吉林司法厅

『壹』 吉林省司法厅决定给社区矫正公益岗转事业编吗

你好经查，暂时是没有这个消息的。
根据《吉林省社区矫正专职工作者管理版办法（权试行）》
第四条社区矫正专职工作者招聘的范围和条件是：

（一）在法定劳动年龄以内，大专以上学历，身体健康；

（二）具有较高的政治素质，遵纪守法，有一定的政策理论素养，热爱社区矫正工作，热心公益事业；

（三）同等条件下，以下五种对象优先聘用：

1、法律、教育、心理、计算机或者政法专业院校的毕业生；

2、具有法律职业资格证书或基层法律服务工作者资格证书人员；

3、具有基层司法行政工作经验，在基层司法所协助工作3年以上的非在编人员；

4、城镇零就业家庭成员中的高校毕业生；

5、复员转业退役军人。
第六条县级司法行政机关对考试合格的招聘人员，应当按照有关规定进行岗前培训，培训合格后，方可由县级司法行政机关与聘用人员签订用工协议。协议签订方式为一年一签，协议到期后，双方协商一致可以续签。

『贰』 吉林司法厅肖玉波判刑情况

媒体报最新报道：吉林省人民检察院决定，依法对吉林省司法厅副厅长赵洪兴(副厅级)涉嫌受贿犯罪立案侦查并采取强制措施。案件侦查工作正在进行中

『叁』 吉林省司法厅地址

地址：吉林省长春市新发路329号
邮政编码：130051
E-mail：[email protected]
Fax：0431-88904403

『肆』 吉林监狱出事了吉林省司法厅长王进义被惊动了

致吉林省司法厅王进义厅长、副厅长马晓东的检举信
吉林监狱长沈杰祥的！！2011年1月调入吉林监狱担任监狱长后徇私枉法的种种表现：
一：沈杰祥滥用职权，随意处置或包庇违纪民警。
1; 吉林监狱2011年发生两起大案，责任民警一直不处理：
A：2011年1月4日，六监区罪犯胡铁楠等人内外勾结，将大量生鲜食品、酒、烟运入监狱，吉林监狱称为“1.04”案件。吉林省监狱管理局介入调查，，查明罪犯胡铁楠曾多次内外勾结向监狱内运进违禁品。现在已经11月多了，监区长单连峰等涉案责任民警到一个没处理，不知这迟迟不处理的背后是什么原因？？
而且原六监区长单连峰，在2011年10月24日，监狱长沈杰祥再接到调回省局的消息时，立即开调令将单连峰从监狱五监区调入生产科，（监狱7月开除及辞退9名民警，基层民警急缺）。匆匆所为为那般？？
B: 2011年6月28日，吉林监狱两名罪犯在吉林市465医院住院持刀脱逃成功的案件，简称为“6.28”案件。案件简单明了，一点不复杂。11月份相关罪犯都加完刑了。到现在相关责任民警，却一直没有处理的消息，这一切又是什么原因？？
具体详情可以到天涯论坛搜索（吉林监狱无日月）即可
2：对无严重后果的违纪民警，随意定性，匆忙草率给予处分。
吉林监狱7月14日，宣布开除和辞退的九名民警，从立案调查到7月14日，总共不到50天。被处理的九名民警一直再按程序上访，对违纪事实不认可，吉林监狱长对民警提出的问题置之不理，对违纪事实疑问之处不重新调查核实。
特别是在民警陈昕的处理上，明显不公正，对从轻环节置之不理。2011年4月18日，省局李书记在监狱民警大会上公开讲：给三天的时间，有问题的民警应主动坦白，可以给予从轻或免于处分。4月20日，陈昕回顾自己的工作，将多名罪犯在2010年度中曾贿赂给陈昕的钱时，当即就给罪犯返存罪犯个人帐户的收据及其收缴罪犯赌资情况书面说明交到监狱纪检。但在吉林监狱行政复议上依旧体现为，民警陈昕虽然将罪犯贿赂的钱给罪犯存回去了，但没有向上级组织汇报，陈昕把收据、情况说明都交到吉林监狱的纪检了，还是不算向组织汇报吗？那陈昕应当向哪里汇报啊。九月份，陈昕向省局申述时，要求吉林监狱纪检给出具证明，结果监狱纪检确没有收到的时间记录，最后在证明上写到大约4月20日收到，这是什么纪检啊？
而在我们五月份接受专案调查时，吉林监狱民警张健和汤国光在省局专案组掌握两名民警违纪的实际情况时，主动自首，确给予免于处分，为什么在省局规定3天内自首坦白的不好使？而过去一个月的确可以从轻呢！同样的民警不同的待遇，这一切又是为什么？
3：对九名民警反映、举报其他民警违纪情况，不理不睬。
包庇其他涉案的违纪民警。省局李书记、赵处长、田处长，监狱长沈杰祥等人在全监狱民警大会和其他各类会议上公开讲：此次调查的涉案民警多达四五十人， 吉林监狱有5个贩毒团伙，这就意味着至少有5条线是贩毒团伙的。监狱长沈杰祥还在会议上讲：吉林监狱严管队罪犯在严管队都变成疗养院了，罪犯只要有钱随便吃喝。这不继续调查的背后又是什么原因？？？
2011年五月，在我们九人同期接受调查时，民警韩兴荣也为罪犯存钱，吉林监狱纪检立案调查，并到相关银行调取相关记录，最后也没有音信了。
同期的还有，三监区罪犯张学士因为私藏私用手机违纪被严管，该犯花5000元钱给民警董恩凯和狱政科长李玉娇后，不予处理就被解除严管。而解除不到5天又被民警尚建峰抓到私用手机现行，该犯再次关押严管调查，罪犯张学士对民警董恩凯和狱政科长李玉娇就极度不满。在严管时主动要求见监狱长沈杰祥和调查组赵处长控告民警董恩凯和狱政科长李玉娇。最后这件事在监狱长沈杰祥的关注干预下也不了了之，罪犯张学士严重违纪被抓现行也没处理。
陈昕在7月份反映三监区长朱宏，设立小金库并伪造陈昕签名、带头私分手机等情况，监狱长沈杰祥对反映情况置之不理，监区长朱宏依旧担任领导。
而在2010年监狱发生的两起自杀案件中，责任民警在调查结束后，吉林监狱党委都及时宣布相关处分决定。
为什么在2011年度中，在号称吉林省改造专家的沈杰祥为首的吉林监狱党委班子，对两起严重的违纪问题不深入调查、不认真追究，轻易放过责任民警的背后是什么呢？为什么有严重后果的、就会无声无息、不了了之了？而我们开除及辞退的这九名民警和他们比比，到底那个更应该被从严查处，在处理违纪民警时相差这么大的背后是什么？
二：沈杰祥随意任免监狱中层领导，特别是提拔有劣迹的民警。导致监狱发生“6.28” 两名罪犯持刀脱逃成功的案件，这个责任谁来负？？？
2011年1月末，沈杰祥调整到吉林监狱，任监狱长、党委书记，在对吉林监狱民警不熟悉的情况下。
于4月份，借中层领导选拔之际，提拔有劣迹的民警孙志刚，孙志刚以前在七监区就因为严重违纪被吉林监狱纪检调查，公开处分。调整到不直接接触罪犯的工作岗位，分配到监狱会见室，并且没有实际管理罪犯经验。2011年4月，吉林监狱中层领导提拔中，直接从会见室岗位被提拔到教育改造罪犯的重要岗位。这不是导致吉林监狱在2011年6月28日，发生两名罪犯在持刀脱逃成功案件的重要原因吗！。
还有提拔自己有劣迹的亲外甥赵宏宇，2007年赵红宇就曾因给六监区罪犯崔景权捎带过五部手机贩卖，被吉林监狱纪检查处。沈杰祥当时任监狱管理局狱政处处长，得知后亲自干预办案，最终在沈杰祥的干预下，监狱停止了该案件的调查。2009年到2011年3月期间，民警赵红宇在卫生科担任监狱超市相关管理。因为罪犯每月在购物的时间、次数、金额的管理上非常严格。但赵红宇每月收取一监区罪犯李凯、李常规、南大龙等多名罪犯每月500元现金，就放纵这些罪犯购物，随便开卡，导致他们在狱内大量倒卖超市物品，造成极坏影响。
三：监狱长沈杰祥把监狱当成自己”家”，随意浪费公款。
吉林省吉林监狱长沈杰祥------于2011年10月24日上午，调离吉林监狱，回到长春市依旧担任吉林省监狱管理局狱政处任处长。2011年1月到吉林监狱担任一把手，总共九个月！！
到吉林监狱不久，没有做出任何对吉林监狱有益的成绩就购买超标准的丰田越野车，价值高达五十万，并且作为自己私用，要求该车保持原貌，一直悬挂武警牌照，（司法车挂武警牌照，这是什么心理？难道挂司法丢人啊！！）不得改喷为警车外形，（这是什么心理）为了自己外出有面子。上半年到北京开会，不坐飞机、火车，要求司机开车载他去北京。费用中光油费和高速费就达到8126元，司机还是从公主岭监狱借的（沈杰祥曾在公主岭当过监狱长）。这是公开浪费全国纳税人的钱啊！！！还每周开车回长春市的家！！！！
四：罪犯严重违纪没人管（司法部规定2年不得减刑）还能减刑回家。
调查中对罪犯的审问不细查是否属实，是否诬告，就作为民警违纪的证据。罪犯的口供随便说，确要求涉案民警逐条说清楚。调查组调查的方向和目的不是为了稳定监管秩序，纯粹是为了给民警凑材料，被提审过的罪犯回来讲：如果调查到的罪犯按照调查组的说法交待为其传递违禁品的民警，可以不处理罪犯（不押禁闭、不扣分、不影响减刑）。这些罪犯全部涉及严重违纪行为，为什么不依法处罚？为什么给罪犯机会，不给民警机会？为什么轻信罪犯的言论？这次调查的背后是什么？目的是什么？
2011年10月26日，沈杰祥又回到监狱管理局狱政处后，对涉案罪犯一个没加刑，一个没扣分，2011年11月11日又开始给他们办转监狱了。大批违纪罪犯转走。专案未处理结束，也转走12名罪犯了。没结案就调整罪犯了？？这是什么目的？？？？？
吉林省吉林监狱辞退民警张国军、孟海波，因与违纪罪犯都兴伟（涉及现金5万元）、谢伟（涉及现金2万1千元）等人有现金问题（司法部规定罪犯因现金违纪2年不得减刑）牵连被辞退，可是近期这两名罪犯已经喜获减刑释放。

请省厅领导调查，如有虚假我们愿意接受法律制裁.
此致
敬礼
吉林监狱辞退民警
我们急盼能与你能抽出一点宝贵的时间，能当面向你反映情况，急迫等待你的回音。
如果在2011年12月20日前，还没有音信，我们就会认为王厅长、马厅长又没有接到我们的举报信，因为我们已经写过多次信了，我们只有将相关材料交到检察院，并共同去北京司法部寻求上访的最后出路了，急盼两位领导的回信！！！

『伍』 吉林市司法局公证管理处对外窗口地址

您好，吉林市昌邑区重庆路2077号，从火车站西广场坐一路公交即可到达。

『陆』 吉林省司法系统设置多少家戒毒所

吉林省司法厅共设来置了自3家戒毒所，分别为：

1、吉林省女强制隔离戒毒所

2、吉林省九台强制隔离戒毒所

3、吉林省九台戒毒康复所

『柒』 吉林省司法厅副厅长赵洪兴去世了吗

媒体报最新报道：吉林省人民检察院决定，依法对吉林省司法厅副厅长赵洪兴(副厅级)涉嫌受贿犯罪立案侦查并采取强制措施。案件侦查工作正在进行中。

『捌』 吉林省司法厅的司法厅职能职责

主要职责：
(一)研究起草司法行政方面的地方性法规、规章草案；编制本省司法内行政工作的发展规划及容年度计划，并监督实施。
(二)负责组织、指导对刑满释放和解除劳动教养人员的安置帮教工作。
(三)负责本省司法行政系统的队伍建设和思想政治工作。
(四)研究制订本省法制宣传教育工作的总体规划，组织、指导、协调全省法制宣传教育工作。
(五)负责管理本省律师、法律援助工作和公证机构及公证活动；研究律师、公证工作的改革与发展，并提出实施办法。
(六)负责管理本省法律服务机构和在京设立的国(境)外律师机构；监督、指导本系统的社会团体工作。
(七)指导本系统法学教育及业务培训工作。
(八)负责指导区、县司法行政部门管理人民调解工作、社区矫正工作及司法助理员、基层司法所和基层法律服务工作。
(九)负责本省司法行政系统的外事工作和对外宣传、交流工作。
(十)指导和管理本省面向社会服务的司法鉴定工作。
(十一)负责本省仲裁机构的登记管理工作。
(十二）负责本省国家司法考试工作。
(十三）负责社区矫正工作
(十四)承办省政府交办的其他事项。
管理本省监狱管理局和本省劳动教养工作管理局。

『玖』 吉林省司法厅的领导分工

王进义 党委书记、厅长、省监狱管理局第一政委。主持省司法厅全面工作。
马晓东 党委成员、副厅长兼省监狱管理局党委书记、局长。主持省监狱管理局工作。
杜延华 党委成员、副厅长。协助厅长负责机关政务、计划财务、装备、法制、行政审批、机关后勤管理工作。分管办公室、计划财务装备处、法制处（行政审批办公室）、机关服务中心。
禹治洪 副厅长。协助厅长负责律师、司法鉴定、法律服务监督、法学教育工作。分管律师管理处、司法鉴定工作管理处、法律服务监督处、吉林司法警官职业学院、省法律援助中心、厅电大函授站，联系省律师协会、省司法鉴定协会。
刘鹏伟 党委成员、副厅长。协助厅长负责劳教、公证、基层工作。分管厅劳教局、基层工作指导处、公证工作管理处、长春市信维公证处、长春市国立公证处、省女劳教所、省九台劳教所，联系省公证协会。
曾宏 党委成员，纪检委书记。主持纪检委工作，分管监察室。
李晓英 党委成员、副厅长。协助厅长负责普法、社区矫正、司法考试工作。分管法制宣传处、社区矫正工作管理处、安置帮教工作管理处、社区矫正综合联络处、司法考试处、厅法制信息宣传中心。
邢庆涛 党委成员，政治部主任。主持政治部工作。分管干部（警务）处，宣传教育处、老干部处、警务督察处。
厅巡视员鞠万洲、副巡视员赵山河协助厅长负责临时专项工作。

『拾』 吉林司法警官职业学院怎么样

简介：吉林司法警官职业学院系经吉林省人民政府于2002年1月14日以吉政函[2002]2号文件正式批准成立的专科层次的普通高等职业院校。主管部门是吉林省司法厅，部颁代码为12901。 学院前身是吉林省司法学校和吉林省监狱警官学校，具有二十多年独立举办高中后普通中专教育的历史和十余年联办成人本、专科教育的经验。在省委、省政府及有关部门的亲切关怀下，在上级主管部门的正确领导下，几代警院人风雨兼程三十年，学校由小到大，发展迅速。今天的学院已经发展成为一所以培养基层监狱、劳教人民警察、人民法院和人民检察院的司法警察和书记官为主，同时积极为安全防范行业和社会相关部门培养具有高素质、应用型专业人才的高等法律职业院校。 学院位于长春市小合隆经济开发区，其中教育用地33万平方米，总建筑面积10万多平方米。主要有现代化的教学楼;设施先进的射击馆、警事体育训练场馆;具有标准化跑道的运动场;整齐划一的学生公寓;饮食多样的学生食堂;内容丰富的教辅楼(图书馆)、培训中心，以及铺设运动场、机动车驾驶培训场、警体训练场、体育馆、科技中心、会馆及报告厅、继续教育综合楼等。崭新的校园能容纳6000名全日制大学生和承担全省每年2000多名司法干警的培训，是培育新时代司法警官的摇篮。 学院现有专任教师190多人，其中教授、副教授87多名，讲师50多名。一批专业和课程带头人在法律职业教育界和应用法学研究领域有较大影响，取得了包括国际成果在内的数百项教科研成果。这些研究成果主要分布于法学、职业教育等研究领域，在法学学术领域里具有广泛的影响。 学院学制为3年制，通过全国统一高考面向全国23个省、市、自治区招收应届高中毕业生。目前有普通专科生3000多人，本科生2400多人，年培训监狱劳教干警2500多名。毕业生已有两万多人，主要分布在公检法司战线，多数毕业生已经成为骨干、精英。 学院紧紧依托行业，努力打造特色专业，经过多年的专业建设，学院的18个专业中多数在省内是独一无二的，形成了具有我院特色的专业结构。学院现设有应用法律系、监狱劳教系、司法技术系、基础部三系一部的教学机构，具有法律实务类专业(法律事务、书记官、司法助理、法律文秘、应用韩语)，法律执行类专业(司法警务、刑事执行、行政执行、刑事侦查技术、社区矫正、)，法律技术类专业(涉毒人员矫治、安全防范、网络管理、应用法制心理、司法信息技术、司法鉴定技术)共18个专业。 学院办学目标定位是：省内独特、东北一流、国内有影响的司法警官职业院校;学院人才培养定位是：培养品德、知识与能力协调发展，职业素质和应用能力强的高等应用型法律人才。 学院办学形式定位是：学历教育与职业教育并重，学校与行业合作办学，警学结合，积极发展合作教育; 学院服务面向定位是：依托行业，面向政法、服务社会。追求特色，努力提高学生的实践能力、创造能力、就业能力与创业能力; 做为特殊行业性质的学校，学院在学生管理上突出行业特色，对学生实行警事化管理，推行了以“诚、智、律、毅”为内容的校训教育和以“进取、勤奋、严谨、文明”为内容的校风建设。 学院教育体制实行双学历教育。学院是教育厅批准的吉林大学法学院本科自学考试考点。学生入学专本联读，相同学科课业成绩实行学分替代，如外语、政治、基础法律以本院成绩为准。考生在完成专科学业基础上再加考9门专业课，既可同时获得吉大法学院本科文凭。 学院还对学生开展速录、计算机、外语、心理咨询、武术、散打、机动车驾驶等技能的培训，考核合格后，取得相应职业技术资格(等级)证书，这种“多证书”教育极大提高了学生就业能力。 学院依据各专业人才培养目标，重点强化了学生的体能训练、散打、擒拿格斗训练、应对突发事件的技能训练、克服生存极限的意志训练等，并把警用车驾驶、警用枪械具使用、防暴技能作为学生毕业前的综合职业技能来测试真正实现“应用型、实战型”的培养目标，为学生更好地适应未来的政法实践工作打下了良好的基础。 学生毕业后，由学院颁发国家承认的毕业证书，由吉林省高等学校就业指导中心出具就业报到证(派遣证)。各专业毕业生均可按规定报考各级公务员，也可双向选择，由学院推荐或自主择业。 在就业竞争激烈的今天，学院结合自身实际，为学生打造了“学历教育与专业技能培养、职业资格培训与综合能力提升”并重的人才培养样式，学院党委高度重视毕业生的就业工作，把就业工作列入一把手工程。学院一直将职业生涯规划，行政职业能力测试纳入教学大纲，列入教学计划，作为学生的必修课，为学生的就业和未来的发展服务，使教学针对性和实用性明显提高。 近几年来，学院的毕业生半数以上对口就业。历年省内司法监狱系统招录公务员计划中，有近300名计划岗位招录司法警官学院特色专业，占毕业生总数的1/3。2012年学院毕业生考入司法人民警察、公安人民警察占毕业生总数30%以上，对口就业率为56%，全口径就业率近90%。 学有所长，学有所用，高质量就业是学院始终如一的追求。 学院领导全面贯彻执行党的教育方针，深刻认识到全面提高学院职业教育水平的重要性和紧迫性，抓住机遇、审时度势、迎接挑战，用实干振兴警院，用魄力谋求发展。按照“依托行业、面向政法、服务社会”的科学发展定位，以改革开放为动力，以发展为主题，不断改善办学条件，扩大办学规模，提高办学质量和水平，已经逐步形成结构合理、功能完善、质量优良、特色鲜明的高等职业教育体系。努力把吉林司法警官职业学院建设成为法律高职人才培养基地、在职司法人员培训基地和应用法学理论研究基地，打造成省内独特、东北一流、国内有影响的司法警官职业院校。
注册资本：20505万人民币