫正的“来宾样本”。

近年来,来宾市加大了对社区矫正信息化建设的投入,与中国电信来宾分公司合作,在建立了市、县、乡三级社区矫正信息化管理系统,在三级互联互通网络的基础上,还将信息化管理扩展到整个司法行政“温馨之家”公共法律服务平台建设,建立专门的视频监控,对重点监管对象实施有效监督。

据介绍,来宾市对接收的社区服刑人员的基本信息和在矫期间的工作信息全部录入系统,建立社区服刑人员信息库,录入率达100%,可随时查询每个社区服刑人员的基本信息和矫正工作记录；对严管社区矫正对象采取配带有GPS定位功能的手机,适时监控社区服刑人员动态。

执法人员携带“矫务通”手机进行家访、走访和查找逾期未参加社区矫正活动的社区的服刑人员。

来宾市司法局透露,近期,该局还将完成社区矫正信息化管理系统中对社区服刑人员声纹识别和指纹识别的功能建设。声纹识别可通过语音来辨别社区服刑人员身份,防止社区服刑人员所配带的定位手机人机分离；指纹识别用于完善对社区服刑人员集中学习、社区服务的考勤管理。

来宾市社区矫正信息化建设已从单一的定位监管措施转变到工作信息、教育矫正、考核奖惩、帮扶救助、档案等各方面的管理,覆盖整个社区矫正工作的全过程。

社区矫正管理模式规范化

钦州市社区矫正工作于2007年10月开始在广西率先试点,2009年9月全面辅开,2010年3月进入规范管理阶段,2013年4月至今进入质量提升阶段,在广西率先实现了社区矫正工作全覆盖。

钦州市统一规范设置县(区)社区矫正管理教育服务中心,成立社区矫正警察支队,对基层司法所社区矫正警察中队的业务用房进行统一设置和配套,建立综合性的信息管理平台,并建设集办公、教室、宿舍、食堂于一体的综合性社区矫正服务基地。

工作中,钦州市积极探索创新社区矫正衔接机制化、工作制度化、管理网格化、人员分类化、教育多元化、帮扶人性化及经费保障化“七化”管理模式,要求规范相关制度、工作程序、社区服刑人员日常管理、考核奖惩等。

各地因地制宜创建“社区矫正警察支队+社区矫正管理教育服务中心+N”“支队+社区矫正管理教育区+N”“支队+社区矫正工作科+社区矫正工作股+N”等网格化管理模式,全面提升社区矫正规范化管理质量。

目前,钦州市各地先后建立了两个管理教育服务中心,5个市郊分片管理区,25个技能培训基地,30个社区服务基地。

多形式帮扶助困确保矫正效果

南宁市高度重视社区矫正工作,将其纳入党委、政府职能责任体系统一领导、经济社会整体建设体系统一规划以及南宁市首位度参数体系统一考评。

针对社区矫正“事多人少”,社区服刑人员流动性大、传统监管方法不适应的问题,南宁市构建专职与兼职相结合的社区矫正专业队伍,成立社区矫正辅警执法大队,并安排财政资金263万元建成南宁市社区矫正监控信息指挥中心,实现对社区服刑人员实施全时全程全员监控管理。

帮助社区服刑人员安排生活出路、解决实际困难,是保证矫正工作效果的关键。为此,南宁市积极创新社区矫正帮扶方式,先后出台一系列帮扶助困政策,将符合低保条件的城镇社区服刑人员纳入低保范围；

帮助未成年社区服刑人员完成国家规定的义务教育；

为符合条件的农村籍社区服刑人员落实责任田,提供农业生产技术；为无居所的社区服刑人员解决住房问题等,及时把社区矫正工作纳入社会公共服务管理体系。

此外,南宁市还在总结推广在广西佳利工贸公司、广西鹏达制衣公司设立安置帮教综合服务基地的成功做法基础上,创建了社区服刑人员“职业培训校园化、就业创业基地化”等帮扶助困模式,为社区服刑人员顺利融入社会提供了过渡性适应平台。

目前,南宁市共建有社区矫正管理教育服务中心1个,培训基地6个,就业基地8个,安置帮教基地20个,社区服务基地30个,有3980人次获得技能培训,有3230人次得到就业安置,有1560人次受得特困救济。

I. 司法行政基层信息管理平台有哪些功能

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J. 司法行政平台是什么

法律分析：司法行政平台一般指司法行政综合信息管理平台。

法律依据：《中华人民共和国宪法》 第五条 中华人民共和国实行依法治国，建设社会主义法治国家。 国家维护社会主义法制的统一和尊严。 一切法律、行政法规和地方性法规都不得同宪法相抵触。一切国家机关和武装力量、各政党和各社会团体、各企业事业组织都必须遵守宪法和法律。一切违反宪法和法律的行为，必须予以追究。 任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权。